日前，51job論壇就職場(chǎng)人所遭遇過(guò)的“極品”事件作了一個(gè)投票調(diào)查，并根據(jù)投票結(jié)果選擇了被選票數(shù)最高的前10項(xiàng)事件制作了一個(gè)《職場(chǎng)極品事件top10排行榜》。如今，我們將本榜單傾情“吐血”呈現(xiàn)，但求能與君共勉！

no.10 “上班時(shí)間聊天、煲電話(huà)，甚至干私事” ★

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      無(wú)憂(yōu)酷評(píng)：天底下沒(méi)有一個(gè)老板愿意雇用一個(gè)上班時(shí)間一直干私事或談山海經(jīng)的員工，天底下也沒(méi)有一份既可以讓你上班時(shí)自由自在、為所欲為，又可以領(lǐng)到高薪的工作。如果被你找到這么一份舒適的工作，那你一定是史上最“幸運(yùn)”的人了！

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no.9 “上下班習(xí)慣性地遲到和早退” ★

      無(wú)憂(yōu)酷評(píng)：因個(gè)人原因造成的遲到或早退，也不是絕對(duì)不被公司允許的。老板也是有血有肉的人，只要提前向公司請(qǐng)假，相信在合情合理的原因下，大多數(shù)老板都是會(huì)予以放行的。

no.8 “在辦公室內(nèi)大聲喧嘩，破壞安寧” ★ ★

      無(wú)憂(yōu)酷評(píng)：辦公室是公共場(chǎng)合，當(dāng)你要想開(kāi)口說(shuō)話(huà)時(shí)，請(qǐng)盡量調(diào)低音量，這是不影響其他同事辦公的基本措施。如果你實(shí)在無(wú)法做到，那就在辦公室里來(lái)個(gè)才藝展現(xiàn)吧！搏得周?chē)碌恼坡暱偙缺破人寺?tīng)你發(fā)出的噪音要好。

no.7 “濫用職權(quán)，固執(zhí)強(qiáng)權(quán)，不聽(tīng)意見(jiàn)” ★ ★

      無(wú)憂(yōu)酷評(píng)：公司授予員工職權(quán)，目的是讓員工更有效地為公司創(chuàng)造效益。如果你有“一權(quán)在握，萬(wàn)事不愁”的腐敗想法，那恭喜你！你的職場(chǎng)“寶座”即將被化為灰燼。

no.6 “同事之間借錢(qián)或者物不還” ★ ★ ★

      無(wú)憂(yōu)酷評(píng)：如果你當(dāng)初向同事索取錢(qián)或物時(shí)用的是“借”這個(gè)字，那就請(qǐng)自覺(jué)遵守“有借有還”的準(zhǔn)則。如果連這最基本的準(zhǔn)則都無(wú)法履行，今后很難再會(huì)有同事能幫助你。如此大的代價(jià)比你當(dāng)初所借的東西還要“值錢(qián)”。

no.5 “在辦公室吸煙，污染環(huán)境” ★ ★ ★

      無(wú)憂(yōu)酷評(píng)：眾所周知，吸煙有害自身健康，被吸煙者更是雪上加霜。辦公室不是天庭，沒(méi)必要制造出煙霧繚繞的氛圍。奉勸“煙槍”們，切忌為了滿(mǎn)足自己一時(shí)的欲望，而傷害了周?chē)盁o(wú)辜”的同事們。

no.4 “無(wú)視工作的截至期限，影響流程” ★ ★ ★

      無(wú)憂(yōu)酷評(píng)：如今許多公司都注重員工的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，這也就意味著當(dāng)你踏入公司的大門(mén)起，你就已經(jīng)加入了一場(chǎng)激烈的短跑接力賽中，只要有一個(gè)人失手把接力棒掉在地上，就會(huì)直接影響整個(gè)隊(duì)伍的輸贏。如果不想“拖后腿”，那就按時(shí)完成“作業(yè)”吧！

no.3 “在同事間傳播流言蜚語(yǔ)，泄露他人隱私” ★ ★ ★ ★

      無(wú)憂(yōu)酷評(píng)：如果說(shuō)“大嘴巴”容易遭到他人鄙視，那么職場(chǎng)中的“大嘴巴”更是容易讓你失足于此。如果你覺(jué)得職場(chǎng)是一個(gè)密不透風(fēng)的地方，那就錯(cuò)了。每每在你表現(xiàn)“口才”時(shí)，老板的耳朵里已經(jīng)藏進(jìn)了你的聲音。

no.2 “愛(ài)拍馬屁，向上級(jí)打小報(bào)告” ★ ★ ★ ★

      無(wú)憂(yōu)酷評(píng)：“拍馬屁”也需講方式，如果你習(xí)慣把同事的缺點(diǎn)和過(guò)失收集起來(lái)，一并傳達(dá)給上司聽(tīng)，表面上看似很“賣(mài)力”，其實(shí)早已被同事劃分到“危險(xiǎn)人物”中去了。而在老板看來(lái)，一個(gè)和與同事關(guān)系緊張的員工并非是一名好員工。

no.1 “工作中不給予合作，還推卸責(zé)任” ★ ★ ★ ★ ★

      無(wú)憂(yōu)酷評(píng)：工作中既然是同事，就有義務(wù)做到共同處事，合作處事。往往集體的力量要遠(yuǎn)大于個(gè)體。要牢記一個(gè)人的成功不一定是真正意義上的成功，所以職場(chǎng)上的合作精神是必不可少的。而在合作的過(guò)程中就算因個(gè)人原因拖了集體的后腿，你也應(yīng)該要去考慮事情的不足和可能出現(xiàn)的問(wèn)題，切忌找理由推卸自己的責(zé)任。

      除了上述被網(wǎng)友極度痛斥的職場(chǎng)“極品”事件外，還有一些身邊看似不大的事情也是職場(chǎng)人很看不上眼的。比如在插隊(duì)這件事上，網(wǎng)友“碧落”就深受其害：“我等班車(chē)時(shí)被插隊(duì)，趕不上這一批次的話(huà)只得等40分鐘以后的下一趟車(chē)了。最關(guān)鍵是，插隊(duì)的人還擺出一付“沒(méi)本事的人才排隊(duì)”的嘴臉，不以為恥，反以為榮！”此外，如在辦公室制造噪音也是很多人不能忍受的行為。辦公室里某同事就直言：“我最討厭的就是在安靜的辦公室里突然有人的手機(jī)發(fā)出很響的鈴聲。要是放的舒緩點(diǎn)的音樂(lè)也就算了，關(guān)鍵放的還是勁歌…”

      其實(shí)大家同處一個(gè)屋檐下，每天都是抬頭不見(jiàn)低頭見(jiàn)，又何苦要惹出這么多是非呢？大家稍許注意一下自己的言行舉止，踏踏實(shí)實(shí)做好本職工作，這樣既能與人方便又讓自己高興得度過(guò)每一個(gè)“朝九晚五”，何樂(lè)而不為呢？衷心希望職場(chǎng)上的“極品”事件能越少越好！
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