遵義市湄潭縣洗馬鎮衛生院2022年招聘編制外護理人員公告

湄潭縣洗馬鎮衛生院是一所集醫療、預防保健和計劃生育服務于一體的非盈利性綜合醫院。近期,由于醫院臨聘人員變動較大,出現人員斷檔現象,嚴重影像了工作的正常開展,為加強醫院人才隊伍建設,確保醫療安全,最大限度的降低醫療事故和醫療隱患。

根據發展需要,經醫院院長辦公會研究,決定面向社會公開自主招聘編制外護理人員2名。

一、招聘工作原則和程序

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則,實行公開報名條件、公開工作程序、公開招聘結果“三公開”制度。

二、招聘計劃及職位

護理人員2名。

三、招聘對象及報考條件

(一)基本條件

1、具有湄潭縣戶籍或提供配偶湄潭縣戶籍、同時提供結婚證明;

2、擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義;

3、服從領導安排,能吃苦,思想品德端正,具有較好的儀容儀表形象、良好的溝通協調能力,身體健康,無不良嗜好,遵紀守法;

4、具有良好的工作態度、團隊精神、奉獻精神,認同醫院文化;

5、具有能夠在醫院正常履職的身體條件;

6、具備擬報考職位所需的其他資格條件。

(二)以下人員不得報考:

1、不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

2、曾因犯罪受過刑事處罰的;

3、層因貪污、行賄受賂、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的;

4、曾被開除公職或在機關、企事業單位被辭退未滿5年的;

5、法律、法規規定不得聘用未事業單位的人員的。

(三)報考職位所需其他資格條件:

1、全日制大學專科及以上學歷,護理(學)專業,且需取得護士資格證或以上。

2、年齡36周歲以下,(即1986年1月1日以后出生)。

3、身高:1.55米以上,形象氣質佳,溝通協調能力強,身體健康,熟悉電腦及醫保業務者優先。

四、招聘流程

(一)發布招聘簡章

根據招聘計劃安排,此次公開招聘將在湄潭縣人民政府網發布招聘公告。

(二)報名時間、地點及方式

1、報名時間:2022年1月5日—1月11日(9:00—16:00),逾期不再受理。

2、報名地點:湄潭縣洗馬鎮衛生院四樓院辦公室。

3、報名時收取50元報名費,持48小時以內核酸陰性證明。

4、報名聯系電話:冷主席13765978749。

5、報名所需材料報考前需提供以下資料復印件:

本人身份證復印件、畢業證書復印件、資格證書復印件、現場填寫報名表一份、1寸照片1張。

6、報名方式:應聘人員按照《招聘簡章》公布的條件和要求,需帶上相應報名資料進行現場報名。應聘人員報名后應隨時保持聯系方式的通訊暢通,確保能夠及時進行聯系,通知相關事項,如果應聘人員電話關機無法聯系,責任由應聘人員承擔。

由他人代報的,視為考生全權委托代報,一切責任由考生本人自負。

(三)資格審查

根據《招聘簡章》及招聘職位的要求,在報名時當場對應聘人員是否符合報考職位所需資格條件進行審查,經審查符合報考條件的應聘人員,由資格審查人員登記報名,進入下一環節。若應聘人員提供虛假信息,一經查實,取消考試資格。

資格審查貫穿于招聘工作的始終,請應聘人員務必按照招聘簡章及職位要求進行報考,在招聘各個環節如發現應聘人員不符合簡章規定的資格條件或證書證件等弄虛作假,隨時取消其應聘資格,其責任由應聘人員自負,

(四)筆試、面試

1、筆試、面試時間及地點:預定在洗馬鎮衛生院會議室

筆試時間:2022年1月12日9:00—11:00

面試時間:2022年1月12日15:00—17:00

2、原則上按照招聘人數3:1名額進入面試,末位進入面試人員成績并列,同時進入面試。若參考人員達不到3:1者,全部進入面試。

3、面試內容:主要考察應聘人員的專業能力、思想政治素質、綜合分析能力、臨床應變能力、語言表達能力、舉止儀表等。

4、總成績計算

筆試、面試成績均設100分。總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(計算結果保留小數點后兩位)。

(五)公示

對擬聘人員進行為期5個工作日的公示,公示無異議的按程序辦理入職手續。對擬聘用人員在公示期間有異議的,按規定組織進行調查核實。公示期間查實有嚴重問題違反招聘有關規定和影響聘用的,取消聘用資格。一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。

(六)體檢

1、筆試、面試成績公示期滿后,根據招聘名額和考試總成績從高到低按1:1比例確定體檢人員。考試末位總成績出現并列,取面試成績較高者作為體檢對象;若面試成績也相同,則重新組織面試,以重新面試成績較高者進入體檢;若進入體檢考生主動放棄該職位,則按總成績從高到低予以遞補進入體檢。

2、體檢在本院免費進行,時間另行通知。

3、體檢不合格的,空缺職位按總成績從高到低予以遞補。體檢以后考生主動放棄的,空缺職位按總成績從高到低予以遞補。

五、紀律監督和相關事項

(一)招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優的原則進行,堅持公開招聘條件、公開招聘程序、公開招聘結果“三公開”制度,接受紀檢監察部門和社會監督。在招聘過程中,負責招聘工作的相關人員,如有徇私舞弊、弄虛作假、違紀違規者,一經查實,嚴肅處理。

(二)在招聘工作期間(報名開始至完成聘用審批),應聘人員電話要24小時開通,以便聯系。在招聘單位發出各項事宜通知時限內,不按時限規定要求參加或辦理手續的視為自動放棄。

六、聘用

對擬聘人員公示結果不影響聘用的,辦理聘用手續,按照職位簽訂聘用合同(試用期6個月)。擬聘用人員未在規定時間內到醫院(院辦公室)報到的,取消聘用資格,空缺職位按總成績從高到低予以遞補。

七、管理及待遇

醫院按照《中華人民共和國勞動合同法》、醫院薪酬分配方案確定待遇。并按照國家和醫院有關規定繳納“五險一金”,如遇政策變化需調整有關待遇,以變化后的待遇為準。

八、本《招聘簡章》由洗馬鎮衛生院院辦負責解釋。

湄潭縣洗馬鎮衛生院

2021年12月31日