[2017福建廈門(mén)思明事業(yè)單位招聘]

因工作需要，開(kāi)元街道辦事處決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘社區(qū)網(wǎng)格員12人(女性6名，男性6名)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

　　一、崗位描述

　　社區(qū)網(wǎng)格員崗位：主要從事社區(qū)各類便民服務(wù)工作和各項(xiàng)行政性事務(wù)工作，加強(qiáng)與轄區(qū)單位的溝通和聯(lián)系，自覺(jué)接受社區(qū)居委會(huì)和社區(qū)成員的監(jiān)督;服從街道黨工委、辦事處的工作安排。

　　二、招聘條件

　　(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)，無(wú)違法違紀(jì)記錄;

　　(二)品行端正，具備良好的職業(yè)道德，熱心社區(qū)工作，有較強(qiáng)的責(zé)任感，能吃苦耐勞，愿意履行非在編聘用人員義務(wù);

　　(三)身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

　　(四)35周歲以下，廈門(mén)市戶籍;

　　(五)大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

　　(六)具有一定的文字、口頭表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力，能熟練操作計(jì)算機(jī)日常辦公軟件。

　　三、招聘程序  (廈門(mén)雄鷹招聘網(wǎng)www.xmzpw.cn)

　　(一)公開(kāi)發(fā)布招聘信息及報(bào)名

　　1.發(fā)布招聘信息：

　　招聘信息于2017年9月15日在思明區(qū)政府網(wǎng)(www.siming.gov.cn)、廈漳泉(閩南)人力資源網(wǎng)(www.mnhr.gov.cn)、廈門(mén)人才網(wǎng)(www.xmrc.com.cn)同時(shí)發(fā)布。

　　2.報(bào)名方式：

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)應(yīng)提交《開(kāi)元街道社區(qū)網(wǎng)格員公開(kāi)招聘報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件，可自行下載打印)一式一份，本人近期同底1寸證件彩照3張(1張貼于報(bào)名表上相應(yīng)位置，2張夾在報(bào)名表上)，并提供身份證、戶口簿、畢業(yè)證等相關(guān)材料的原件和復(fù)印件各一份。

　　(1)符合加分政策的退役士兵(含大學(xué)生退役士兵)，請(qǐng)?jiān)趫?bào)名期間法定工作時(shí)間內(nèi)提供身份證、退伍證前往廈門(mén)市民政局安置辦開(kāi)具證明。

　　(聯(lián)系電話0592-2892062)

　　(2)服務(wù)基層畢業(yè)生提供以下材料：組織實(shí)施相應(yīng)項(xiàng)目的機(jī)構(gòu)出具的服務(wù)基層期滿考核合格證書(shū)(或服務(wù)期滿考核合格材料)。

　　3.報(bào)名時(shí)間：

　　2017年9月18日- 9月26日(工作日，上午8:30-11:30、下午3:30-5:30)

　　4.報(bào)名地點(diǎn)：開(kāi)元街道辦事處二樓205室(思明區(qū)禾祥西路489號(hào))，聯(lián)系人：小莊，聯(lián)系電話：0592-2291775。

　　(二)考試資格初審

　　1.報(bào)名結(jié)束后由開(kāi)元街道辦事處對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資格進(jìn)行初步審查，并將審查合格人員名單公布在廈門(mén)人才網(wǎng)。審查未通過(guò)的，由開(kāi)元街道辦事處電話告知應(yīng)聘人員不通過(guò)的原因。

　　2.初審合格的應(yīng)聘人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)的比例不足3：1的，原則上相應(yīng)減少該崗位擬聘人數(shù)或取消該崗位招聘。情況特殊的，由開(kāi)元街道辦事處提出意見(jiàn)，經(jīng)區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)方可降低比例招聘。

　　3.查詢資格初審結(jié)果

　　應(yīng)聘人員登錄廈門(mén)人才網(wǎng)查詢資格初審結(jié)果，對(duì)資格初審結(jié)果有異議的，須在接到結(jié)果通知后3個(gè)工作日內(nèi)向區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出書(shū)面復(fù)核申請(qǐng)。

