寧波市江北區(qū)應急管理局2021年招聘執(zhí)法輔助人員公告
因工作需要，寧波市江北區(qū)應急管理局擬面向社會公開招聘執(zhí)法輔助工作人員5名。具體事項公告如下：
一、招聘原則和辦法
招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，采取公開報名、統(tǒng)一面試和擇優(yōu)聘用的辦法進行。
二、招聘條件
1、遵守中華人民共和國憲法、法律和法規(guī)，遵守紀律、品行端正，具備良好的職業(yè)素質;
2、年齡要求35周歲以下，具有大學專科及以上學歷，具有寧波大市常住戶籍。崗位要求詳見附表;
3、具有較好的人際溝通、組織協(xié)調和語言文字表達能力;
4、具有適應崗位要求的身體素質和心理素質。
年齡、戶籍的計算時間截至公告公布之日。
崗位要求
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招聘單位 |
招聘崗位 |
人數(shù) |
年齡 |
學歷 專業(yè) |
其他任職條件 |
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江北區(qū)應急管理局 |
一線執(zhí)法輔助崗
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5 |
35周歲以下（1986年12月23日以后出生） |
大學專科及以上學歷；專業(yè)不限，安全工程、法學專業(yè)優(yōu)先 |
具有寧波大市常住戶籍，江北區(qū)戶籍且居住在江北者優(yōu)先。 |
三、招聘辦法和步驟
1、報名
報名時間：即日起至2022年1月5日下午5點止。
報名郵箱：3463841872@qq.com
報名要求：報名者下載并填寫報名表(詳見附件一)，在規(guī)定時間內將報名表、身份證、戶口本、學歷證書、獲獎證書及近期正面免冠1寸照等材料的電子版發(fā)送至電子郵箱3463841872@qq.com(注明應聘崗位和姓名)。招聘報名表非電子文檔格式，一律不予受理。
2、資格審查
招聘單位將對應聘人員的報考資格進行初審，經初審合格，將電話通知面試事宜，未通過不予回復。報名者須在收到面試通知后，在規(guī)定時間內(時間另行通知)攜帶報名表、身份證、戶口本、學歷學位證書等招聘崗位所需證件的原件，接受資格審核。不按規(guī)定的時間和地點參加資格復審的，視作放棄資格。
3、考試
考試主要采取面試形式。面試主要測試報考者口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試采用百分制，不足60分者淘汰。在面試合格人員中，按總成績從高分到低分按招聘指標等額確定體檢對象。不按規(guī)定的時間和地點參加面試的，視作放棄資格。(具體面試時間、地點另行通知)
防疫相關要求：
(1)參加面試的考生出示“甬行碼”和“行程卡”，非綠碼人員，不得參加面試。
(2)“健康碼”和“行程卡”為綠碼且健康狀況良好，經現(xiàn)場測量體溫正常的考生方可進入考場。考生入場前，應上交經本人簽名的《考生健康申報表》(附件二)。
4、體檢
根據(jù)總成績從高到低按招聘崗位指標1:1的比例確定體檢對象。參加體檢人員按要求時間到指定地點參加體檢，體檢參照公務員錄用標準和辦法執(zhí)行。體檢不合格者淘汰，合格者進入考察。報考人員放棄體檢，視作放棄聘用資格。體檢費用由本人承擔。
5、考察
招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考核。考核結論為不宜聘用的淘汰。
6、公示、錄用
考察合格后，對擬聘用人員進行公示，公示期5天。
招聘各環(huán)節(jié)若出現(xiàn)職位名額空缺的，按高分到低分從應試合格人員中依次等額遞補，如無合適人員的，將核減招聘計劃數(shù)。
公示期滿后無異議的，擬聘用人員辦理聘用手續(xù)。無異議者辦理相關聘用手續(xù)，簽訂勞務派遣合同。弄虛作假或不服從統(tǒng)一安排者，或試用期考核不合格的，取消聘用資格，解除勞動合同。
五、勞動待遇等相關事項
聘用人員的管理政策和待遇，按有關規(guī)定執(zhí)行。
1、崗位薪資待遇年應發(fā)收入6.5萬元左右(含五險一金單位和個人繳納部分);
2、享受一年一次健康體檢，享受工會會員福利和工會療休養(yǎng);
3、按法律規(guī)定享受帶薪年休假。
六、有關說明
以上編外人員由江北勞動和社會保障事務代理服務有限公司簽訂勞動合同勞務派遣至寧波市江北區(qū)應急管理局。
報考咨詢電話：89388680;聯(lián)系人：朱老師。
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