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[職場保健]提高40%工作效率的9大方法

提高40%工作效率的9大方法1. 不要加班科學研究表明,如果員工的工作時間能從每周6天,每天10小時,減少到每周5天,每天7~8小時,工作效率將會有所提高。信息源:揭陽招聘網_www.0663job.com<br style="BOX-SIZING: ...[閱讀全文]

[職場保健]亞馬遜為何入駐天貓

導語:隨著亞馬遜入駐天貓之后,騰訊、百度也相繼入駐天貓。有人稱亞馬遜入駐是向天貓的“妥協”,是在中國的“水土不服”。但騰訊、百度的相繼入駐,顯然無法用相同的邏輯說通。隨著亞馬遜入駐天貓之后,騰訊、百度也相繼入駐天貓。...[閱讀全文]

[職場保健]“程序猿”身價大漲,互聯網高薪時代來了?

互聯網企業熱招崗位年薪你還記得不,幾年前有一種叫編程員(業內俗稱“程序猿”)的工種?因為滿大街都是,很多當年學這個專業的人被迫改行。不過,現在這個工種“咸魚大翻身”:有了一個洋氣的名字,叫Java工程師,而且身價大漲,是...[閱讀全文]

[職場保健]加薪是門藝術,姿勢不對適得其反

“薪酬”激勵對于企業來說,是一個很重要的工具。薪酬的合理設定、適時調整、考核評估等,都能激勵員工為企業創造更高的價值,被調動其積極性的員工也更能推動公司的加速發展。本文將從六個方面,為您講解加薪的藝術。加薪是一門...[閱讀全文]

[職場保健]應酬時的六大說話技巧

作為領導,不僅僅是職位高高在上,平時生活和工作中需要掌握的技巧也要比別人多。高層領導日常應酬的人很多,此時,既要保證自己的語言大方得體,又要讓人信服,是一門學問。下面,我們來看看應酬時的說話技巧有哪些?第一、含蓄...[閱讀全文]

[職場保健]辦公室里不要談論的話題

職場人生風云變幻,害人之心不可有,防人不心不可無。千萬別把同事當知已,無話不談,把自己的私域圈起來當成辦公室話題的禁區,輕易不讓人涉足,其實是非常明智的一招,是競爭壓力下的自我保護。  一、不要談論薪水問題  同工...[閱讀全文]

[職場保健]三個經典故事改變你的職場生涯!

故事一:你的心過門了嗎?  洞房花燭夜,當新郎興奮地揭開新娘蓋頭,羞答答的新娘正低頭看著地上,忽然間掩口而笑,并以手指地:“看,看,看老鼠在吃你家的大米”  第二天早上,新郎還在酣睡,新娘起床看到老鼠在吃大米,一聲怒喝...[閱讀全文]

[職場保健]教師職業病癥狀詳解

教師職業病癥狀詳解教師職業病癥狀詳解  教師工作有三“長”:說話時間長、站立時間長、伏案時間長,如果教師朋友不太注意日常的保健,就很容易患上肩頸痛、靜脈曲張、慢性咽炎等職業病。  癥狀一:肩頸痛  由于要備課、批改作業...[閱讀全文]

[職場保健]辦公室里的流言怎么破?

辦公室流言,并非只是捕風捉影、唇槍舌劍那么簡單。在組織心理學中,它是組織心理或組織氛圍達到某種平衡的方法和手段。看清辦公室流言背后的秘密,有助于我們直面吐沫星子“風雨”,并從此過程中變得更有力量。  對HR經理Crys...[閱讀全文]

[職場保健]三能合一成就事業格局

日益激烈的市場競爭促使每一個企業加快技術進步和組織變革的速度,與此同時,企業對人的需求也發生廣泛而深刻的變化,互聯網+時代,工作對人的需求越來越以擁有更多的知識和更高的技能為前提。在這樣的背景下,若要勝人一籌...[閱讀全文]

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