上海科技大學(http://www.shanghaitech.edu.cn/)是一所由上海市人民政府與中國科學院共同舉辦、共同建設的全日制普通公辦高等學校，2013年9月30日經教育部批準同意正式建立。學校將針對我國在能源、材料、環境、人口健康、核心技術等領域所面臨的嚴峻挑戰，探索基于創新的解決方案，推動基于創新的生產力發展，為國家和區域轉型發展做出實質性貢獻。

根據建設與發展需要，現誠招學校工作人員。

一、招聘崗位及職數

二、招聘崗位主要職責與招聘條件

(一)黨委辦公室管理人員信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網

主要職責：

崗位一：信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網

1)負責學校紀檢監察相關規定的宣傳教育和監督落實工作;

2)負責紀檢監察相關調研和制度流程起草工作;

3)負責招生考試、教育收費、學生工作、教育人事工作等的投訴受理;

4)完成領導交辦的其它工作。

崗位二：

1)負責校工會的日常工作及教代會籌備、校務公開工作;

2)負責統戰工作;

3)負責校安全保密委員會辦公室的工作;

4)完成領導交辦的其它工作。

招聘條件：

1)有5年及以上管理工作經歷，有大學或科研院所黨務工作經歷者優先;

2)有碩士(含)以上學位，中共黨員，40歲(含)以下;

3)有較好的組織協調能力和文字表達能力;

4)有高度責任心、大局觀和服務意識，有較強的團隊合作精神和組織協調能力。

(二)教學事務處管理人員

主要職責：

1)負責調研上級教育主管部門國內外高校學籍、檔案、學生管理工作相關的最新政策和要求，負責學校相關政策及管理辦法的起草和修(制)定;

2)負責上級教育主管部門相關事務的對接和落實，負責各培養單位(學院、研究所)相關工作的組織和協調;

3)負責辦理全校本科和研究生各類學籍事務，包括注冊、學籍異動、畢業審核和各類證書證明辦理等;

4)負責全校本科和研究生學籍數據庫的建立和維護;

5)負責全校本科和研究生的檔案管理，包括學生人事檔案、在學檔案等的接收轉寄和日常管理等;

6)負責其他學生事務的辦理和協調，參與研究生日常管理工作;

7)完成學校領導布置的其它工作。

招聘條件：

1)對學籍、檔案和學生管理工作有興趣，有相關教育經歷和工作經驗者優先;

2)工作認真嚴謹、踏實肯干，具有較強的組織協調能力、團隊合作能力;

3)本科及以上學歷，年齡40周歲以下。

(三)基建管理中心管理人員

主要職責：

1)負責組織招標工作的開展，審查招標文件的商務條款;

2)對合同執行情況的跟蹤;根據合同審核工程有關用款款項;

3)進行工程造價管理工作;進行工程概(預)算、標底及投標報價的審查工作;

4)負責設備材料管理工作;

5)完成領導交辦的其他工作。

招聘條件：

1)年齡38歲以下，建筑工程相關專業大學本科以上學歷，工程師以上職稱，具有造價工程師資格;

2)3年以上基建管理工作經驗，具有技術經濟知識;

3)工作計劃性強且效率高，具有良好的人際溝通能力，與有關管理部門協調能力;

4)踏實敬業，具有團隊精神。

(四)公共服務處管理人員

主要職責：

1)負責學校與上級治安保衛主管部門協調工作;

2)負責建立和完善學校安全管理責任體系，監督、檢查治安、消防責任的落實和安全教育，編制應急響應預案，組織應急培訓和演練;

3)負責定期組織安全隱患排查與治理。

招聘條件：

1)大學本科及以上學歷，中共黨員，40歲以下，吃苦耐勞，具有較強的責任心和服務意識;

2)熟悉國家、上海市相關治安、消防制度及工作流程，有3年以上安保工作經驗;

3)具有較強的組織協調、文字表達能力;

