久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区

您的位置:網站首頁 > 職場資訊 > 人力資源管理 > 組織結構文化 > 皮克斯:以下犯上的企業文化

皮克斯:以下犯上的企業文化

發布時間:2015/10/29 20:43:12文章來源:汕頭招聘網 rc3721.com瀏覽次數:7637次


  很難想象,一部主角為78歲老頭的動畫片《飛屋環游記》竟如此受追捧——在imdb(全球電影數據庫)網站上,來自全世界的十萬多影迷為這部動畫片打出8.4分的高分(滿分為10分);在今年奧斯卡頒獎禮上,該片又一舉拿下最佳動畫長片獎。

  近日,2010蘇州影視動漫創意投資大會請來皮克斯的創意故事總監羅尼·卡門(ronnie carmen)為中國動漫產業出謀劃策。羅尼曾擔綱《飛屋環游記》、《料理鼠王》、《海底總動員》等動畫片的故事創意。在他看來,“皮克斯迄今為止所出品的動畫都很成功”,但他卻難以總結皮克斯的成功秘訣,“事實上,每一部電影面對觀眾之前,我們內心也很忐忑,不知成敗如何。”

  不過,透過羅尼所講述的一次次創意歷程,你仍可勾勒出皮克斯的成功之路——從生活最小的細節出發,創造感人至深的故事;用成千上萬張失敗的手稿,成就一個個逼真而經典的動畫形象;在這里,沒有中層、沒有部門,也沒有上級,任何人都可以提出自己天馬行空的創意,所有的想法都會得到尊重與認可。

  “一條魚的故事”

  在解釋自己“故事總監”這一職位時,羅尼形容他是存在于導演和角色設計師們中間的“橋梁”,并強調:“這是皮克斯獨一無二的職位。”信息源:汕頭招聘網_www.rc3721.com<;/span>

  先有劇本,再琢磨形象,最后讓它們動起來?不,皮克斯的創作方法從來不是這樣。跟傳統動畫制作方式相悖的是,皮克斯在創作之前很少會確定一個明晰而完整的故事。一部動畫片通常是導演們先確定一個靈感,再由羅尼這樣的團隊來塑造角色、確定性格、豐滿故事內容。

  “我們所要做的,是塑造個性豐滿的角色。”羅尼說,《飛屋環游記》的最初形象,僅僅是“一位手上抓著一串氫氣球的老人,以及一只能說話的狗”。這個奇怪的形象來自導演彼得·道格特小學三年級時在作業本上涂畫的靈感。信息源:汕頭招聘網_www.rc3721.com<;/span>

  “大多數時候,導演甚至連雛形都沒有,只有一個場景,或者一種情緒。”

  羅尼還記得,動畫片《海底總動員》誕生的最初動力,出自導演安德魯·施坦頓在生活中的瞬間感悟。“有一次,安德魯牽著兒子走在街上,孩子在臺階之間跳上跳下,不受管束。他既擔憂孩子的安危,又知道兒子對教訓向來抵觸。導演家里有一個微型水族館,他經常觀察里面的魚兒,于是就想,不妨從魚來入手,講述一個關于父子感情的故事。”

  2003年,《海底總動員》上映之前,皮克斯公司對于“人們是否會進電影院看一條魚的故事”并無把握。“這就像一場賭博。”羅尼說。最終,皮克斯贏了——該片票房在短短8天就沖破1億美元,最后以3.4億美元的票房榮膺全美歷史上最賣座的動畫片。

  電影創作的金科玉律“simple is the best”(簡單即最好),在皮克斯得到最好的闡釋。皮克斯的每一部動畫片都是簡單的故事、質樸的角色,親切如普通人身邊的真實故事。

  羅尼相信,“閃現人文情感”是皮克斯更為重要的標簽。那些充滿著幽默、哲理和人性溫情的情節,不但是皮克斯動畫片吸引成年觀眾的細節,也是故事創作團隊煞費苦心的所在。

  “以下犯上”的企業文化

  “創作過程是漫長而痛苦的。我們的每一天都在否定的痛苦和靈光一現的欣喜中度過。”羅尼說,皮克斯制作一部電影的周期,一般在一年半至兩年之間,且多是數部電影并行創作。這其中的每個程序都極為波折。

  每天,羅尼的團隊要負責將導演的想法盡數繪成圖形,之后,則是激烈的爭論和相互鼓勵。

  “對我們的設計,導演并不直接說‘不’,而是鼓勵大家嘗試,直到得出最佳的方案為止。”羅尼估計,在數以千計的創意圖紙中,至少有60%以上是被淘汰的,最后能真正走上銀幕的只是鳳毛麟角。

