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事業(yè)單位

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2015貴州遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院招聘3人公告

發(fā)布時(shí)間:2015/11/14 0:44:27文章來(lái)源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):4298次


根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)》以及《遵義市事業(yè)單位公開(kāi)考試招聘新增人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定,經(jīng)遵義市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn),遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院計(jì)劃招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員3名。為確保招聘工作順利進(jìn)行,特制定遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《招考簡(jiǎn)章》)。

一、工作原則及程序

按照德才兼?zhèn)洹⒐_(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則,招聘工作按照發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、筆試、面試、體檢、考察(政審)、公示、聘用審批等程序進(jìn)行。

二、招考名額及崗位

此次共計(jì)劃招聘遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員3名。具體職位及要求見(jiàn)附件職位表。信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

三、招考對(duì)象及報(bào)考條件

(一)招考對(duì)象信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

2015年及以前畢業(yè)的本科及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生(應(yīng)屆畢業(yè)生不含委培生),具體要求詳見(jiàn)職位表,戶(hù)籍不限。

(二)報(bào)考條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法、法律和法規(guī),品行端正。

2、年齡在18周歲以上(1997年11月19日以前出生)35周歲以下(1979年11月20日以后出生)。

3.具有符合崗位要求的文化程度、工作能力和資格條件。

4. 身體條件符合事業(yè)單位工作人員要求,具體參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。

5.具備招聘崗位所需的其他資格條件。

(三)以下人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2.曾被開(kāi)除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿(mǎn)5年的;

3.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

4.在職機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,沒(méi)有單位和主管部門(mén)同意報(bào)考證明的;

5.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的;

6.不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的;

7.新招錄(聘)到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作仍在試用期以?xún)?nèi)的;

8.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

四、報(bào)名、資格審查

(一)報(bào)名

本次招聘的報(bào)名組織工作在市人力資源和社會(huì)保障局、市水務(wù)局監(jiān)督指導(dǎo)下由遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院具體負(fù)責(zé)進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間

2015年11月19日—11月20日(上午:9:00-11:30,下午:14:30-17:00)。

2.報(bào)名地點(diǎn)

遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院辦公室(遵義市洗馬路167號(hào))。聯(lián)系電話(huà):0851-28933267。

3.報(bào)名方式

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。

4.報(bào)名要求

按照公布的條件和要求,報(bào)考人員須持畢業(yè)證書(shū)、有效《居民身份證》等原件及復(fù)印件;在職人員報(bào)考還須持所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)考的證明,并且提供在工作崗位近三年年度考核合格及以上的證明材料。機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員報(bào)考須提供單位及其主管部門(mén)同意報(bào)考的證明,不提供證明以無(wú)業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息,查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的有關(guān)證件與筆試、面試時(shí)使用的證件必須一致。

報(bào)名時(shí)報(bào)考人員按要求填寫(xiě)《報(bào)名表》,并交近期同底正面免冠一寸彩色照片3張。報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀《招考簡(jiǎn)章》和《報(bào)名表》,如實(shí)提交和填寫(xiě)本人有關(guān)信息和材料。《報(bào)名表》填寫(xiě)信息不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù)。委托他人報(bào)名,視同報(bào)考人員本人填寫(xiě),出現(xiàn)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在筆試、面試時(shí)提交的證件不一致而影響考試和聘用等環(huán)節(jié)的,責(zé)任自負(fù)。凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

本次招聘免收?qǐng)?bào)名費(fèi)。

考生報(bào)名以后應(yīng)隨時(shí)保持所留聯(lián)系方式的通訊工具的暢通,確保招聘單位能夠及時(shí)進(jìn)行聯(lián)系,通知相關(guān)事項(xiàng),如因考生電話(huà)關(guān)機(jī)或停機(jī)等導(dǎo)致招聘單位無(wú)法聯(lián)系考生,責(zé)任由考生自負(fù)。