　　4.準(zhǔn)考證發(fā)放

　　初審合格者，由開(kāi)元街道辦事處發(fā)給筆試準(zhǔn)考證。

　　(三)考試辦法

　　考試由筆試和面試兩部分組成。

　　1.筆試

　　筆試采取閉卷方式進(jìn)行，卷面分為100分，筆試主要內(nèi)容為時(shí)事政治、社區(qū)工作及相關(guān)政策法規(guī)、社會(huì)學(xué)、行政管理、法律常識(shí)等考生應(yīng)知應(yīng)會(huì)的基本知識(shí)。筆試結(jié)束后，應(yīng)聘人員可登陸廈門(mén)人才網(wǎng)查詢筆試成績(jī)及名次。

　　筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試時(shí)請(qǐng)正確填(涂)準(zhǔn)考證號(hào)碼，否則計(jì)以“0”分。

　　加分規(guī)定：

　　(1)服務(wù)基層項(xiàng)目畢業(yè)生服務(wù)期為1年及以上期滿考核合格的，筆試卷面分加5分。服務(wù)基層項(xiàng)目畢業(yè)生，指參加國(guó)家和福建省組織實(shí)施的“三支一扶”計(jì)劃、“志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含研究生支教團(tuán))、“志愿服務(wù)欠發(fā)達(dá)地區(qū)計(jì)劃”和“服務(wù)社區(qū)計(jì)劃”，服務(wù)期1年以上且于報(bào)名截止日前期滿考核合格的具有廈門(mén)戶籍的高校畢業(yè)人員或廈門(mén)生源高校畢業(yè)人員。

　　(2)從我市應(yīng)征入伍的退役士兵或廈門(mén)生源退役士兵，可享受以下筆試卷面分加分：服役滿13年以上的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員士官加8分;服役滿9年至12年的轉(zhuǎn)業(yè)、復(fù)員士官加6分;服役滿6年至8年的復(fù)員士官加4分;服役滿3年至5年的復(fù)員士官加2分;榮立二等功以上轉(zhuǎn)業(yè)士官、退役士兵另加3分;榮立三等功退役士兵另加2分;獲得優(yōu)秀士官和優(yōu)秀士兵榮譽(yù)稱號(hào)的退役士兵另加1分;傷殘士兵另加3分;對(duì)在邊防、高原、海島等艱苦地區(qū)或從事飛行、艦艇工作5年以上的退役士兵除享受以上加分外，可再加3分;全日制普通教育大專以上學(xué)歷學(xué)生在校期間應(yīng)征入伍且退役后繼續(xù)完成學(xué)業(yè)的，畢業(yè)后加5分;全日制普通教育大專以上學(xué)歷畢業(yè)生應(yīng)征入伍，退役后加5分。本項(xiàng)加分可累計(jì)計(jì)算，但累計(jì)最高不得超過(guò)10分。

　　大學(xué)生退役士兵，指從我市應(yīng)征入伍，具備下列條件之一的人員：①全日制普通教育大專以上學(xué)歷學(xué)生在校期間應(yīng)征入伍且退役后繼續(xù)完成學(xué)業(yè)的，畢業(yè)2年內(nèi)的;②全日制普通教育大專以上學(xué)歷畢業(yè)生應(yīng)征入伍，退役后2年內(nèi)的。

　　(3)符合以上加分政策的報(bào)考人員享受筆試加分待遇，加分不受筆試滿分限制。加分僅限于筆試卷面分。(廈門(mén)雄鷹人才網(wǎng)www.xmzpw.cn)

　　(4)符合以上加分政策的報(bào)考人員須在報(bào)名時(shí)如實(shí)填報(bào)，并向開(kāi)元街道辦事處提供相應(yīng)的加分證明等材料，否則視為放棄享受加分政策。

