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浙江金融職業學院公招聘事業編輔導員1人公告

發布時間:2017/9/22 23:31:35文章來源:雄鷹人才網 job003.com瀏覽次數:5571次


根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定,浙江金融職業學院決定面向社會公開招聘工作人員。現將有關事項公告如下:

一、招聘單位

浙江金融職業學院為浙江省直屬公益二類事業單位,全國首批28所國家示范性高職院校之一,浙江省五所重點建設高職院校之一,預算形式為財政適當補助。學校下設金融管理學院、投資保險學院、會計學院、工商管理學院、國際商學院、信息技術學院(互聯網金融學院)、人文藝術學院、體育軍事部、馬克思主義學院、創新創業學院、國際交流學院、銀領學院、明理學院、淑女學院、繼續教育與培訓學院等14個教學機構;開設金融管理、保險、會計、國際貿易實務、計算機信息管理等21個專業。

二、招聘崗位及條件    浙江雄鷹人才網 www.job003.com )

本批次招聘需求為輔導員(專業技術崗位)1人。

招聘對象范圍為全日制普通高校2018年畢業生(要求在2018年3月底前取得學歷學位證書)。

崗位具體要求為:

1. 研究生學歷及碩士以上學位,哲學類、經濟學類、法學類、教育學類、文學類、管理學類專業或計算機相關專業;

2. 中共黨員;

3. 大學期間曾擔任校、院主要學生干部,或兼職輔導員滿一年;

4. 年齡在30周歲及以下(1986年10月9日后出生)。

三、招聘程序與辦法  ( 浙江雄鷹人才網 www.job003.com )

(一)報名和資格初審

1、網上報名。應聘人員于公告之日起至2017年10月9日進入浙江金融職業學院網站人才招聘欄應聘登記處登記(網址:http://www.zfc.edu.cn/,“人才招聘—應聘登記” )。

2、資格初審。報名結束后,我校根據招聘崗位具體要求對報名人員進行資格初審,并在單位網站(www.zfc.edu.cn,“人才招聘”)公布資格審查結果,并短信通知相關人員。

招聘崗位通過資格初審的報名人數應不少于計劃招聘人數的3倍,否則將取消崗位招聘計劃。

3、應聘資格的取得。通過資格初審者視為取得應聘資格。參加筆試時,審驗本人身份證,并現場發放準考證。

(二)考試

考試分初試、復試兩輪進行,初試、復試滿分均為100分,各按50%計入總成績。初試、復試良好分數為80分,未達到良好者不進入下一環節。

1、初試

初試由用人部門安排,包括筆試和崗位素質測評,其中筆試占本輪成績30%,崗位業務能力測評占70%。

筆試內容范圍為公共基礎知識(主要包括時事政治、高等教育學相關理論知識等)及崗位相關的專業、業務知識。

崗位素質測評采用情景模擬測試、心理測評、崗位適應能力測評等方式進行。

2、復試

復試由學校安排,形式為面試。

面試采用答辯方式,主要考查應聘者綜合素質和處理業務能力。

(三)體檢、考核

考試完畢,根據確定的辦法計算總成績,(總成績相同的,初試成績高者優先入圍),從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察對象。

體檢、考核工作參考公務員考錄工作相關環節的辦法進行,以招聘單位認定意見為準。

(四)公示、聘用

經體檢、考核均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,招聘單位按規定辦理進人和聘用手續。

聘用人員列入事業編制管理,與招聘單位簽訂事業單位聘用合同,并按規定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

(五)其他

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現不合格者,招聘單位研究決定是否安排人員遞補。若需要遞補的,將根據考試成績從高分到低分依次進行。

四、紀律與監督

(一)本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布,供應聘者查詢和社會監督:

1、浙江金融職業學院 (www.zfc.edu.cn,“人才招聘”);

2、浙江省人力資源社會保障網(http://www.zjhrss.gov.cn,機關事業公開招聘)。

招聘過程相關信息一般僅在浙江金融職業學院網站公布,請應聘者自行留意。

(二)對招聘工作及相關信息有異議的,請在信息公布之日起5日內向監督部門反映,以便及時研究處理。

監督部門及聯系方式:浙江金融職業學院紀檢監察辦公室,0571-86739268。

(三)對考試違紀違規行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。

五、咨詢

有關本次招聘工作具體問題,可向浙江金融職業學院人事處直接咨詢。

聯系人:陳老師、林老師

咨詢專線:0571-86739211

地址:杭州下沙高校園區學源街118號(郵編:310018)。

原標題:浙江金融職業學院公開招聘輔導員公告

2017年9月22日




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