一、招聘崗位
救護(hù)車專職司機(jī)
二、崗位職責(zé)
1.嚴(yán)格遵守交通法規(guī)及本機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度，安全、快速完成院前急救患者轉(zhuǎn)運(yùn)任務(wù)。
2.負(fù)責(zé)救護(hù)車的日常檢查、保養(yǎng)與清潔，包括車輛動(dòng)力、制動(dòng)、燈光、急救設(shè)備（擔(dān)架、氧氣瓶等）的基礎(chǔ)清點(diǎn)與維護(hù)，確保車輛隨時(shí)處于待命狀態(tài)。
3.配合急救醫(yī)護(hù)人員開展工作，協(xié)助患者上下車、固定擔(dān)架、搬運(yùn)醫(yī)療設(shè)備等，保障急救流程順暢。
4.準(zhǔn)確記錄車輛情況，及時(shí)反饋車輛故障、道路異常等問題。
5.服從調(diào)度中心統(tǒng)一安排，24小時(shí)待命（含夜班、節(jié)假日輪值），快速響應(yīng)指令。
三、招聘條件
1.基本要求：身體健康，無傳染病、癲癇、高血壓、心臟病等不適宜駕駛的疾病，能提供合格體檢證明；無不良嗜好，品行端正，無違法犯罪記錄。
2.資質(zhì)要求：持有C1及以上駕駛證，駕齡滿3年及以上；無重大交通事故責(zé)任記錄、無一次性扣12分記錄，駕駛證狀態(tài)正常。
3.技能要求：熟練掌握各類路況駕駛技巧，具備應(yīng)急駕駛能力（如高速、夜間、惡劣天氣行駛）；熟悉使用導(dǎo)航，能快速規(guī)劃最優(yōu)救援路徑；具備基礎(chǔ)車輛維修常識(shí)，能處理簡(jiǎn)單故障。
4.核心素養(yǎng)：具備強(qiáng)烈的責(zé)任心、使命感與應(yīng)急處置意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)高強(qiáng)度、高緊張度的急救工作；服從調(diào)度、聽從指揮，與醫(yī)護(hù)人員配合默契；有良好的服務(wù)意識(shí)，對(duì)待患者有耐心、同理心。
5.優(yōu)先條件：有救護(hù)車、消防車、軍車等特種車輛駕駛經(jīng)驗(yàn)者；熟悉院前急救流程、能協(xié)助開展基礎(chǔ)急救輔助工作者；持有急救員證書（如CPR證書）者優(yōu)先錄用。
四、薪資待遇
1.薪資構(gòu)成：基本工資（600元/月）+ 績(jī)效工資（任務(wù)量、出勤率等）+ 夜班補(bǔ)貼 + 節(jié)假日加班補(bǔ)貼，
綜合月薪：4000-8000元，多勞多得。
2.福利保障：繳納社保；提供免費(fèi)工作餐、員工宿舍。
3.其他福利：勞保用品（工作服等）；表現(xiàn)優(yōu)異者可獲得年度評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)、崗位晉升機(jī)會(huì)。
五、應(yīng)聘方式
1.材料準(zhǔn)備：請(qǐng)將個(gè)人簡(jiǎn)歷（附一寸免冠照片）、駕駛證原件及復(fù)印件
2.負(fù)責(zé)人：盧隊(duì)（請(qǐng)于工作日9:00-17:00聯(lián)系）
六、甄選流程
簡(jiǎn)歷篩選 → 面試 → 崗前培訓(xùn) →實(shí)操考核→ 正式上崗
（考核及面試時(shí)間將通過電話通知，未通過篩選者不再另行告知）
工作地點(diǎn)：佳順急救站鳳山站點(diǎn)、黃金塘站點(diǎn)、饒平站點(diǎn)等
實(shí)行24小時(shí)輪班制，需服從跨區(qū)域調(diào)度。
入職后簽訂正式勞動(dòng)合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)。
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