婁底職業技術學院是經湖南省人民政府批準成立的公辦全日制普通高等學校，系全國百強、湖南省示范性高等職業院校。經婁底市編辦和婁底市人力資源和社會保障局批復和核準，現面向社會公開招聘23名專業技術人員。熱忱歡迎符合招聘條件的企事業單位工作人員和高校畢業生前來報名。
一、報考基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律。
3.具備良好的品行和職業道德。信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網
4.具有報考崗位所需的專業知識和技能。
5.符合招聘的具體報考條件。信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網
6.適應崗位要求的身體條件。
二、具體崗位及要求(見下表)
詳見附件。
注：專業目錄以《2016年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》為準。
三、報名
1.報名時間： 2016年10月9日至2016年10月11日(上午8:00 – 12:00，下午15:00 – 18:00)。
2.報名地點及程序：報考人員持《公開招聘專業技術人員報名登記表》(見附件)到婁底職業技術學院組織人事處(綜合樓607室)現場報名。報名時進行資格初審，報名截止后由招考領導小組辦公室組織資格復核，只有復核合格的報名人員才能進入考試環節。
3.報名要求：報名人員必須持本人有效身份證、學歷證、學位證等相關證件的原件、復印件、1寸近期免冠半身彩色證件照1張，報考政治輔導員和招生干事崗位的考生還須提供在該崗位工作的工作履歷證明材料(包括聘用合同與工資發放表等)，在職人員還須持所在單位同意報考證明等資料才能報名。不得委托他人代報名。在讀的全日制研究生不能以本科學歷報名。
4.開考比例：每個考生只能報考一個崗位，每個崗位的招聘計劃與報考人數的開考比例必須達到1:3，達不到開考比例的原則上不開考。但招聘崗位有2個以上(含2個)招聘計劃時，報名人數達到3人按1：3亦可開考，但應減少該崗位招聘計劃數。
5.領取準考證要求：報考人員憑有效身份證按學院通知的時間領取,過期不領視為自動放棄。
6.招聘過程中的通知方式包括：學院網站公告、短信或電話、發放通知單等，請考生密切關注。
四、考試
1.根據招聘崗位的不同要求，將按不同招聘崗位分別采用不同的考試環節。
報考體育類專任教師崗位的考生采用面試(專項技能測試、試講)和筆試的考試環節。報考政治輔導員、招生干事和會計崗位的考生采用筆試加結構化面試的考試環節。報考其他專任教師崗位的考生采用筆試和面試(試講)的考試環節。
2.專項技能測試與試講。體育類考生首先分別參加籃球、足球、健美操專項技能測試和試講，專項技能測試總分為100分，試講總分為100分，面試成績按技能測試占70%，試講占30%的比例合成。折算成績保留小數點后2位小數。技能測試與試講的方式和時間另行通知。
3. 筆試。報考體育類專任教師崗位考生按招聘計劃和參加筆試人員1：3的比例根據面試成績從高分到低分確定筆試人選，面試成績相同的，按技能測試成績從高分到低分確定。報考其它崗位的考生均應參加筆試。筆試成績滿分為100分。考試參考教材如下：
詳見附件。
(1)筆試具體時間、地點另行通知。
(2)筆試試題在市人社局與院紀委的監督下由婁底職業技術學院組織全封閉式命題，考務工作亦在市人社局與院紀委的監督下由學院人事部門統一組織實施。
(3)筆試所需復習教材由考生自行準備，學院概不負責提供。
4. 面試
除體育類專任教師崗位外，其它招聘崗位按以下方式進行面試。
(1)面試人選確定：按招聘計劃和參加面試人員1:2的比例根據筆試成績由高分到低分確定。筆試成績出現并列的均進入面試。如達不到該比例按1：1的比例參加面試的特殊崗位，須經市人社局批準。經批準的特殊崗位按1：1參加面試的，其面試成績低于60分的(不含60分)不得確定為體檢對象。
(2)面試評委的確定：評委人數均定為7人，不請本單位評委，均外聘。
(3)面試形式：政治輔導員、招生干事與會計崗位均為結構化面試，面試時間為10分鐘。專任教師崗位均采用試講的方式，每個面試對象試講一堂課，時量不超過15分鐘。
(4)面試時間及地點：另行通知。
5.綜合成績確定
考試結束后，考生的綜合成績分類確定。參加技能測試、試講與筆試的體育類崗位招聘的考生，其綜合成績按面試成績占60%，筆試成績占40%的比例合成。參加其余類崗位招聘考試的考生，其綜合成績均按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例合成。折算后的各項成績均保留小數點后兩位數。
五、體檢
根據考生綜合成績從高分到低分按招聘計劃和參加體檢人員1:1的比例確定體檢人選。體育類專任崗位的考生綜合成績相同的，按該類考生面試成績從高分到低分確定。其余崗位(含專業不限的崗位)考生的綜合成績相同的，均按筆試成績從高分到低分確定。如體檢不合格，不予遞補。體檢醫院由婁底職業技術學院和市人社局根據上級有關規定選定，體檢按國人部發〔2005〕1號、國人廳發〔2007〕25號，人社部發〔2010〕19號、人社部發〔2013〕58號標準執行，體檢費用由受檢人自理，體檢的有關事項另行通知。
六、考核、公示與聘用
1.體檢合格人員作為綜合考核對象。綜合考核的主要內容為思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等情況，如考核對象考核不合格而出現空缺，亦不予遞補。有下列情形之一的定為考核不合格對象：
①受紀律處分在處分期內的;
②受刑事處罰的;
③因犯錯誤曾被開除工作的;
④違反計劃生育的;
⑤公開招聘時有弄虛作假行為的;
⑥有違法違紀行為被紀檢監察或司法部門立案審查尚未結案的。
2.筆試、面試、體檢、考核等各個階段工作完成后，將擬聘人員在婁底人社信息網站上進行公示，公示期為7個工作日。
3.擬聘人員公示期滿無異議的，報市人力資源和社會保障局按規定程序辦理相關手續。新聘人員試用期為一年(在職人員試用期三個月)，試用合格者，由學院與聘用人員簽訂聘用合同書，同時辦理相關手續。試用期內不合格者，取消其聘用資格。
原標題：婁底職業技術學院2016年公開招聘專業技術人員公告
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婁底職業技術學院
2016年9月23日
信息源:免費發布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網