(二)資格審查

報(bào)名工作人員根據(jù)本《招考簡(jiǎn)章》要求,對(duì)報(bào)考人員是否符合報(bào)考崗位所需資格條件進(jìn)行審查,經(jīng)審查符合報(bào)考條件的報(bào)考人員,由資格審查人員在報(bào)考人員填寫(xiě)的《報(bào)名表》上簽署“同意報(bào)名”意見(jiàn);若因資格審查不嚴(yán)或失誤導(dǎo)致不符合條件的報(bào)考人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)的,該報(bào)考人員考試成績(jī)作無(wú)效處理。

資格審查合格人員進(jìn)入筆試,開(kāi)考比例為1:3,達(dá)不到開(kāi)考比例則對(duì)該職位予以調(diào)減或取消,調(diào)減或取消的職位通過(guò)本院網(wǎng)站、遵義市水務(wù)局網(wǎng)站進(jìn)行公布。開(kāi)考人數(shù)以資格審查合格、發(fā)放準(zhǔn)考證的人數(shù)為準(zhǔn)。

資格審查貫穿于招聘工作的始終,請(qǐng)考生務(wù)必按照招聘簡(jiǎn)章及職位要求進(jìn)行報(bào)考,在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡(jiǎn)章規(guī)定的資格條件或證書(shū)證件等弄虛作假,隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格,其責(zé)任由考生自負(fù)。

(三)準(zhǔn)考證發(fā)放

報(bào)考人員由遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院辦公室核發(fā)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員請(qǐng)于2015年11月23日(上午9:00-11:30,下午14:30-17:00)憑有效《居民身份證》到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,不另行通知,逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。

五、筆試

筆試為閉卷考試,在市水務(wù)局和市人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下,由遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院統(tǒng)一組織命題、制卷、考試(閉卷)、閱卷等考務(wù)工作。

筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證,報(bào)考人員須同時(shí)持有效《居民身份證》和準(zhǔn)考證原件方能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

筆試成績(jī)按百分制計(jì)算,其中筆試成績(jī)占60%。

1、筆試內(nèi)容為報(bào)考職位的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

2、筆試時(shí)間為2015年11月24日,上午8:00—10:00。

筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單11月24日下午15:00左右在遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院辦公區(qū)led屏公布,請(qǐng)考生務(wù)必關(guān)注并確保個(gè)人進(jìn)入面試后能夠按時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)面試,否則責(zé)任自負(fù)。

六、面試和成績(jī)計(jì)算

(一)面試

根據(jù)筆試環(huán)節(jié)的考試成績(jī),從高到低按3:1比例確定參加面試的人選(如遇進(jìn)入人員末位排名并列的一并納入)。

面試時(shí)間為2015年11月24日下午16:00,考生須提前半小時(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)。面試地點(diǎn)另行通知,請(qǐng)考生務(wù)必保持通訊暢通。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行,考官臨時(shí)抽簽產(chǎn)生,其中招聘單位考官不超過(guò)考管總數(shù)的三分之一。

參加面試人員范圍:根據(jù)招聘職位計(jì)劃和考生筆試成績(jī),按從高到低順序以1:3的比例確定進(jìn)入面試人員,同一職位進(jìn)入面試人員末位成績(jī)并列的,同時(shí)進(jìn)入面試。實(shí)際參加面試的考生人數(shù)超過(guò)招聘職位計(jì)劃數(shù)已經(jīng)形成競(jìng)爭(zhēng)的,按考試總成績(jī)從高到低與招聘職位計(jì)劃數(shù)等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選;實(shí)際參加面試的考生人數(shù)與招聘職位計(jì)劃數(shù)僅為1:1的,其面試成績(jī)必須達(dá)到70分及以上,方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試成績(jī)按百分制計(jì)算。面試成績(jī)計(jì)算結(jié)果均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”。

1.面試時(shí)須同時(shí)持有效《居民身份證》參加面試。

2.遵義市人力資源和社會(huì)保障局與市水務(wù)局對(duì)整個(gè)面試過(guò)程實(shí)施監(jiān)督。

(二)成績(jī)計(jì)算

總成績(jī)按筆試環(huán)節(jié)成績(jī)占60%,面試成績(jī)占40%計(jì)算,結(jié)果保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”。