4)身體健康，能正常履行崗位職責，有學校、事業單位相關工作經歷、中共黨員優先。

(五)圖書信息中心

崗位一：信息化建設工程師(產品經理)

主要職責：

1)充分調研學校信息化需求，完成信息化建設產品需求說明書;

2)與技術團隊密切配合，協助確定最佳產品的實施方法及合理的執行計劃;

3)進行產品設計，與開發、設計、支持、業務等部門協作，完成產品功能的最終實現;

4)根據發展方向，策劃設計智慧校園移動產品。

招聘條件：

1)大學本科或以上學歷，計算機或相關專業;

2)2年以上應用軟件行業產品相關工作經驗，包括手機終端軟件的需求分析、系統設計等;

3)完整策劃、設計、運營過無線互聯網產品;

4)良好的文字表達能力，能獨立完成產品設計文檔;

5)溝通能力強，具有敏銳的洞察力和綜合策劃、協調組織能力;

6)工作細致認真有責任心，具有較強的團隊協作精神和溝通能力。

崗位二：網站設計開發工程師

主要職責：

1)充分調研學校信息化需求，完成信息化建設產品需求說明書;

2)與技術團隊密切配合，協助確定最佳產品的實施方法及合理的執行計劃;

3)進行產品設計，與開發、設計、支持、業務等部門協作，完成產品功能的最終實現;

4)根據發展方向，策劃設計智慧校園移動產品。

招聘條件：

1)大學本科或以上學歷，計算機或相關專業;

2)2年以上應用軟件行業產品相關工作經驗，包括手機終端軟件的需求分析、系統設計等;

3)完整策劃、設計、運營過無線互聯網產品;

4)良好的文字表達能力，能獨立完成產品設計文檔;

5)溝通能力強，具有敏銳的洞察力和綜合策劃、協調組織能力;

6)工作細致認真有責任心，具有較強的團隊協作精神和溝通能力。

崗位三：計算機網絡建設工程師

1：網絡建設資深工程師(若干名)

主要職責：

1)參與計算機及網絡基礎環境的規劃、設計、建設和管理(包括機房建設，布線監督，網關節點設置);

2)參與擬定計算機及網絡基礎服務體系管理辦法并監督執行;

3)承擔服務器、云存儲及網絡基礎環境軟硬件體系的管理、運行與維護;

4)參與數據中心的建設及管理;

5)承擔院所計算機網絡環境的設計、部署、技術支持和管理;

6)分擔用戶支持服務和管理;

7)參與網絡信息安全體系的設計、建設及管理。

2：系統軟件工程師(若干名)

主要職責：

1)參與網絡業務系統的規劃、設計、建設和管理;

2)負責設計、開發和實現校園各個應用系統的統一認證和聯邦認證;

3)承擔校園電子郵件系統的安裝、管理、運行與維護;

4)負責網絡信息安全體系的設計、建設及管理;

5)承擔院所網絡需求的技術支持和管理;

6)分擔用戶支持服務和管理;

7)分擔服務器、云存儲及網絡基礎環境軟硬件體系的管理、運行與維護。

3：系統集成工程師(若干名)

主要職責：

1)調研、管理、制定上科大應用系統數據標準;

2)負責校園數據集成和大數據應用研究開發;

3)承擔校園各業務系統集成設計和辦公自動化流程設計;

4)維護和開發系統應用附加模塊;

5)參與信息集成，信息統計，綜合分析與發布;

6)分擔校園網頁管理和維護;

7)分擔用戶支持服務和管理。

招聘條件：

1)國內外著名高校本科及以上學歷，圖書館學、情報學、目錄學等專業;

2)熟悉圖書館業務發展，具有3年以上圖書館流通管理工作經驗;

3)具有較好的中文、英語口語能力，有國外圖書館流通工作經驗者優先;

4)有獨立解決問題，良好的學習和業務創新能力，工作扎實，有較強的服務意識;

5)認同上科大辦學理念，遵紀守法，具有良好的綜合素質和職業道德;

