久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区

事業(yè)單位

您的位置:網(wǎng)站首頁 > 職場資訊 > 事業(yè)單位 > 事業(yè)單位 > 2016湖南平江縣引進(jìn)緊缺專業(yè)技術(shù)人才66名公告

2016湖南平江縣引進(jìn)緊缺專業(yè)技術(shù)人才66名公告

發(fā)布時間:2016/6/2 4:18:36文章來源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):1664次


根據(jù)平發(fā)〔2015〕24號文件精神和《平江縣引進(jìn)緊缺專業(yè)技術(shù)人才實(shí)施辦法(試行)》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組第一次會議審議通過,現(xiàn)將2016年度面向社會引進(jìn)緊缺專業(yè)技術(shù)人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、引進(jìn)對象和條件

(一)對象及人數(shù)

全日制碩士研究生以上學(xué)歷(2016年7月31日前畢業(yè))或副高職稱以上專業(yè)技術(shù)人才,全日制二本及以上學(xué)歷的其他緊缺崗位專業(yè)技術(shù)人才,共引進(jìn)66人。

(二)引進(jìn)條件信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

1、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、職稱、年齡(30周歲以下的須1986年5月31日以后出生,其他年齡依此類推。具有全日制碩士研究生學(xué)歷學(xué)位或副高以上職稱的高層次人才年齡可適當(dāng)放寬)與引進(jìn)崗位要求相符,海外留學(xué)回國人員須具有教育部認(rèn)可的同等學(xué)歷學(xué)位。

2、有志于從事專業(yè)技術(shù)工作,政治素質(zhì)好,有較強(qiáng)的專業(yè)技術(shù)能力水平,具有良好的交往能力、溝通技巧和團(tuán)隊(duì)精神。信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

3、遵紀(jì)守法,品行端正,有良好的職業(yè)道德。未受到過法律、紀(jì)律處分。

4、身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件,體檢符合相關(guān)要求。

5、縣外在編在崗人員須征得所在單位人事主管部門書面同意。

有下列情況之一者,不予以引進(jìn):

1、曾受過各類刑事處罰的;

2、曾被開除公職的;

3、有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5、在讀未畢業(yè)大學(xué)生;

6、本縣在編在崗人員;

7、已經(jīng)參加本縣公開招聘并錄取的人員;

8、有違反其他規(guī)定不適宜報考的。

二、政策待遇

(一)引進(jìn)的緊缺人才,試用期滿后經(jīng)考察考核合格,列事業(yè)編制,享受本單位在編在崗人員同等待遇;

(二)引進(jìn)到我縣工作的專業(yè)技術(shù)人才,表現(xiàn)優(yōu)秀、愿意扎根平江工作的,列入縣委組織部跟蹤管理服務(wù)對象; (三)生活和住房補(bǔ)貼。對引進(jìn)的緊缺專業(yè)碩士研究生或具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱的緊缺人才,一次性享受生活補(bǔ)貼10000元,提供一套100平方米左右的住房供其使用,在平江工作達(dá)12年以上,貢獻(xiàn)突出的房產(chǎn)權(quán)歸其所有。對引進(jìn)緊缺專業(yè)全日制二本畢業(yè)生或中級專業(yè)技術(shù)職稱人才,一次性享受生活補(bǔ)貼5000元,婚前由用人單位提供50平方米左右的公租房或給予同樣面積房租補(bǔ)貼。引進(jìn)特別有影響力的高層次人才,可實(shí)行協(xié)議工資制,標(biāo)準(zhǔn)由用人單位與調(diào)進(jìn)人才協(xié)商,由縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)鑒證并監(jiān)督執(zhí)行;

(四)引進(jìn)的緊缺人才的配偶工作和子女入學(xué)問題由縣委組織部、縣人社局、縣教體局協(xié)同優(yōu)先推薦安排,引進(jìn)的人才每年享受免費(fèi)體檢一次,每年安排一次到高校進(jìn)修學(xué)習(xí)機(jī)會;

(五)引進(jìn)人才在平江縣最低服務(wù)年限為5年,服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)離平江縣。

