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2016重慶市北碚區(qū)事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員招聘教師崗77人公告

發(fā)布時(shí)間:2016/11/7 21:01:15文章來源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):2999次


為進(jìn)一步優(yōu)化我區(qū)事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu),充實(shí)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍,根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法的通知》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))以及市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))精神,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向2017屆高校畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘名額及崗位

此次公開招聘的崗位共81個(gè)。其中,北碚區(qū)教委所屬事業(yè)單位公開招聘教師77名(詳見附件1)、北碚區(qū)財(cái)政局所屬事業(yè)單位擬招聘2名事業(yè)單位工作人員(詳見附件2)、北碚區(qū)法律事務(wù)中心擬招聘1名事業(yè)單位工作人員(詳見附件2)、北碚區(qū)經(jīng)濟(jì)信息中心(節(jié)能監(jiān)察中心)擬招聘1名事業(yè)單位工作人員(詳見附件2)。信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

三、招聘范圍和條件

(一)招聘范圍信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

教育部直屬高校2017年應(yīng)屆全日制本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生,并獲得相應(yīng)學(xué)位。

(二)招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.品學(xué)兼優(yōu),作風(fēng)正派,遵紀(jì)守法。

3.年齡在35周歲及以下(年齡計(jì)算時(shí)間截止2016年11月10日)。

4.報(bào)考教委所屬事業(yè)單位的(信息技術(shù)、現(xiàn)代教育技術(shù)、計(jì)算機(jī)崗位除外),需熱愛教育事業(yè),具有較好的教師職業(yè)素養(yǎng),大學(xué)期間必修課程成績無不及格(即≥61分),身心健康;

報(bào)考兼善中學(xué)高中信息技術(shù)、江北中學(xué)高中現(xiàn)代教育技術(shù)、人民路小學(xué)蔡家校區(qū)小學(xué)信息技術(shù)、王樸中學(xué)校高中信息技術(shù)、重慶第四十八中學(xué)校高中計(jì)算機(jī)、金融工作辦公室、財(cái)政投資評(píng)審中心、法律事務(wù)中心和經(jīng)濟(jì)信息中心(節(jié)能監(jiān)察中心)崗位的, 大學(xué)期間必修課程成績平均分70分以上或獲得校級(jí)二等以上專業(yè)獎(jiǎng)學(xué)金或獲得省部級(jí)以上表彰。

5.報(bào)考教委所屬事業(yè)單位的,須取得相應(yīng)教師資格證書(暫未取得教師資格證書的2017年應(yīng)屆畢業(yè)生,須在畢業(yè)時(shí)取得,否則取消聘用資格)。

6.報(bào)考教委所屬事業(yè)單位的,普通話水平須為二級(jí)乙等以上(暫未取得普通話水平證書的2017年應(yīng)屆畢業(yè)生,須在畢業(yè)時(shí)取得,否則取消聘用資格)其中,報(bào)考語文教師崗位的,普通話水平須達(dá)到二級(jí)甲等及以上。

7.自愿在北碚區(qū)事業(yè)單位服務(wù)5周年及以上。

8.符合招聘崗位的其他條件,詳見附件1、2。

9.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求。

(三)下列情形,不屬于招聘范圍:

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職、黨籍或在接受高等教育時(shí)受到開除學(xué)籍處分人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;本區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;服務(wù)未滿一年,或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報(bào)考證明的基層服務(wù)項(xiàng)目人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2017年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報(bào)考。在國外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位),其學(xué)歷(學(xué)位)須獲得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

四、報(bào)名及資格審查

每個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)單位中的一個(gè)崗位,按照?qǐng)?bào)考崗位競爭,分別聘用。

(一)報(bào)名地點(diǎn):

到高?,F(xiàn)場報(bào)名。

(二)報(bào)名時(shí)間:

(1)北碚區(qū)教委所屬事業(yè)單位

四川大學(xué):2016年11月 11日 9:00

武漢大學(xué):2016年11月 13日 9:00

華中師范大學(xué):2016年11月15日9:00

陜西師范大學(xué):2016年11月 21日9:00

東北師范大學(xué):2016年11月23日9:00

華東師范大學(xué):2016年11月25日 9:00

聯(lián)系方式:北碚區(qū)教委023-68286362 18996337869

北碚區(qū)人力社保局 023-68285089

(2)北碚區(qū)法律事務(wù)中心

四川大學(xué):2016年11月11日9:00

聯(lián)系方式:北碚區(qū)法制辦023-68212708 13883523498

北碚區(qū)人力社保局 023-68285089

(3)北碚區(qū)財(cái)政局所屬事業(yè)單位

西南財(cái)經(jīng)大學(xué):2016年11月17日9:00-11:30

聯(lián)系方式:北碚區(qū)財(cái)政局023-63170180 15922744429

北碚區(qū)人力社保局 023-68285089

(4)北碚區(qū)經(jīng)濟(jì)信息中心(節(jié)能監(jiān)察中心)