6)身體健康。

崗位四：圖書館學科館員

1.物質科學學科館員

主要職責：

1)負責物質學院物理、材料科學及相關學科(責任學科)的信息需求調研分析、信息資源建設、服務設計與組織，參與全校的信息需求分析、信息資源建設和信息服務組織;

2)負責責任學科的用戶培訓、參考咨詢、專題信息服務、信息素質教育課程、個性化信息平臺建設等，參與全館相應服務的設計與組織，參與全館公共服務平臺的建設與完善，參與知識庫建設和用戶信息工具服務;

3)負責責任學科的學科情報服務和用戶情報分析能力培訓，參與責任學科的研發態勢跟蹤、科技趨勢分析、競爭合作分析、科研績效與競爭力評價、科技戰略分析等，參與全校學科情報與戰略情報服務，參與情報分析工具的研究與應用推廣等;

4)參與信息服務業務領域的持續學習和創新研究。

招聘條件：

1)具有物理、材料科學等相關學科的專業背景知識，具有博士學位;在相應學科的科研教育領域從事信息服務、具有比較豐富的經驗與能力者優先;

2)比較熟悉相關領域的科技信息資源、比較熟悉國內外相應領域的科技信息服務和信息系統，或能展示隊相關信息資源和信息服務系統的快速學習應用能力;

3)具有較強的信息網絡應用能力，具有較強的計量分析或計算分析能力;

4)具有較強的人際溝通和服務組織能力;

5)具有較強的創新研究與應用研究能力;

6)年齡不超過35歲，身體健康。

2.生命科學學科館員

主要職責：

1)負責生命學院生命科學、化學及相關學科(責任學科)的信息需求調研分析、信息資源建設、服務設計與組織，參與全校的信息需求分析、信息資源建設和信息服務組織;

2)負責責任學科的用戶培訓、參考咨詢、專題信息服務、信息素質教育課程、個性化信息平臺建設等，參與全館相應服務的設計與組織，參與全館公共服務平臺的建設與完善，參與知識庫建設和用戶信息工具服務;

3)負責責任學科的學科情報服務和用戶情報分析能力培訓，參與責任學科的研發態勢跟蹤、科技趨勢分析、競爭合作分析、科研績效與競爭力評價、科技戰略分析等，參與全校學科情報與戰略情報服務，參與情報分析工具的研究與應用推廣等;

4)參與信息服務業務領域的持續學習和創新研究。

招聘條件：

1)具有生命科學、化學及相關學科的專業背景知識，具有博士學位;在相應學科的科研教育領域從事信息服務、具有比較豐富的經驗與能力者優先;

2)比較熟悉相關領域的科技信息資源、比較熟悉國內外相應領域的科技信息服務和信息系統，或能展示隊相關信息資源和信息服務系統的快速學習應用能力;

3)具有較強的信息網絡應用能力，具有較強的計量分析或計算分析能力;

4)具有較強的人際溝通和服務組織能力;

5)具有較強的創新研究與應用研究能力;

6)年齡不超過35歲，身體健康。

3.電子信息科學學科館員

主要職責：

1)負責信息學院電子科學、計算科學及數據科學等相關學科(責任學科)的信息需求調研分析、信息資源建設、服務設計與組織，參與全校的信息需求分析、信息資源建設和信息服務組織;

2)負責責任學科的用戶培訓、參考咨詢、專題信息服務、信息素質教育課程、個性化信息平臺建設等，參與全館相應服務的設計與組織，參與全館公共服務平臺的建設與完善，參與知識庫建設和用戶信息工具服務;

3)負責責任學科的學科情報服務和用戶情報分析能力培訓，參與責任學科的研發態勢跟蹤、科技趨勢分析、競爭合作分析、科研績效與競爭力評價、科技戰略分析等，參與全校學科情報與戰略情報服務，參與情報分析工具的研究與應用推廣等;