三、引進(jìn)程序

(一)網(wǎng)上報名

報名時間:公告發(fā)布之日起至2016年7月1日17:00。

報名方式:每位報名者限報一個職位(見附件1),網(wǎng)上報名具體步驟如下:

1、下載并填寫《平江縣2016年引進(jìn)緊缺專業(yè)技術(shù)人才報名表》(見附件2,以下簡稱《報名表》),并附印證材料:電子照片(2寸,彩色)、身份證、學(xué)歷學(xué)位證、有關(guān)資格證、專業(yè)成果、職稱證明掃描件,打包壓縮并嚴(yán)格以“崗位代碼 學(xué)校全稱 姓名 專業(yè)”命名。

2、將壓縮包以附件形式,并嚴(yán)格以“崗位代碼 學(xué)校全稱 姓名 專業(yè)”命名郵件主題,并發(fā)送至郵箱pjxrcb@163.com。

(二)資格審查

報名結(jié)束后,由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱“縣委人才辦”)根據(jù)報名者提供的材料進(jìn)行資格初審,對初審合格者短信或電話通知面試相關(guān)事宜,對初審不合格者不再專門通知。若某一崗位符合條件的報考人數(shù)少于或等于引進(jìn)人數(shù)不能形成差額的,由縣委人才辦根據(jù)實(shí)際情況調(diào)減引進(jìn)人數(shù)或取消該崗位并電話通知報名者。

(三)考試考核

在考試考核前,縣人才資格確認(rèn)審查小組對通過資格初審的人員進(jìn)行統(tǒng)一資格復(fù)核。資格審查貫穿人才引進(jìn)全過程,一旦發(fā)現(xiàn)有不符合引進(jìn)條件的人員即取消聘用資格。考生須在復(fù)審時當(dāng)場如實(shí)提交紙質(zhì)版《報名表》2份、照片2張,身份證、相關(guān)證書、資格證原件及復(fù)印件1份供資格復(fù)審。2016年高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)出具本人學(xué)生證或院系相關(guān)證明,海外留學(xué)生應(yīng)提供國家教育部有關(guān)學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)證的學(xué)歷證明,應(yīng)屆畢業(yè)生須在2016年7月31日前獲得學(xué)歷學(xué)位證書。

公開引進(jìn)高層次、短缺人才,按照“干什么、考什么”的原則,根據(jù)不同單位和崗位要求,采用結(jié)構(gòu)化面試、實(shí)際技能操作測試或兩者相結(jié)合的方式進(jìn)行。引進(jìn)全日制碩士研究生或具有副高職稱的高層次人才,主要采取雙向洽談的方式進(jìn)行。如果出現(xiàn)研究生或具有副高職稱的高層次人才與本科生同時報考同一崗位的情形,則優(yōu)先聘用高層次人才;同一學(xué)歷層次報名人數(shù)與引進(jìn)崗位計(jì)劃數(shù)比例為2:1以上時,依據(jù)面試、考核成績、學(xué)業(yè)專業(yè)成果綜合排名擇優(yōu)錄用;對少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成有效競爭的崗位,面試或考核成績必須達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線方可進(jìn)入體檢、考察程序。考試考核方案由用人單位主管部門根據(jù)工作崗位特點(diǎn)自定,報縣人才辦審核后,提交縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)審定。

考試定在7月下旬進(jìn)行,12月底以前再視情況組織1—2次。考試時間、方式等具體事項(xiàng)另行通知。

(四)體檢及考察

考核合格者按相關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)行體檢、考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢、考察不合格出現(xiàn)的空缺名額,在所報同一崗位人員中按綜合成績高低依次遞補(bǔ)。

(五)公示人選

體檢、考察程序完成后,由縣委人才辦根據(jù)各人才引進(jìn)單位上報的面試考核情況確定擬聘用人選,報縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)審定后統(tǒng)一組織公示,公示期為7天。

