久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区

事業單位

您的位置:網站首頁 > 職場資訊 > 事業單位 > 事業單位 > 吉林通化市梅河口市政務服務和數字化建設管理局2021年招聘綜合窗口崗位人員公告

吉林通化市梅河口市政務服務和數字化建設管理局2021年招聘綜合窗口崗位人員公告

發布時間:2021/12/22 3:38:09文章來源:雄鷹人才網 job003.com瀏覽次數:8091次


吉林通化市梅河口市政務服務和數字化建設管理局2021年招聘綜合窗口崗位人員公告

為全力提升梅河口市政務服務水平,梅河口市政務服務和數字化建設管理局面向社會公開招聘綜合窗口崗位工作人員,現就招聘相關事宜公告如下:

一、招聘原則

堅持“公開、公平、公正”的原則,面向社會,自愿申報,公開招聘,公平錄用。

二、招聘計劃

(一)招聘人數:5名(男2名,女3名)。

(二)招聘崗位:綜合窗口服務崗位。

三、招聘條件

1.戶籍要求。戶籍不限(自行解決梅河口市區住宿)。

2.招聘專業要求。具有國家承認的全日制大專及以上學歷。

3.招聘年齡要求。年齡在28周歲以上、38周歲及以下(1983年12月16日至1993年12月16日期間出生)。

4.身體條件要求。男身高1.68米(含)以上,女1.58米(含)以上,矯正視力4.8(含)以上。實際體重超過標準體重25%的不予聘用,標準體重(千克)=身高(厘米)-110。

體貌端正,愛崗敬業,熟練使用普通話,具有良好的語言表達及溝通能力。無文身刺青,無明顯疤痕,無口吃、重聽、色盲,無心理、精神、思維、肢體活動障礙等疾病和傳染病、精神病史。

5.政治素質要求。認真貫徹執行黨的路線方針政策,政治信念堅定;有良好的道德修養;遵紀守法,愛崗敬業,品行端正;有良好的大局意識,組織紀律性強,聽從指揮,服從安排。

6.不得報考情形。下列人員不得報考:曾因違法犯罪受到刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;在各類考試中有作弊記錄的人員;“特崗教師”、“三支一扶”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業單位招聘等未達到現工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員;按照法律規定不得錄用的其他情形的人員。

四、招聘辦法

(一)報名和資格審查

1.報名時間:2021年12月16日-12月20日(18日、19日休息),每日上午9:00至11:00,下午14:00至16:00,逾期不予受理。

2.報名地點:梅河口市政務服務和數字化建設管理局二樓205室。

3.咨詢電話:0435-4521011;聯系人:徐紅梅李鑫。

4.報名材料:①紙質報名表(見附件)2份;②本人身份證原件及復印件2份;③戶口簿原件及復印件2份;④畢業證書原件及復印件2份;⑤本人簽字的教育部學歷驗證報告2份(報考者自行到學信網查詢并打印);⑥二寸紅底免冠照片3張。

(二)招聘方式

本次考試采取面試的方式進行,面試結束后根據成績由高分到低分排序。

1.面試

時間、地點另行通知。面試采取結構化方式,考察綜合分析、組織協調、語言表達、應變能力、語言表達及舉止儀表。面試成績滿分100分,及格線為60分,面試成績保留小數點后兩位。主要測試履行職位所要求的基本素質和能力。

2.成績計算

男女考生名次分別按面試成績由高分到低分順序排序(即男考生取前2名,女考生取前3名),并按照招聘計劃1:1的比例確定參加體檢和考察人員。

(三)體檢和政審

面試后3個工作日內按總成績由高分到低分的次序1:1比例擇優確定體檢人員,并以電話方式通知本人。未按時參加體檢視為自動放棄。體檢不合格者不予聘用,并在面試合格人員中按總成績由高分到低分的次序依次遞補。體檢費用自理,體檢時間、地點另行通知。對體檢合格者將組織政審考察,政審考察不合格者不予聘用,并在面試合格人員中按總成績從高分到低分的次序依次遞補。

(四)公示和聘用

1.經體檢和考察合格的,確定擬聘用人選并予以公示,公示期為7天。

2.公示期滿無異議,或有群眾反映但經核實不影響聘用的,依法簽訂合同,試用期2個月。試用期不合格的取消聘用,解除聘用關系;試用期內將組織相關業務培訓,培訓不達標不能勝任崗位相關要求的,解除聘用關系。