4)參與信息服務業務領域的持續學習和創新研究。

招聘條件：

1)具有電子工程、計算機及相關學科的專業背景知識，具有相關學科博士學位;在相應學科的科研教育領域從事信息服務、具有比較豐富的經驗與能力者優先;

2)比較熟悉相關領域的科技信息資源、比較熟悉國內外相應領域的科技信息服務和信息系統，或能展示隊相關信息資源和信息服務系統的快速學習應用能力;

3)具有較強的信息網絡應用能力，具有較強的計量分析或計算分析能力;

4)具有較強的人際溝通和服務組織能力;

5)具有較強的創新研究與應用研究能力;

6)年齡不超過35歲，身體健康。

(六)物質科學與技術學院管理人員

崗位一：宣傳工作

主要職責：

1)負責學院的宣傳工作，包括新聞的撰寫,網站建設,宣傳冊的制作等;

2)負責學院的圖書信息方面的工作;

3)學院的外事活動的組織與接待;

4)學院會議的組織,日常行政事務,文件管理等;

5)完成領導布置的其它工作。

招聘條件：

1)年齡在40歲以下;

2)理工科背景，具有良好的英語聽、說、讀、寫能力;

3)具有兩年或以上的宣傳工作經驗者優先;

4)善于溝通交流，有良好的團隊合作精神，具有積極樂觀的工作和生活態度;

5)碩士及以上學歷。

崗位二：學生培養

主要職責：

1)制定學院本科生，研究生的培養方案，并根據制定的培養方案落實開課，評估和考核等環節;

2)制定學院的本科生，研究生培養的相關管理規章制度;

3)負責國際交流項目的組織和相關事宜;

4)負責學院學術報告的組織與相關事宜;

5)完成領導布置的其它工作;

招聘條件：

1)年齡在40歲以下;

2)具有物理、化學或材料等相關專業碩士及以上學歷，有教學經歷或師范背景的應聘人員優先;

3)具有兩年或以上的教學教務工作經驗者優先;

4)善于溝通交流，有良好的團隊合作精神，具有積極樂觀的工作和生活態度;

5)英語水平良好。

(七)生命科學與技術學院管理人員

主要職責：

1)負責學院的宣傳工作，宣傳冊制作、學院新聞采編、學院網站建設等;

2)學院外事活動接待，師生出國(境)手續辦理等;

3)負責學院日常行政工作，會議會務、文印管理等;

4)完成領導布置的其他工作。

招聘條件：

1)相關工作經驗豐富者優先;

2)具有優秀的英語聽、說、讀、寫、譯能力;

3)熟悉計算機辦公應用程序;

4)具有較強的文字功底，優秀的表達溝通及外聯公關能力，思路清晰，考慮問題全面細致;

5)具有報刊或文件編輯相關經歷者優先;

6)工作積極主動，勇于在壓力下承擔工作，具備較強的分析問題、解決問題的能力，性格開朗，自律性強，有良好的服務意識和團隊合作精神;

7)碩士及以上學歷，40周歲(含)以下。

(八)信息科學與技術學院

崗位一：電類實驗課教師

主要職責

1)負責信息學院電類實驗室綜合規劃和建設;

2)主要承擔電類相關本科生實驗課程(電路原理，模擬電路、數字電路、自動控制原理、信號處理等)的實驗教學及實驗指導;

3)負責編撰課程實驗大綱和實驗指導手冊，跟蹤實驗教學發展動態;

4)指導實驗助教(研究生)，整理實驗資料(中英文);

5)負責電類實驗相關儀器及耗材的購置、日常維護和教學準備工作;

6)負責演示實驗、教學實驗的準備工作，落實實驗室的安全規章制度。

招聘條件

基本要求：

1)善于交流溝通，具有電類相關專業博士學位,40周歲以內;有實驗室教學經歷或師范背景的應聘人員優先;相關經驗豐富者可破格;