(六)試用考察及正式錄用

公示無異議的擬聘用人才安排到相應(yīng)崗位進(jìn)行試用考察3個月,規(guī)定時間未報到者視為自動放棄。試用期與用人單位簽訂試用合同。試用期工資按國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,其他福利享受單位正式職工同等待遇。試用期滿考察合格后,按程序辦理正式列編手續(xù)。

(七)其他要求

本崗位計(jì)劃一經(jīng)發(fā)布,在一年內(nèi)有效。在首次集中引進(jìn)后,只要崗位空缺,高層次人才引進(jìn)一律實(shí)行綠色通道制度。

本《公告》及其未盡事宜,由中共平江縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

熱忱歡迎縣內(nèi)外優(yōu)秀人才加盟美麗、和諧、宜居的平江! 平江縣政府門戶網(wǎng)址:http://www.pingjiang.gov.cn/

咨詢電話:0730-6788977

原標(biāo)題:平江縣2016年引進(jìn)緊缺專業(yè)技術(shù)人才公告

點(diǎn)擊下載>>>

2016年平江縣緊缺專業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)崗位計(jì)劃表

2016年平江縣引進(jìn)緊缺專業(yè)技術(shù)人才報名表

平江縣簡介

中共平江縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2016年5月27日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)


惠州人才網(wǎng)
www.dcxycff.com
揭陽人才網(wǎng)
www.0663job.com

本站部份文章及圖片來源于網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)載,版權(quán)歸作者所有,如有侵犯到您的權(quán)益,請聯(lián)系站長,我們將第一時間刪除信息。 
免費(fèi)發(fā)布招聘信息首選的免費(fèi)人才網(wǎng)免費(fèi)招聘網(wǎng)站,淘才招聘網(wǎng)。 