五、工資及福利待遇

1.聘用人員實行勞動合同管理。梅河口市政務服務和數字化建設管理局與招聘人員簽訂勞動合同,合同有效期為2年,聘用協議兩年一簽。被聘用人員工資為2100元/月,績效500元/月。被聘用人員工資由梅河口市財政局核撥,并負責繳納養老、失業、醫療、生育、工傷保險。如解除勞動關系,工資待遇和相關保險也同時終止。

2.合同期滿,經雙方協商一致,可以續聘。經考核不能勝任崗位的,期滿后不再簽訂勞動合同,終止勞動關系。

六、其他事項

1.資格審查從報名開始貫穿招聘全過程。

2.報名人員對自己所提交相關材料的真實性負責,對弄虛作假者,一經查實,取消應聘資格。

3.報名人員應保持報名時所留聯系電話暢通,以便通知有關事宜。若因報考人員聯系電話不通暢而造成的后果,由報考人員本人負責。

4.招聘工作在梅河口市紀委監督下開展。

5.本次招聘不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

6.本公告由梅河口市政務服務和數字化建設管理局負責解釋,未盡事宜另行研究決定。

點擊下載>>>

附件:2021年梅河口市政務服務和數字化建設管理局關于招聘綜合窗口崗位工作人員報名表

梅河口市政務服務和數字化建設管理局

2021年12月15日






汕頭招聘網
www.strcw.cn
潮南人才網
www.cnrcw.cn
澄海人才網
www.chrcw.cn
潮州人才網
www.czzp.cn
惠州人才網
www.dcxycff.com
揭陽人才網
www.0663job.com
普寧人才網
www.plrcw.cn
電商招聘網
www.job003.cn

本站部份文章及圖片來源于網絡轉載,版權歸作者所有,如有侵犯到您的權益,請聯系站長,我們將第一時間刪除信息?!?br /> 免費發布招聘信息首選的免費人才網免費招聘網站,淘才招聘網?!?