考生總成績(jī)及進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員名單于面試后2個(gè)工作日內(nèi)在遵義人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公布。

七、體檢

(一)筆試、面試結(jié)束后,根據(jù)招聘職位計(jì)劃數(shù)和考試總成績(jī)從高到低按1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢不合格的,空缺職位不予遞補(bǔ);體檢以后考生主動(dòng)放棄的,空缺職位不再遞補(bǔ)。

(二)報(bào)考同一職位考生總成績(jī)出現(xiàn)并列的,取筆試成績(jī)高者作為體檢對(duì)象。若筆試成績(jī)也相同,即重新組織面試,以重新面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。

(三)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。

(四)體檢工作在總成績(jī)公示期滿(mǎn)后的10天內(nèi)進(jìn)行,體檢必須在縣及縣以上綜合醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。

(五)檢查結(jié)果由體檢醫(yī)生和體檢人員本人當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn);考生對(duì)體檢項(xiàng)目要求復(fù)查的,采取當(dāng)場(chǎng)提出申請(qǐng)、當(dāng)場(chǎng)復(fù)查的方式進(jìn)行。體檢結(jié)束事后考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的,在國(guó)家關(guān)于公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定允許復(fù)檢的項(xiàng)目?jī)?nèi),考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng),由遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,按要求進(jìn)行復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)查和復(fù)檢結(jié)果由現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督人員、體檢醫(yī)生和報(bào)考人員本人當(dāng)場(chǎng)簽字確認(rèn)。體檢人員對(duì)復(fù)查和復(fù)檢結(jié)果拒絕簽字的,由現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督人員和復(fù)查醫(yī)生注明情況,視為報(bào)考人員認(rèn)可檢查和復(fù)查結(jié)果。

(六)體檢費(fèi)用考生自理,體檢時(shí)間另行通知。

八、考核(政審)

體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象,考核(政審)內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。考核(政審)時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件,確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

在考核(政審)中發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格條件者,考察不合格,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格,空缺職位不予遞補(bǔ)。

九、公示

經(jīng)筆試、面試、體檢、考核(政審)合格的人員,確定為擬聘用人員,在市水務(wù)局網(wǎng)站、市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上進(jìn)行為期7天的公示,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間有投訴舉報(bào)影響聘用的問(wèn)題,一經(jīng)查實(shí)取消聘用資格,一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

十、聘用及有關(guān)政策、待遇

1.擬聘人員經(jīng)公示無(wú)異議后,由遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院按規(guī)定報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審批后,辦理聘用手續(xù),按照崗位簽訂聘用合同。

2.被聘用的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院報(bào)到。拒不報(bào)到的,取消聘用資格。

十一、紀(jì)律監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行,堅(jiān)持公開(kāi)報(bào)考條件、公開(kāi)招聘程序、公開(kāi)招聘結(jié)果,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、人社部門(mén)和社會(huì)各界監(jiān)督。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。

對(duì)違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,分別給予批評(píng)教育或紀(jì)律處分;對(duì)違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的報(bào)考人員,視情節(jié)輕重,分別給予批評(píng)教育、取消考試資格、不予聘用或取消聘用等處理。構(gòu)成犯罪的,移交司法機(jī)關(guān)處理。

十二、本《招考簡(jiǎn)章》由遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋?zhuān)幢M事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定;如出現(xiàn)重大爭(zhēng)議事項(xiàng),報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局裁決。

咨詢(xún)電話(huà):0851-28933267(遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院)

監(jiān)督電話(huà):0851-28662655(市人社局)

0851-28932010(市水務(wù)局)

原標(biāo)題:遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院2015年公開(kāi)招聘人員簡(jiǎn)章

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遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院招聘人員職位表

遵義水利水電勘測(cè)設(shè)計(jì)研究院

2015年11月12日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)


惠州人才網(wǎng)
www.dcxycff.com

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