西南財(cái)經(jīng)大學(xué):2016年11月17日9:00-11:30

聯(lián)系方式:北碚區(qū)發(fā)改委023-68862490 15730122591

北碚區(qū)人力社保局 023-68285089

根據(jù)招聘工作進(jìn)度,以上招聘時(shí)間和招聘計(jì)劃如有調(diào)整,將提前在上述高校就業(yè)信息網(wǎng)和北碚區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上公布,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

(三)資格審查:

報(bào)名者須持以下材料:①本人身份證原件及復(fù)印件一份,②自薦書(包括本人基本情況、思想品德、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、大學(xué)期間各科學(xué)習(xí)成績、各類獲獎(jiǎng)證書、獎(jiǎng)學(xué)金獲得情況、社會(huì)實(shí)踐情況等內(nèi)容)一份,③《重慶市北碚區(qū)公開招聘報(bào)名登記表》(附件3)一份,④報(bào)考教委所屬事業(yè)單位英語學(xué)科的須提供專業(yè)英語四級(jí)及以上等級(jí)證書原件及復(fù)印件一份,⑤近期1寸免冠彩照1張。

教委所屬事業(yè)單位招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:2的比例,金融工作辦公室、財(cái)政投資評(píng)審中心、法律事務(wù)中心和經(jīng)濟(jì)信息中心(節(jié)能監(jiān)察中心)招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:3的比例,未達(dá)到規(guī)定比例的,相應(yīng)遞減該崗位招聘名額至規(guī)定比例,無法遞減的,取消該崗位的本次招聘。特殊崗位和急需緊缺人才經(jīng)市人力社保局認(rèn)定同意,可適當(dāng)放寬比例。

根據(jù)招聘情況,如果崗位招聘名額未招聘滿,經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可再進(jìn)行第二次招聘,具體報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)將在重慶市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、北碚區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及相關(guān)高校就業(yè)網(wǎng)上公布,請(qǐng)及時(shí)關(guān)注。

凡經(jīng)資格審查符合崗位招聘條件的,均進(jìn)入考試考核環(huán)節(jié)。

五、考試考核

考試考核分為面試和專業(yè)科目測試。

(一)面試

1.面試的時(shí)間及地點(diǎn):面試于報(bào)名當(dāng)天在報(bào)名點(diǎn)學(xué)校安排的場地進(jìn)行。經(jīng)資格審查符合崗位條件的考生報(bào)名后即到報(bào)名現(xiàn)場指定地點(diǎn)進(jìn)行面試。

2.面試的內(nèi)容:主要考察應(yīng)試者的思維能力、專業(yè)素養(yǎng)、表達(dá)能力和教育教學(xué)理念(報(bào)考教委所屬事業(yè)單位)等綜合素質(zhì)。采取自我介紹(不介紹本人姓名)、交流、回答問題等方式進(jìn)行。

3.面試分值100分。考官根據(jù)考生自我介紹、回答問題和考生大學(xué)期間學(xué)業(yè)成績、獲獎(jiǎng)等情況量化評(píng)分。

4.面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后統(tǒng)一公布。教委所屬事業(yè)單位按擬招聘崗位人數(shù)1:2的比例,金融工作辦公室、財(cái)政投資評(píng)審中心、法律事務(wù)中心和經(jīng)濟(jì)信息中心(節(jié)能監(jiān)察中心)按擬招聘崗位人數(shù)1:3的比例,根據(jù)報(bào)考該崗位考生面試成績從高分到低分依次確定參加專業(yè)科目測試的人員。若最后一名專業(yè)科目測試人選面試成績出現(xiàn)并列的情況,則均進(jìn)入專業(yè)科目測試。成績低于60分者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(二)專業(yè)科目測試

1.專業(yè)科目測試的時(shí)間及地點(diǎn):報(bào)名當(dāng)天在報(bào)名點(diǎn)學(xué)校安排的場地進(jìn)行。

2.專業(yè)科目測試分值100分。

(1)報(bào)考教委所屬事業(yè)單位的,專業(yè)科目測試的方式為說課;

說課的內(nèi)容:根據(jù)報(bào)考學(xué)科,按指定年級(jí)及教學(xué)內(nèi)容,現(xiàn)場備課、說課,主要考核應(yīng)聘人員處理教材、駕馭課堂的能力等綜合素質(zhì)。

(2)報(bào)考其他事業(yè)單位的,專業(yè)科目測試為閉卷筆試,主要測試考生的專業(yè)知識(shí)水平和業(yè)務(wù)能力。

3.專業(yè)科目測試成績當(dāng)場公布。報(bào)考教委所屬事業(yè)單位的考生成績?cè)u(píng)定在90分以上、60分以下的,考官須在評(píng)分表中說明理由;專業(yè)科目測試成績?cè)?0分以上、60分以下的,考官組應(yīng)寫出書面報(bào)告,報(bào)區(qū)教委和區(qū)人力社保局備案。