相關新聞

久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区
日韩激情久久| 黄色一区三区| 日日骚一区二区网站| 国产亚洲黄色片| 国产精品丝袜久久久久久高清 | 成人欧美一区二区三区黑人| 国产成人啪精品视频免费网| 欧美一级免费看| 国产精品av在线播放 | 亚洲影院在线看| 国产精品一区专区欧美日韩| 精品乱色一区二区中文字幕| 欧美 国产 日本| 久久天天躁狠狠躁老女人| 欧美日韩国产免费一区二区三区| 久久久久久一区| 日韩国产欧美精品| 久久久久久久久久国产| 日韩在线国产| 国产成人成网站在线播放青青| 天堂一区二区三区| 久久综合久久色| 97成人在线观看视频| 亚洲欧美日韩精品综合在线观看| 99精品国产高清在线观看| 亚洲综合成人婷婷小说| av无码久久久久久不卡网站| 亚洲一区二区中文字幕| 97精品视频在线| 视频一区二区在线观看| 久久免费一级片| 日韩美女av在线免费观看| 久久精品国产一区| 欧美国产视频一区| 色狠狠久久av五月综合|| 久久亚洲午夜电影| 欧美在线免费视频| 国产精品精品视频| www.中文字幕在线| 无码免费一区二区三区免费播放| 久久影院理伦片| 日本视频久久久| 久久久91精品国产| 国产欧美中文字幕| 无码人妻精品一区二区蜜桃百度| 国产精品88a∨| 日韩精品最新在线观看| 久久精品最新地址| 蜜桃视频成人在线观看| 最新不卡av| 69**夜色精品国产69乱| 日韩国产一区久久| 国产精品久久久久国产a级| 国产伦精品一区二区三区四区视频 | 美女在线免费视频| 亚洲最大激情中文字幕| 久久99精品久久久久久三级| 蜜桃在线一区二区三区精品| 亚洲午夜精品福利| 久久久久久久久久国产精品| 免费观看美女裸体网站| 一本一道久久久a久久久精品91| 久久草.com| 国产日韩亚洲欧美在线| 手机看片日韩国产| 久久亚洲国产成人| 久久综合久久色| 极品尤物一区二区三区| 亚洲一区免费看| 久久精品99久久久久久久久| 成人在线观看毛片| 欧美有码在线视频| 久久久久成人精品| 精品国产欧美一区二区三区成人 | 国产精品久久久对白| 国产精品91久久久久久| 精品一区二区视频| 日本在线视频www色| 中文网丁香综合网| 日韩中文字幕网| 91国产美女视频| 国产日韩欧美自拍| 人偷久久久久久久偷女厕 | 欧美精品一区免费| 无码中文字幕色专区| 国产精品免费一区二区三区都可以 | 色偷偷888欧美精品久久久 | 国产极品jizzhd欧美| 国产一区在线播放| 青青青在线视频播放| 亚洲永久在线观看| 国产精品女视频| 国产夫妻自拍一区| 99久热re在线精品视频| 国产亚洲情侣一区二区无| 品久久久久久久久久96高清| 午夜一区二区三视频在线观看| 欧美大成色www永久网站婷| 久久久久久久电影一区| 久久综合亚洲精品| 不卡一区二区三区四区五区| 国产视频精品网| 韩国欧美亚洲国产| 日韩美女中文字幕| 色噜噜狠狠一区二区三区| 亚洲一区中文字幕| 精品国产综合区久久久久久| 久久久久久久久久久网站| 91九色视频在线| 国产精品中文久久久久久久| 蜜桃日韩视频| 欧美精品一区在线发布| 日韩欧美精品在线不卡| 色阁综合av| 亚州av一区二区| 亚洲视频电影| 在线播放豆国产99亚洲| 久久伊人免费视频| 国产精品福利在线观看| 久久国产一区二区三区| 久久国产精品网| 久久香蕉视频网站| 国产精品99久久免费黑人人妻| 成人a免费视频| 99在线观看视频免费| 99久久99久久| 久久久一二三四| 国产成一区二区| 久久久久资源| www.日韩欧美| 国产精品无av码在线观看| 国产精品免费看一区二区三区| 久久九九有精品国产23| 国产精品普通话| 欧美成人第一页| 一区二区三区四区不卡| 久久久久久国产| 亚洲午夜久久久影院伊人| 亚洲欧洲三级| 三级三级久久三级久久18| 日本国产高清不卡| 欧美日韩亚洲第一| 国产一区二区在线播放| 国产伦精品一区二区三区视频黑人 | 欧美猛交免费看| 一区国产精品| 亚洲精品女av网站| 日韩理论片在线观看| 狠狠综合久久av| 国产美女搞久久| 国产精欧美一区二区三区| 久久久久久网站| 国产精品久久久久久久久男| 欧美日韩高清区| 欧美一区二区三区免费视| 琪琪亚洲精品午夜在线| 国产在线精品自拍| www插插插无码免费视频网站| 国产高潮呻吟久久久| 国产精品视频中文字幕91| 久久成人免费视频| 亚洲精品一区二区三区四区五区| 欧美一区二区三区免费视| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ免费下载| 国产做受69高潮| 国产精品99久久久久久久久| 日韩一区二区精品视频| 美日韩精品免费视频| 日日噜噜夜夜狠狠久久丁香五月| 欧美a在线视频| 97精品久久久中文字幕免费| 久久精品人人做人人爽| 一区二区三区久久网| 青青青青草视频| www婷婷av久久久影片| 久久精品国产亚洲精品| 一区国产精品| 欧美日韩亚洲一区二区三区在线观看| 国产偷人视频免费| 久久精品免费一区二区| 欧美乱人伦中文字幕在线| 日本丰满少妇黄大片在线观看| 国产日韩在线观看av| 久久久久久久一区二区| 中文字幕久久综合| 欧美 日本 亚洲| 久久免费成人精品视频| 米奇精品一区二区三区在线观看| 日韩国产在线一区| 99久久精品免费看国产一区二区三区| 日韩视频免费在线观看| 亚洲最大福利视频网站| 欧美精品一区二区三区免费播放 | 日韩在线视频线视频免费网站| 国产伦精品一区二区三区照片 | 欧美一区二区福利| 国产精品又粗又长| 精品国产一区二区三区久久久| 亚洲黄色成人久久久| 国产主播精品在线|