　　2.面試

　　參加面試人員從參加筆試的應(yīng)聘人員中按崗位擬聘人數(shù)1：3的比例，從筆試成績(jī)高分至低分確定面試人選，不足1：3的按實(shí)際人數(shù)確定。所有進(jìn)入面試的人選由開(kāi)元街道辦事處進(jìn)行資格復(fù)核。資格復(fù)核通過(guò)者名單，由開(kāi)元街道辦事處發(fā)給《面試通知書(shū)》。

　　面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和能力，滿分為100分，合格線為60分，按崗位擬聘人數(shù)1：1比例進(jìn)入面試的人員面試合格成績(jī)不得低于70分。

　　面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　3.綜合總分

　　綜合總分為100分,合格線為60分。筆試、面試成績(jī)分別乘以50%后相加折算成綜合總分。

　　折算過(guò)程的中間數(shù)據(jù)、綜合總分均采用四舍五入方法取小數(shù)點(diǎn)后兩位。

　　綜合總分當(dāng)天公布在考場(chǎng)外公告欄上，應(yīng)聘人員也可登錄廈門(mén)人才網(wǎng)查詢。

　　(四)體檢與考核

　　1.體檢人選從綜合總分上合格線人員中按排名順序與崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定。若綜合總分相同的，取筆試成績(jī)較高者進(jìn)入體檢;若筆試成績(jī)也相同的，則重新進(jìn)行面試，按加試的面試成績(jī)排名確定體檢人選。

　　2.體檢。參加體檢人員需攜帶本人身份證和1寸證件彩照由開(kāi)元街道辦事處組織到指定的區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)院集中體檢。體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。

　　體檢結(jié)果由開(kāi)元街道辦事處通知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員或開(kāi)元街道辦事處對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可在收到書(shū)面通知之日起5個(gè)工作日內(nèi)向區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出書(shū)面復(fù)檢申請(qǐng)，獲得批準(zhǔn)后由應(yīng)聘人員在開(kāi)元街道辦事處監(jiān)察人員的監(jiān)督下從具有資質(zhì)條件的醫(yī)院名單(不含首次體檢醫(yī)院)中抽取復(fù)檢醫(yī)院。復(fù)檢只有一次，以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。自行到其它醫(yī)療單位體檢的一律無(wú)效。體檢費(fèi)用由個(gè)人自理。

　　本次招聘體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的要求執(zhí)行。

　　3.考核。體檢合格的應(yīng)聘人員應(yīng)提供戶籍所在地派出所出具的無(wú)違法犯罪記錄證明，并由開(kāi)元街道辦事處對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等情況進(jìn)行考核，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件再次進(jìn)行復(fù)核后報(bào)區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確認(rèn)。

　　4.體檢、考核不合格的，應(yīng)聘人員放棄體檢資格的，或體檢、考核合格的擬聘人員因故退出、被取消聘用資格的，由開(kāi)元街道辦事處從綜合總分上合格線的人員中按排名順序依次遞補(bǔ)。

　　應(yīng)聘人員綜合總分成績(jī)保留一年(自擬聘用人員公示期滿之日算起)。在公示期滿日起一年內(nèi)崗位出現(xiàn)空缺時(shí)，由開(kāi)元街道辦事處提出意見(jiàn)，報(bào)區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定是否從該批次該崗位綜合總分上合格線的應(yīng)聘人員中按排名順序依次遞補(bǔ)。

　　(五)辦理聘用手續(xù)

　　根據(jù)崗位要求以及考試、體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員名單，并在思明區(qū)政府網(wǎng)、廈門(mén)人才網(wǎng)公示3天。

　　公示結(jié)果不影響聘用的，由開(kāi)元街道辦事處與擬聘用人員按相關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，并按規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿考核不合格的予以解聘。

　　四、其他事項(xiàng)