久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区
欧美精品videos| 欧美成人一二三| 麻豆91蜜桃| 日本伊人精品一区二区三区介绍| 欧美极品欧美精品欧美视频| 国产精品久久久久久久久久三级| 久久久久欧美| 久久久亚洲精品视频| 成人亚洲综合色就1024| 免费日韩中文字幕| 激情综合网婷婷| 欧美性视频在线播放| 日本免费a视频| 亚洲成人精品电影在线观看| 久久91精品国产| 九九热r在线视频精品| 不卡av电影在线观看| 国产精品区二区三区日本| 久久精品国亚洲| 国产精品久久一区| 久久成人国产精品| 久久99精品国产99久久6尤物| 精品国产乱码久久久久久108| 欧美日本中文字幕| 国产aaa一级片| 在线亚洲美日韩| 亚洲影影院av| 夜夜添无码一区二区三区| 欧美日韩电影在线观看| 国产99久久精品一区二区 夜夜躁日日躁| 精品国产日本| 在线观看一区欧美| 亚洲精品无码久久久久久| 日日鲁鲁鲁夜夜爽爽狠狠视频97| 欧美一区二区三区免费观看| 日韩av色在线| 黄色污污在线观看| 国产日韩欧美电影在线观看| 国产精品中文字幕在线观看| 91久久偷偷做嫩草影院| 久久久这里只有精品视频| 色777狠狠综合秋免鲁丝| 国产精品欧美一区二区| 一区二区三区欧美在线| 亚洲永久在线观看| 欧美专区在线播放| 国产一区免费观看| 91精品国产91久久久久久吃药| 日韩视频在线一区| 欧美日韩成人网| 日韩精品一区二区三区不卡| 精品一区2区三区| 91精品国产自产在线老师啪| 久久精品国产欧美激情| 在线视频一二三区| 欧美日韩在线不卡一区| 国产精品一区二区三区在线 | 精品国产欧美成人夜夜嗨| 国产精品高潮呻吟久久av黑人 | 久久人91精品久久久久久不卡| 国产精品色悠悠| 亚洲高清在线观看一区| 欧美韩国日本在线| 91久久精品美女高潮| 国产精品久久久久久久久久久久 | www亚洲精品| 亚洲免费在线精品一区| 狠狠综合久久av| 国产超级av在线| 在线国产99| 国产日韩在线一区二区三区| 色婷婷成人综合| 欧美一区二区三区……| 国产美女精品久久久| 久久精品视频中文字幕| 日韩av三级在线| 国产精品av在线| 伊人久久婷婷色综合98网| 精品欧美一区二区三区久久久| 久久全球大尺度高清视频| 亚洲伊人婷婷| 国产免费一区二区视频| 国产精品久久久久久婷婷天堂| 日韩国产小视频| 久久久精品动漫| 亚洲午夜精品福利| 国产视频999| 国产精品成人v| 国模视频一区二区| 国产精品青青草| 欧美日韩一区二区三区免费| 日韩中文字幕在线视频| 日韩精品一区二区免费| 69精品小视频| 亚洲色精品三区二区一区| 国产乱码精品一区二区三区不卡 | 国产奶头好大揉着好爽视频| 精品国产区一区二区三区在线观看| 欧美一区二区三区在线免费观看 | 精品少妇人妻av免费久久洗澡| 久久久久久久久久久综合| 色大师av一区二区三区| 91九色对白| 亚洲精品免费av| 91久久国产精品| 亚洲欧洲在线一区| 69av在线播放| 日本阿v视频在线观看| 久久精品国产精品亚洲色婷婷| 熟女视频一区二区三区| 国产成人精品av在线| 日本一区二区三区视频免费看| 久久久综合香蕉尹人综合网| 欧美一级片免费播放| 久久久久久网站| 欧美精品尤物在线| 国产精品久久国产精品| 精品无码久久久久久久动漫| 国产精品成人一区二区| 成人久久精品视频| 色综合av综合无码综合网站| 国产高清精品一区二区三区| 日韩女优人人人人射在线视频| 国产成人久久婷婷精品流白浆| 欧美凹凸一区二区三区视频| 欧美不卡视频一区发布| 99在线看视频| 日韩暖暖在线视频| 国产精品国产三级国产专区53| 国产精品又粗又长| 日韩av电影中文字幕| 久久视频在线免费观看| 国产一区亚洲二区三区| 亚洲一区二区在线播放| 日韩视频一区在线| 国产精品综合久久久久久| 亚洲高潮无码久久| zzjj国产精品一区二区| 成人精品一区二区三区电影黑人| 天天爽天天狠久久久| 国产精品入口尤物| 99免费在线视频观看| 品久久久久久久久久96高清| 欧美成aaa人片在线观看蜜臀| 国产精品99久久99久久久二8| 欧美v在线观看| 亚洲a区在线视频| 国产精品男人的天堂| 成 年 人 黄 色 大 片大 全| 日韩激情久久| 亚洲自偷自拍熟女另类| 久久久999成人| 国产精品99久久99久久久二8| 黄色大片中文字幕| 午夜精品三级视频福利| 国产精品海角社区在线观看| 久久亚洲高清| 国产精品制服诱惑| 激情五月亚洲色图| 日本一区二区在线视频| 久久久久久12| 国产成人精品综合| 99re在线视频上| 欧美不卡三区| 日韩精品最新在线观看| 亚洲黄色一区二区三区| 久久av中文字幕| 日韩中文字在线| 久久亚裔精品欧美| 99爱视频在线| 国产特级淫片高清视频| 欧洲精品一区二区三区久久| 亚洲图片欧洲图片日韩av| 国产精品无av码在线观看| 久久青青草原| av电影一区二区三区| 黄色污污在线观看| 日韩精品第1页| 亚州精品天堂中文字幕| 久精品免费视频| 国产精品国语对白| 久久精视频免费在线久久完整在线看| 91成人福利在线| 99精品视频播放| 国产精品综合网站| 国产欧美日韩专区发布| 国内精品久久久| 黄色片久久久久| 黄黄视频在线观看| 韩日欧美一区二区| 欧美性一区二区三区| 欧美重口乱码一区二区| 肉大捧一出免费观看网站在线播放| 一区二区三区四区在线视频| 国产aaa一级片| 最新av网址在线观看| 欧美激情一二区| 欧美wwwxxxx| 一本色道婷婷久久欧美| 欧美激情一级精品国产|