2)熟悉示波器等電類基本儀器設備的操作，熟悉ni虛擬儀器軟件編程及硬件應用，有一定的pcb級或芯片級硬件開發經驗;

3)具有兩年或以上的電類實驗室工作經驗和熟練的實驗操作技能，充分了解有關實驗儀器設備的使用方法;

4)熟悉電類實驗室安全規范;

5)能夠閱讀編寫課程實驗的專業英語資料。

擇優條件：

1)熟悉基于單片機、dsp、arm等嵌入式系統

2)熟悉vhdl、verilog等數字硬件描述語言和fpga開發經驗

3)熟悉掌握c或c++語言，matlab等編程工具

4)對有強烈意愿帶領學生科技創新或有相關教學經驗者優先考慮錄用

崗位二：it工程師

主要職責：

1)信息學院的整體it支持，教學實驗室的輔助工作;

2)整體規劃部門信息系統，參與系統服務商招標，協調和管理系統設計、開發、測試、驗收和部署等環節;

3)對已建信息化系統組織使用培訓，維護硬件、代碼和數據庫，針對系統的不足之處提出二次修改需求;

4)負責部門文件電子化管理和數據安全管理，采購及搭建部門服務器以及相關軟件平臺。

招聘條件：

1)具有五年以上服務器集群架構、網絡設備管理、計算機系統管理工作經驗，對it軟硬件都深入了解;有知名it企業或大學、研究所等同類工作經驗者優先考慮;

2)熟悉主流操作系統(windows，mac os，linux，等)及應用軟件、網頁開發技術(如phpjspasp.net)以及數據技術(如sqloracle)，熟悉主流服務器管理及應用技術;

3)熟悉各種常用編程環境配置(譬如matlab、java、visual studio、python等)的優先;

4)計算機專業背景，本科及以上學歷，35歲(含)以下。特別優秀者，年齡可適當放寬。研究生學位以上優先考慮;

5)學習能力強，具有高度責任心和工作原則性，有良好的大局觀和服務意識、較強的團隊合作精神和組織協調能力;

6)性格開朗，身體健康。

(九)創業與管理學院

崗位一：助理院長

主要職責：

1)在學院院長的領導下，負責組織、協調、督辦學院的各項行政事務，保障學院正常、高效運轉;

2)負責院長辦公會議、年度工作會議以及院長召開的各種會議的組織、會務及秘書工作;

3)負責編制學院學期、學年或年度工作計劃，負責組織學院學期、學年或年度工作考核、總結等工作;

4)主管學院人事工作，協助院長做好師資招聘工作的協調與服務;

5)負責學院綜合性的聯絡、協調與服務工作，承擔學院對外接待和院長公務活動安排等工作;

6)負責學院與其它學院、研究所及職能管理部門工作的溝通、協調;

7)院長交辦的其它工作。

招聘條件：

1)科學、技術、工程或醫學領域博士學位;同時具有工商管理碩士學位者優先;

2)中英文完全流利，接近或達到母語水平，深入了解東西方兩種文化;

3)5年以上的高等教育管理經驗或5年以上的團隊管理經驗;

4)具有大局觀念、協作精神和良好的人際溝通能力;

5)熟練使用微軟office word，excel和ppt。

崗位二：管理人員

主要職責：

1)負責學院人力資源管理，包括招聘、培訓、員工關系、晉升、外國專家等工作。

2)協助學院教授委員會事務;

3)完成學院形象宣傳工作，包括宣傳文案的撰寫和設計。

4)協助分析商業及行業前景。

5)創造性地處理學院其他事務并能夠按照工作緊迫性完成多重任務。

招聘條件：

1)大學本科及以上學歷，3-5年在高等院校或跨國公司人力資源管理、項目管理或市場營銷部門工作的相關經驗。

2)具備較強的溝通能力和人際交往能力，具有較強的團隊合作意識。

3)良好的中英文口語和寫作能力，熟練操作辦公軟件(word, excel, powerpoint);熟練操作indesign軟件優先。

4)具有較強的組織能力-注重細節、按時完成工作。

5)具有正直、誠信的品質和高度的責任感。能夠適應動態變化的、快節奏的和創業的工作環境。

(十)免疫化學研究所it工程師

主要職責：

1)維護it基礎設施的實施，維護和改進，維持所內外網的正常運行;