  羅尼管理著10位角色設計師和故事創意師,51歲的他很樂于跟這些二三十歲的年輕人打交道,“他們中有的擅長動作設計,有的擅長搞笑,有的擅長對話,我會根據故事的發展需要,分派不同的項目讓每個人執行。”

  皮克斯全公司有上千名員工,不僅國籍、膚色、文化背景千差萬別,就連學歷也五花八門。皮克斯另類的工作環境也令人羨慕——其辦公大樓幾乎是一個**版的游樂場,巨大的自助餐廳、擺滿稀奇古怪玩意的工作臺、辦公室里玩具多到無處下腳。員工們可以在室內玩滑板,在辦公室睡覺、吃零食、玩游戲。

  “在任務結束日期之前,我從不管我的員工在干什么,只要他們能夠交上作品,哪怕他們睡大覺。”羅尼說。

  皮克斯著名的企業文化就是“以下犯上”。在公司里,不同部門、不同層級的員工都可以隨時聯系溝通,而不需要通過所謂的“正規渠道”。在創作過程中,挑戰上級或權威也是常常發生的事。羅尼說,在皮克斯,導演是一部電影的靈魂,得到最大的尊重,管理層或者投資方從來不會干涉導演的決定。

  目前,皮克斯出品的第11部動畫片《玩具總動員3》正在全球熱映,與之前10部電影的杰出成績一樣,該片上映僅三天,北美周末票房就高達1.09億美元。羅尼說:“我們確實不知道觀眾喜歡看什么。我們所能做的,就是用盡心思創作打動人的好故事。”

  related相關

  從1995年的《玩具總動員》到2009年的《飛屋環游記》,皮克斯(pixar)帶給人們的驚喜從未間斷。23年來,這家公司出品的10部動畫長片和18部動畫短片,部部堪稱杰作,且每部長片在美國本土的票房都超過1億美元。2002年,奧斯卡開設“最佳動畫長片獎”,其中的大部分獎項都被皮克斯收入囊中。在《飛屋環游記》之前,《海底總動員》、《超人特工隊》、《料理鼠王》和《機器人瓦力》都曾獲得奧斯卡最佳動畫長片獎。

  2006年,迪士尼以76億美元的高價收購皮克斯之后,這家流動著創意血液的公司仍保持著他們的特點,并為光華漸漸退去的迪士尼展示了強大的影響力。如今,人們堅信,皮克斯是繼迪士尼之后又一家對世界動畫電影史影響深遠的公司。


信息源:汕頭招聘網馬頭商標_www.rc3721.com


汕頭招聘網
www.rc3721.com
汕頭人才網
www.strcw.cn
澄海人才網
www.chrcw.cn
潮州人才網
www.czzp.cn
惠州人才網
www.dcxycff.com
揭陽人才網
www.0663job.com
普寧人才網
www.plrcw.cn
電商招聘網
www.job003.cn

本站部份文章及圖片來源于網絡轉載,版權歸作者所有,如有侵犯到您的權益,請聯系站長,我們將第一時間刪除信息。 
免費發布招聘信息首選的免費人才網免費招聘網站,淘才招聘網。 

