宣城寧國市2021年引進(jìn)高層次醫(yī)療衛(wèi)生人才公告

為深入貫徹人才強(qiáng)衛(wèi)戰(zhàn)略，加快我市醫(yī)療衛(wèi)生高層次人才隊(duì)伍建設(shè)。經(jīng)研究，決定按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)原則，面向社會(huì)公開引進(jìn)高層次醫(yī)療衛(wèi)生人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)計(jì)劃

2021年寧國市公開引進(jìn)高層次醫(yī)療衛(wèi)生人才10名，其中市人民醫(yī)院6名，市中醫(yī)院4名，具體崗位、專業(yè)等要求詳見《2021年寧國市公開引進(jìn)高層次醫(yī)療衛(wèi)生人才崗位、數(shù)量、條件一覽表》(附件1)。

崗位條件中的專業(yè)參照教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2011年)》《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年4月更新)》等進(jìn)行設(shè)置?？忌鶎W(xué)專業(yè)如不屬于上述專業(yè)目錄，可以參照國家教育部頒布的相關(guān)新舊專業(yè)對照表進(jìn)行報(bào)名。

二、引進(jìn)對象和條件

(一)資格條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.崗位所需的其他條件(詳見《2021年寧國市公開引進(jìn)高層次醫(yī)療衛(wèi)生人才崗位、數(shù)量、條件一覽表》。

“年齡要求”中“35周歲以下”為1985年12月24日(含)以后出生，其他以此類推。

(二)有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

1.不符合引進(jìn)崗位條件要求的人員;

2.寧國市黨政群機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

3.現(xiàn)役軍人;

4.經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6.按照國家、省有關(guān)規(guī)定，不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、引進(jìn)程序和方法

(一)發(fā)布公告

通過寧國市人民政府網(wǎng)(www.ningguo.gov.cn)、寧國先鋒網(wǎng)(www.ngxf.gov.cn)及相關(guān)媒體統(tǒng)一發(fā)布人才引進(jìn)公告。其他有關(guān)信息將陸續(xù)在寧國市人民政府網(wǎng)“人事招考”專題專欄發(fā)布。

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間及方式

報(bào)名時(shí)間：2021年12月30日8:00至2022年1月13日17:30，以郵件到達(dá)時(shí)間為準(zhǔn)，逾期不受理(如遇其他特殊情況，需延長報(bào)名時(shí)間的另行通知)。

報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

2.報(bào)名要求

報(bào)名所需材料原件掃描或拍照后，以壓縮包的形式發(fā)送至郵箱：市人民醫(yī)院報(bào)名郵箱：ngsrmyy2021@163.com，市中醫(yī)院報(bào)名郵箱：ngszyy2021@163.com，壓縮包名稱為“姓名+報(bào)考崗位代碼”。

需提供以下報(bào)名材料：

(1)《2021年寧國市公開引進(jìn)高層次醫(yī)療衛(wèi)生人才報(bào)名資格審查表》(附件2);

(2)本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書(有規(guī)培證的需同時(shí)提供規(guī)培證)等其他相關(guān)證件(應(yīng)屆生需提供學(xué)校出具的本人學(xué)歷學(xué)位證明，附件3);

(3)近期免冠半身電子證件照片(上傳的電子照片須為單色背景的近期免冠正面清晰證件照，jpg格式);

報(bào)考人員必須使用同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試，填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致，對海外留學(xué)生提供教育部留學(xué)證明的，可適當(dāng)放寬專業(yè)要求。

報(bào)名材料發(fā)送后，若未收到回復(fù)，須電話聯(lián)系報(bào)名點(diǎn)工作人員，確認(rèn)報(bào)名材料是否發(fā)送成功。報(bào)名點(diǎn)工作時(shí)間咨詢電話：0563-4037127。

為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，確認(rèn)報(bào)考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)不到2:1的，取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。博士研究生或副主任醫(yī)師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格報(bào)考的，不設(shè)開考比例要求。被取消招聘崗位的報(bào)考人員，于2022年1月14日8:00-17:00改報(bào)其他符合條件的崗位，請考生在報(bào)名期間保持電話通暢。

3.資格審查

寧國市衛(wèi)健委負(fù)責(zé)資格審查工作。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(時(shí)間另行通知)到報(bào)名點(diǎn)，提交相關(guān)報(bào)名材料原件，進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)名點(diǎn)設(shè)置在寧國市衛(wèi)健委人事科(寧國市健康大樓7樓721室)。審查通過的發(fā)放面試通知書，弄虛作假者取消面試資格并記入個(gè)人誠信檔案。資格審查貫穿招聘工作的始終，如報(bào)名人員在某一環(huán)節(jié)被發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，即取消其資格。

(三)面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)、形式，詳見《面試通知書》。

為確保新引進(jìn)人員基本素質(zhì)，設(shè)定面試成績70分為最低控制合格分?jǐn)?shù)線。

(四)體檢考察

根據(jù)引進(jìn)計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員面試成績，對達(dá)到最低控制合格分?jǐn)?shù)線的考生從高分到低分，按1:1比例等額確定體檢、考察對象。若考生面試成績相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由體檢醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢費(fèi)用考生自理。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況，并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。若發(fā)現(xiàn)報(bào)考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實(shí)或考察不合格的，則取消其報(bào)考資格。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示

招聘各環(huán)節(jié)的結(jié)果均在寧國市人民政府網(wǎng)、寧國先鋒網(wǎng)等網(wǎng)站上公布。其中，確定的擬聘用人員有關(guān)信息公示7天。

(六)簽訂聘用

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按照規(guī)定辦理有關(guān)聘用報(bào)批手續(xù)。對違反公開引進(jìn)規(guī)定或未能在2022年7月30日前提供引進(jìn)崗位所要求相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位證書及其他相關(guān)資格證書的報(bào)考人員，取消其聘用資格。對未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格，在同崗位報(bào)考人員中，按考試成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。新引進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行6個(gè)月的試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

四、引進(jìn)待遇

1.引進(jìn)人才按照事業(yè)單位編制管理辦法實(shí)行崗位管理，按所聘專業(yè)技術(shù)崗位執(zhí)行政策規(guī)定的薪酬待遇，其中副主任醫(yī)師年薪約為20萬元，碩士研究生年薪約為15萬元。

2.引進(jìn)人才在寧國中心城區(qū)無住房的，最長可申請租住人才公寓3年，其配偶和子女可一同入住。

3.給予引進(jìn)人才生活和購房補(bǔ)貼(標(biāo)準(zhǔn)見下表);

4.人才子女需來寧國就學(xué)的，義務(wù)教育階段，根據(jù)人才個(gè)人需求，在寧國可以自主擇校;對原在高中階段示范學(xué)校就學(xué)的，直接安排到相應(yīng)的示范學(xué)校就學(xué)。人才配偶如提出一同來寧國就業(yè)的，由相關(guān)部門幫助協(xié)調(diào)解決落實(shí)。

五、有關(guān)事宜

本《公告》由寧國市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0563-4037127

監(jiān)督電話：0563-4037820

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寧國市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2021年12月23日