2)為免疫所教職工和學生提供良好的it服務;

3)為所內it設備的采購提供咨詢服務;

4)完成領導交給的其他任務。

招聘條件：

1)計算機科學、計算機工程、軟件工程及相關專業碩士或以上學位;

2)3年及以上的高校或科研單位it管理經驗;

3)具備良好的it系統設計、開發和部署的相關經驗，熟悉不同的操作系統和辦公軟件，能快速掌握新技術并加以實施;

4)具備超級計算機管理的經驗，有gpu使用經驗者優先;

5)能獨立處理各種計算機的軟硬件問題，快速排除電腦及其他辦公設備故障(包括打印機，電話，視頻會議系統，投影儀等設備);

6)精通英語，能與外國人熟練交流;

7)有責任心，抗壓能力強。

(十一)ihuman研究所管理人員

主要職責：負責綜合性材料(研究所規劃、調研報告、工作計劃及總結等)的起草和重要資料的編寫;負責研究所外事接待和對外宣傳工作;負責研究所會議的組織和舉辦;負責研究所日常運行的行政、內務、后勤等工作;做好領導交辦的其他工作。

招聘條件

1)具有本科或碩士學歷，生物化學、分子生物學、結構生物學、藥學或相關專業優先;

2)具有良好的個人素質，忠于職守，責任心強，工作積極主動，具有細致踏實的工作作風，有良好的服務意識、較強的團隊合作精神和組織協調能力;

3)具有良好的英語讀寫和交流能力，有國外學習和工作經歷者優先;

4)具有較強的文字和語言表達能力，有科研院所或大學從事宣傳、外事交流工作經驗者優先;

5)30歲(含)以下，身體健康，具備熟練的計算機操作和文檔處理能力。

(十二)課題組及平臺的科研人員、博士后和支撐人員/技術員

物質科學與技術學院、生命科學與技術學院、信息科學與技術學院、免疫化學研究所和ihuman研究所的多個課題組和平臺招聘專職科研人員、博士后和支撐人員/技術員若干名。

主要職責和招聘條件通過學校人才招聘網(http://jobs.shanghaitech.edu.cn/)查看。

三、招聘辦法

1、報名

請應聘者通過上海科技大學人才招聘網(http://jobs.shanghaitech.edu.cn/)查看具體崗位的應聘方式，并提交應聘申請。報名時間：即日起至2015年10月10日，招滿即止。

2、資格審查

學校將對收到的應聘材料進行篩選與資格審查，在符合招聘條件的應聘人員中擇優進行面試。對應聘者進行資格審查前，不予接待應聘來訪。

3、考核

學校組織統一考核，考核主要測試崗位專業知識、業務能力和綜合素質，基本采取提問答辯方式進行。

4、考察與體檢

綜合考核結果，確定擬錄用人員，對其組織錄用考察與體檢。

5、擬聘人員的確定和公示

根據面試、體檢、考察結果，對擬錄用人員在“21世紀人才網”上進行公示，公示時間為7天。公示無異議，報上級主管部門上海市教育委員會審核通過后，再報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的，根據查實結果確定是否錄用。

四、相關待遇和其他事項

上述人員一經錄用，其工資、獎金、福利和社會保險等按照有關規定執行。

五、聯系方式

聯系人：李老師

e-mail：hr@shanghaitech.edu.cn

想了解更多信息，請登錄學校網站www.shanghaitech.edu.cn。

原標題：上海科技大學工作人員公開招聘公告

上海科技大學

2015年9月29日
信息源:免費發布招聘信息_www.rcxx.com_淘才招聘網