銷售內勤主管
二、崗位職責
1.統籌銷售內勤團隊日常工作，合理分配任務，監督工作進度與質量，確保團隊高效協作。
2.負責銷售數據的匯總、分析與上報，精準統計訂單、回款、客戶拜訪等核心數據，為銷售決策:提供支撐。
3.統籌客戶檔案管理，規范檔案建立、更新與歸檔流程，保障客戶信息的完整性、安全性與可追溯性。
4.協調銷售團隊與各部門部門對接，跟進訂單履約全流程，及時解決協作中的溝通與執行問題。5.審核銷售相關合同、單據的規范性，協助處理銷售回款跟進、發票對接等事宜，降低業務風險
6.制定并優化銷售內勤工作流程、制度，組織團隊培訓，提升成員專業能力與服務意識。
7.協助銷售主管進行客戶關系維護，配合處理客。
戶日常咨詢、需求對接等輔助性工作。
三、任職要求
1.學歷背景:大專及以上學歷，市場營銷、行政管理、物流管理等相關專業優先。
2.工作經驗:3年以上銷售內勤相關工作經驗，1年及以上團隊管理經驗，熟悉銷售業務全流程。核心能力:具備優秀的溝通協調能力與統籌規劃能力，能高效推進跨部門協作;熟練使用Office辦公軟件(Excel、Word、PPT)，精通數據統計與分析;工作細致嚴謹，有較強的責任心與抗壓能力。
3.素質要求:具備良好的團隊管理意識，能合理分配工作、激勵團隊成員;有較強的問題解決能力應對發情口會意動
