為了更好地為全縣人民的健康事業服務，滿足廣大人民群眾的就醫需求，進一步加強我縣醫資隊伍建設。經柳林縣委批準，市人社局核準，面向社會擇優公開招聘人民醫院專業技術崗位人員50名。現公告如下：
一、招聘崗位及要求
招聘崗位為縣人民醫院專業技術崗位50名。具體崗位及要求詳見《柳林縣2015年公開招聘人民醫院專業技術人員崗位表》。
二、招聘條件
(一)應聘人員應具有下列基本條件:信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網
1、具有堅定正確的政治方向，行為規范，品行端正，作風正派，有高度的事業心和責任心。
2、熱愛醫療衛生事業，具有良好的醫德醫風。信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網
3、具有良好的身體素質和心理素質，形象端正，舉止文明，無傳染病和精神病史，體檢合格。
4、符合招聘崗位要求的學歷、專業、年齡等，詳見《柳林縣2015年公開招聘人民醫院專業技術人員崗位表》。
5、“服務基層項目專門崗位”招聘對象為參加山西省“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”、“三支一扶計劃”、“大學生志愿服務西部、晉西北計劃”服務期滿考核合格的人員。以及參加山西省“選聘大學生村官工作”到2015年服務期滿、考核合格(含到2015年服務滿兩年，考核合格)，現仍在職的人員。退役的全日制大學生士兵，可按照服務基層項目人員對待，可報考服務基層項目專門崗位。如服務基層項目專門崗位報名不達比例要求的，該名額轉入與此相同的招聘崗位要求崗位名額。
(二)有下列情形之一的，不得報考：
1、曾因犯罪受過各類刑事處罰、被開除公職的人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員，在原單位出現重大醫療事故或被吊銷醫師執照的人員以及國家法律法規規定不得聘用的其他人員，均不得報考。
2、參加公開招聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位; 已被行政事業單位錄(聘)用入編在試用期內、已有工作單位且單位不同意報考的人員不得報考。
三、招聘程序
招聘程序為發布信息、報名、資格審查、考試、資格復審、體檢與考察、公示、聘用等環節。
(一)發布招聘信息
通過呂梁人事人才網(www.llrc.com.cn)、柳林縣政府門戶網(www.liulin.gov.cn)、柳林人事人才網(www.llxrc.com)和柳林縣電視臺面向社會公布招聘信息。
(二)報名和資格初審
1、報名時間、地點及聯系方式
報名時間：2016年1月5日—1月7日
報名地點：柳林縣政務大廳
聯系電話：0358-4050016
報名方式：本人現場報名。
2、報名要求
(1)報名者根據報名條件和所學專業選擇一個崗位報考。崗位要求的專業參照山西省2015年公務員報考專業分類目錄執行。
(2) 報名者須提供畢業證、學位證、報到證(人事代理證)、二代身份證、戶口簿等有關證件原件及復印件1份(a4紙)，原件及復印件核對一致，原件退還。同時提供本人近期免冠1寸彩色紅底同底板彩照6張及電子版。
(3)行政事業單位在編在職人員報考，需提供單位證明，主管部門和組織人事部門加注意見并蓋章。
(4)報考者須對所提供各種材料的真實性負責，凡弄虛作假者，一經查實，取消其考試資格和應聘資格。
(5)報名截止后，某一崗位報考人數如出現空缺時，該崗位剩余名額并入本單位臨床醫生崗位。
(6)按照報考人數與招聘崗位計劃數不低于3:1的比例確定，達不到比例的，相應核減或取消招聘崗位名額。
3、資格初審
資格初審主要對報名人員的學歷、專業、資格、年齡等情況進行審核，符合條件者，填寫《柳林縣2015年公開招聘人民醫院專業技術人員報名登記表》，并按(晉價費字〔2013〕223號)文件規定交納考務費：報名費10元/人，考試費50元/科目。
(三)考試
考試采取筆試和面試相結合的方式進行，筆試占70%，面試占30%，先筆試，后面試。
1、筆試：
筆試采取閉卷形式進行，筆試內容分為《醫學基礎知識》和《專業知識》兩科目各占50分。筆試成績按兩部分考試成績合并計算，滿分為100分，兩科筆試時間為150分鐘。