　　(一)工資及待遇：試用期滿后工資、福利待遇按社區(qū)工作者工資福利有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，月工資約3600元(已扣除按規(guī)定繳交的社保等費(fèi)用)，并按規(guī)定繳交社醫(yī)保、公積金。

　　(二)應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位。具有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

　　1.現(xiàn)役軍人;

　　2.2018年及以后畢業(yè)的全日制普通教育在校學(xué)生(即2018年及以后才學(xué)業(yè)期滿的全日制普通教育學(xué)生);

　　3.曾因犯罪受過(guò)或正在接受刑事處罰的人員;曾被開(kāi)除公職的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

　　4.受聘報(bào)考崗位即構(gòu)成本簡(jiǎn)章第四部分第九項(xiàng)回避關(guān)系情形的人員;

　　5.經(jīng)區(qū)非編招聘領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定的其他情形。

　　(三)年齡、戶籍等相關(guān)資歷要求計(jì)算到報(bào)名截止日(2017年9月26日)。年限按足年足月累計(jì)。

　　如：最高年齡要求35歲是指1982年9月26日(含)之后出生的人員。

　　(四)全日制普通教育學(xué)歷是指經(jīng)教育部門(mén)批準(zhǔn)的具有普通高等、中等教育招生資格的高等、中等院校或科研院所、執(zhí)行普通高等、中等教育統(tǒng)一招生計(jì)劃、通過(guò)統(tǒng)一招生考試錄取的、按教學(xué)計(jì)劃完成該學(xué)業(yè)、取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷。

　　(五)崗位資格條件要求的學(xué)歷須是國(guó)民教育學(xué)歷。

　　(六)全日制普通教育學(xué)歷人員提供報(bào)到證;留學(xué)回國(guó)人員、香港、澳門(mén)、臺(tái)灣地區(qū)人才需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》、《臺(tái)灣地區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》等相關(guān)證明;持自考、函授等非全日制普通教育學(xué)歷報(bào)考的人員，須提供教育部學(xué)歷認(rèn)證中心出具的《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》等相關(guān)證明。上述認(rèn)證最遲須在面試資格復(fù)核時(shí)提供，未提供者取消面試資格。

　　(七)已就業(yè)的應(yīng)聘人員須于體檢合格后進(jìn)入考核前，由本人提供原工作單位同意其解除勞動(dòng)關(guān)系的證明材料，否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。

　　(八)戶籍要求為廈門(mén)市的，不含在廈門(mén)市的大中專院校學(xué)生集體戶口。

　　(九)嚴(yán)格落實(shí)回避政策。凡與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得被聘用從事人事、財(cái)務(wù)、監(jiān)察崗位工作，也不得在有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位工作。從事招聘工作的人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，須實(shí)行公務(wù)回避。

　　(十)應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)須認(rèn)真閱讀各崗位招聘資格條件，確認(rèn)自己符合擬報(bào)崗位條件方可報(bào)名，并須對(duì)本人的報(bào)名資格及所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息失真，不符合報(bào)考條件和崗位要求的，或在考試、體檢中舞弊的，或在考核中欺騙組織的，一經(jīng)核實(shí)，立即取消其考試或聘用資格。以上應(yīng)聘人員3年內(nèi)均不得報(bào)考我區(qū)編內(nèi)或非在編工作人員崗位。

　　(十一)應(yīng)聘人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，并保持通訊暢通。

　　(十二)有關(guān)考務(wù)信息將通過(guò)廈門(mén)人才網(wǎng)予以發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考者及時(shí)留意，不再另行通知。

　　(十三)本次招聘工作在開(kāi)元街道辦事處監(jiān)察人的監(jiān)督下進(jìn)行，監(jiān)督舉報(bào)電話：0592-2270527(街道)。

　　本招聘簡(jiǎn)章由開(kāi)元街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

　　《開(kāi)元街道社區(qū)網(wǎng)格員公開(kāi)招聘報(bào)名表》.docx

　　思明區(qū)開(kāi)元街道辦事處

　　2017年9月15日