久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区
久久精品日产第一区二区三区精品版| 国产不卡一区二区三区在线观看| 欧美极品日韩| 欧美精品久久久久久久久久久| 亚洲人成无码www久久久| 日本中文字幕在线视频观看 | 国产在线视频91| www.午夜精品| 丁香六月激情网| 99久热re在线精品视频| 国产精品欧美激情在线观看| 日本一道本久久| 久久资源av| 日韩中文字幕av在线| 国产精品91在线| 无码aⅴ精品一区二区三区浪潮| 国产精品制服诱惑| 欧美精品久久久久久久| 成人久久18免费网站漫画| 欧美激情亚洲视频| 成人免费网视频| 亚洲一区二区三区午夜| av观看免费在线| 中文精品一区二区三区| 成人国产精品久久久久久亚洲| 久久躁狠狠躁夜夜爽| 麻豆久久久9性大片| 国产精品免费观看在线| 久久综合色88| 国产av天堂无码一区二区三区| 日韩一级免费看| 精品国产二区在线| 久久亚洲中文字幕无码| 国产一区福利视频| 国产精品高潮粉嫩av| 国产精选久久久久久| 精品一区二区三区国产| 久章草在线视频| 日本在线播放不卡| 久久久久五月天| 日韩av在线综合| 日韩在线播放一区| 欧美亚洲国产日韩2020| 国产精品国产三级国产aⅴ浪潮 | 久久久久国色av免费观看性色| 国产欧美一区二区视频| 久久国产精品免费视频| 99在线观看视频网站| 午夜精品一区二区三区在线观看| 91精品久久久久久| 日本人成精品视频在线| 国产精品丝袜久久久久久消防器材 | 区一区二区三区中文字幕| 久久精品人人做人人爽| 国产一区二区在线视频播放| 一级黄色免费在线观看| 久久免费福利视频| 国内精品二区| 亚洲精品成人三区| 国产精品日韩电影| 国产裸体写真av一区二区| 日本中文字幕一级片| 国产精品久久久久久亚洲影视| 国产精品永久免费| 色视频一区二区三区| 国产精品露出视频| 99精品国产一区二区| 日本国产在线播放| 欧美成年人视频| 久久精品一区二 | 高清一区二区三区日本久 | 欧美大成色www永久网站婷| 91九色视频在线| 日韩欧美一区二区视频在线播放| 国产精品无码专区在线观看| 97国产精品久久| 欧美亚洲国产精品| 久久99精品国产99久久6尤物| 国产成人综合av| 国产日韩视频在线观看| 日韩欧美在线免费观看视频| 欧美日韩国产va另类| 久久久久一区二区| 国产欧美自拍视频| 奇米888一区二区三区| 欧美激情视频网| 久久99久久99精品蜜柚传媒| 高清视频一区二区三区| 欧美午夜欧美| 婷婷视频在线播放| 欧美精品久久久久a| 国产精品美女久久| 日韩中文字幕网| 久久全球大尺度高清视频| 国产精自产拍久久久久久| 欧美日韩大片一区二区三区| 春色成人在线视频| 亚洲淫片在线视频| 欧美日韩xxxxx| 国产精品传媒毛片三区| 国产成人小视频在线观看| 91高清视频免费| 不卡日韩av| 国产精品一久久香蕉国产线看观看| 黄色一区三区| 明星裸体视频一区二区| 日韩视频在线观看国产| 无码aⅴ精品一区二区三区浪潮 | 欧美精品日韩三级| 久久久精品视频在线观看| 久久一区免费| 91久热免费在线视频| 高清国产一区| 国产欧美日韩专区发布| 精品一区二区视频| 免费拍拍拍网站| 欧美区高清在线| 日韩人妻无码精品久久久不卡| 天天干天天操天天干天天操| 一本久道中文无码字幕av| 在线观看日本一区| 国产精品日韩一区| 日本不卡一二三区| 久久精品视频16| 日本在线精品视频| 久久影院理伦片| 性欧美激情精品| 91久久精品在线| 久久精品中文字幕一区二区三区| 亚洲精品电影在线一区| 久久国产精品 国产精品| julia一区二区中文久久94| 国产伦精品一区二区三| 国产乱子伦精品| 成人久久精品视频| 91高清视频免费| 久久精品国产一区二区三区日韩| 91精品久久久久久久久久另类 | 亚洲最新免费视频| 亚洲精品蜜桃久久久久久| 中文字幕日韩精品无码内射 | 国产高清视频一区三区| 久久黄色免费看| 国产成人无码精品久久久性色| 精品国产一区二区三区久久狼5月| 色婷婷久久一区二区| 北条麻妃久久精品| 国产精品-区区久久久狼| 精品国产免费av| 亚洲区一区二区三区| 色香蕉在线观看| 欧美在线观看日本一区| 精品视频一区在线| 国产在线98福利播放视频| 高清国语自产拍免费一区二区三区| 91干在线观看| 精品国内亚洲在观看18黄| 欧美乱大交xxxxx| 午夜精品免费视频| 欧美亚洲国产成人精品| 国产人妻777人伦精品hd| 欧洲成人免费视频| 宅男一区二区三区| 国产精品久久999| 日韩专区在线观看| 久久99蜜桃综合影院免费观看| 一区二区三区四区久久| 国产精品视频永久免费播放| 91久久国产自产拍夜夜嗨| 午夜啪啪福利视频| 蜜臀精品一区二区| 精品一区久久久久久| 国产午夜福利在线播放| 久久免费视频在线观看| 国产欧美在线看| 奇米精品一区二区三区| 国内精品久久久久久久久| 国产在线一区二区三区| 日本韩国在线不卡| 伊人久久青草| 欧美精品生活片| 久久久久久成人精品| 国产精品久久久久久亚洲调教| 97精品一区二区三区| 国产xxxxx在线观看| 国产精品香蕉av| 国产精品区二区三区日本| 精品免费国产| 成人精品视频一区二区| 高清在线观看免费| 国产亚洲精品网站| 久久精品91久久久久久再现| 国产精品啪视频| 九九热精品视频| 国产日韩三区| 欧美激情综合亚洲一二区| 欧美精彩一区二区三区| 色妞一区二区三区| 中文字幕制服丝袜在线| 欧美日韩精品免费观看|