面試成績、專業(yè)科目測試成績和考試考核總成績以及進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)簽約人員的資格條件等當(dāng)場公布,并于考試考核各環(huán)節(jié)結(jié)束后1-2個(gè)工作日內(nèi)在北碚區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、北碚區(qū)教育網(wǎng)上公布。

(三)考試考核總成績計(jì)算方式

考試考核總成績=面試成績×40%+專業(yè)科目測試成績×60%。

六、擬聘用人員的確定及簽訂就業(yè)協(xié)議

(一)簽約人員確定

根據(jù)招聘崗位數(shù)及報(bào)考的單位和崗位,按照考試考核總成績從高分到低分等額確定簽約人員??荚嚳己丝偝煽兊陀?0分者,不得確定為擬簽約人員。若總成績出現(xiàn)并列,依次按學(xué)歷、專業(yè)科目測試成績從高到低確定簽約人員,若仍相同,則組織加試,以加試成績高者為簽約人員。

因考生本人自動(dòng)放棄資格,出現(xiàn)缺額的,則按報(bào)考該崗位考生考試考核成績由高分到低分(考試考核成績不得低于70分)作一次性遞補(bǔ)。

(二)簽訂就業(yè)協(xié)議

考生考試考核結(jié)束后,擬聘用人選與招聘單位現(xiàn)場簽訂《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,就業(yè)協(xié)議書中明確違約行為以及違約責(zé)任。

七、體檢和考察

(一)體檢

體檢由北碚區(qū)人力社保局統(tǒng)一組織,在縣級(jí)以上綜合醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(實(shí)行)及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部〔2010〕19號(hào))和《重慶市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于確定公務(wù)員錄用指定體檢機(jī)構(gòu)的通知》(渝人社發(fā)〔2012〕149號(hào))以及《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))的要求,并結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。

招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(二)考察

體檢合格者,由區(qū)人力社保局會(huì)同招聘單位主管部門對(duì)其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況、身份狀況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

報(bào)考教委所屬事業(yè)單位的考生原則上須于2017年7月10日前提供《畢業(yè)證書》、《學(xué)位證書》、《教師資格證書》、《普通話等級(jí)證書》原件交北碚區(qū)教委人事科進(jìn)行資格復(fù)審,報(bào)考其他事業(yè)單位的考生原則上須于2017年7月10日前提供《畢業(yè)證書》、《學(xué)位證書》。不能提供者,自動(dòng)解除協(xié)議,取消聘用資格。

凡體檢、考察、復(fù)查不合格或簽約后經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格的人員,解除協(xié)議(具有違約行為的應(yīng)按所簽訂的就業(yè)協(xié)議履行違約責(zé)任),取消聘用資格,其缺額不再遞補(bǔ)。

八、公示

經(jīng)考察合格者,在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、北碚區(qū)人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、北碚區(qū)教育網(wǎng)上公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬招聘人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、所學(xué)專業(yè)、畢業(yè)院校、畢業(yè)時(shí)間、聘用崗位、考試考核總成績及符合聘用崗位的其他條件等。

九、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,按有關(guān)規(guī)定辦理審批聘用手續(xù),經(jīng)區(qū)人力社保局審批同意后,按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號(hào))的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行管理,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),享受事業(yè)單位工作人員相應(yīng)福利待遇。

聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包含在聘期內(nèi),試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用并任職定級(jí);試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料的人員,取消聘用資格。

聘用在教委所屬事業(yè)單位的人員須至少在招聘單位服務(wù)滿3周年,在北碚區(qū)教育系統(tǒng)服務(wù)5周年;聘用在其他事業(yè)單位的人員須至少在招聘單位服務(wù)滿3周年,在北碚區(qū)事業(yè)單位服務(wù)5周年。未滿服務(wù)期的,解除人事關(guān)系,并按照與招聘事業(yè)單位簽訂的就業(yè)協(xié)議繳納違約金。

十、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員,是人事制度改革的一項(xiàng)重要措施,是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的工作,要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。參與考試、政審及聘用工作的有關(guān)單位和工作人員,一定要自覺遵守人事工作紀(jì)律,自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。若有違反規(guī)定或弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)取消其聘用資格,并追究當(dāng)事人及相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

本簡章由重慶市北碚區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、教育委員會(huì)、財(cái)政局、發(fā)改委、法制辦負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題:重慶市北碚區(qū)面向高校畢業(yè)生公開招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員簡章

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1.重慶市北碚區(qū)公開招聘教委所屬事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

2.重慶市北碚區(qū)公開招聘財(cái)政局所屬事業(yè)單位、北碚區(qū)法律事務(wù)中心、北碚區(qū)經(jīng)濟(jì)信息中心(節(jié)能監(jiān)察中心)工作人員崗位一覽表

3.重慶市北碚區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名考核登記表
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