筆試時間、地點以準考證通知為準，考生憑身份證、準考證入場參加筆試。
2、面試：
依據考生筆試成績由高到低按招聘崗位名額1:3比例確定面試入圍人員。
面試采取結構化面試方式進行，主要測評考生綜合分析能力、協調溝通能力、醫學專業知識、應急應變能力、語言表達能力、舉止儀表等。面試成績滿分為100分，當場評分，當場亮分，當場宣布。
如同一職位最后一名筆試成績并列者，共同進入面試。達不到面試規定比例的，按實有人數進行面試。
為確保面試工作的公正、科學，由縣招聘領導組委托專業機構組織有關方面人員和專家進行。
考生未在規定時間內領取面試通知書的，取消其面試資格;考生未在規定時間、地點參加面試的，取消其面試資格，該崗位面試人選不再遞補。
面試時間、地點另行通知?？忌鷳{身份證、筆試準考證、面試通知書入場參加面試。
3、綜合成績：應試人員的綜合成績=筆試成績×70%+面試成績×30%(小數點后保留兩位有效數字)?？忌木C合成績由高到低依招聘崗位分別排序，按招聘崗位名額1:1.5比例確定參加資格審查對象。如出現并列名次，筆試成績分高者優先。
(四)資格復審
由縣人社部門、用人單位組成資格審查組，對應聘人員的身份證、畢業證檔案等材料進行復審，復審合格的參加體檢。
復審時，應提供以下有效證件：畢業證、學信網查詢并打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、報到證、身份證、本人檔案或現工作單位同意報考證明;非個人原因未領到報到證的，需提供發證單位出具的證明;留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位證書;大學生“村官”等服務基層項目的考生，由服務所在地和縣以上派出主管部門加蓋公章確認;在職人員應聘的，須出具單位同意報考證明(事業單位工作人員須出具所在單位主管部門的同意報考意見);退役的全日制大學生士兵報考服務基層項目專門崗位或其他崗位的，須提供本人身份證(或印有本人戶口信息頁面的戶口簿)、退伍證、學歷證書、學位證書和當地民政部門出具的相關證明。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實影響資格審查的，視為資格復審不合格。應聘人員未按規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄。
(五)體檢
根據考試綜合成績和資格復審結果，按照招聘崗位人數1：1的比例確定進入體檢人選。體檢在招聘領導組指定的醫院進行，體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費用自理。應聘人員對體檢結果有異議的，可在體檢結果公布后3個工作日內在指定的醫療機構重新檢查一次，以復查結果為準。體檢不合格，出現空缺，按考試綜合成績從高分至低分依次遞補。未按規定時間參加體檢者，視為自動放棄應聘資格。體檢時間、地點另行通知。
(六)考察
對體檢合格者進行考察，考察要按照德才兼備的標準和擬聘崗位的要求，全面了解應聘人員的政治思想、道德品質、能力素質、現實表現等情況。
(七)確定擬聘人員
根據考試、體檢、考察結果，提出擬聘用人員名單，擬聘人員經縣招聘領導組審定后公示，公示時間為7個工作日，公示期間發現有弄虛作假、違反考試紀律及其他違法違紀行為的，一經查實，取消其聘用資格，出現空缺崗位，不再進行遞補。公示期滿無異議的，確定為擬聘用人員。
(八)聘用及待遇
本次聘用的為縣人民醫院專業技術工作人員，納入所在單位事業編制，為差額事業人員。
公示期滿后，無異議者，應聘者與單位簽訂聘用合同，辦理聘用手續。根據報考崗位按考試成績予以聘用，聘用人員要服從組織安排，分配到相應的專業技術工作崗位，不服從組織安排的，取消聘用資格。聘用人員享受國家規定的工資福利待遇。聘用人員試用期為12個月，試用期滿考核合格的，予以正式聘用，聘期5年(含試用期)。聘用期滿后，考核合格的繼續聘用。
原標題：柳林縣2015年公開招聘縣人民醫院專業技術人員公告
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2015年柳林縣招聘縣人民醫院專業技術人員招聘崗位表.docx
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