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事業(yè)單位

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2017年金華義烏市事業(yè)單位招聘考試公告(108名)[2017金華事業(yè)單位招聘]

發(fā)布時(shí)間:2017/9/21 2:41:47文章來(lái)源:金華人才網(wǎng) jhzpw.cn瀏覽次數(shù):7986次


[2017金華事業(yè)單位招聘]

因工作需要,根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號(hào)),決定統(tǒng)一組織部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘計(jì)劃

  本次計(jì)劃招聘108名工作人員。具體招聘單位、崗位、報(bào)考條件及相關(guān)情況見(jiàn)《2017年義烏市部分事業(yè)單位公開(kāi)招聘計(jì)劃》(附件)。

  二、招聘對(duì)象和條件

  (一)招聘對(duì)象

  1.全市各事業(yè)單位(不含面向大學(xué)生村官和低收入家庭成員招聘的崗位)招聘的對(duì)象為:

  全國(guó)范圍內(nèi)符合崗位條件的人員(招考計(jì)劃中部分崗位對(duì)戶(hù)籍有要求的,按招考計(jì)劃執(zhí)行)。

  在2017年9月21日前通過(guò)高等教育自學(xué)考試、成人高等教育學(xué)歷考試并取得畢業(yè)證書(shū)的人員,符合崗位資格條件的可以報(bào)考。

  具有公務(wù)員身份累計(jì)未滿(mǎn)5年(含試用期)的人員、現(xiàn)役軍人、在全日制普通高校就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考,在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2017年應(yīng)屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考。

  2.面向大學(xué)生村官招聘的對(duì)象為:參加義烏市行政區(qū)域內(nèi)大學(xué)生村官項(xiàng)目服務(wù)滿(mǎn)2年、歷年年度考核稱(chēng)職,且仍在服務(wù)崗位的人員;參加義烏市行政區(qū)域內(nèi)大學(xué)生村官項(xiàng)目服務(wù)滿(mǎn)2個(gè)聘期、歷年年度考核均為稱(chēng)職及以上,且離開(kāi)服務(wù)崗位未滿(mǎn)3年的人員。

  3. 面向低收入家庭成員招聘的對(duì)象為:具有義烏戶(hù)籍并符合崗位條件的低收入家庭成員。

  (二)報(bào)考人員基本條件。金華雄鷹人才網(wǎng) www.jhzpw.cn

  1.遵紀(jì)守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);

  2.身體健康。體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)執(zhí)行。

  三、招聘程序

  (一)報(bào)名。

  1.注冊(cè)及報(bào)名

  時(shí)間:2017年9月21日9時(shí)—9月27日17時(shí)。

  網(wǎng)址:http:// www.ywrl.gov.cn

  報(bào)考人員上網(wǎng)注冊(cè)個(gè)人信息后,選擇崗位報(bào)名,僅注冊(cè)不選擇崗位無(wú)效,逾期不再受理注冊(cè)及報(bào)名。報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名;報(bào)名與考試使用的身份證號(hào)必須一致。

  9月25日17時(shí),將在義烏人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.ywrl.gov.cn)公布截止9月25日16時(shí)的各崗位報(bào)考人數(shù)。

  2.資格初審

  時(shí)間:2017年9月21日9時(shí)—9月28日17時(shí)。

  招聘單位在報(bào)考人員報(bào)名起2天內(nèi)完成資格初審,對(duì)初審未通過(guò)的人員將說(shuō)明理由。報(bào)考人員可上網(wǎng)查詢(xún),未通過(guò)者可在9月27日17時(shí)前再次報(bào)名并接受資格初審。

  3.繳費(fèi)確認(rèn)

  時(shí)間:2017年9月21日9時(shí)—9月29日17時(shí)。

  通過(guò)資格初審的人員進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)并查詢(xún)是否完成。未按時(shí)繳費(fèi)確認(rèn)的,視為放棄報(bào)名。考試費(fèi)為80元。面向低收入家庭成員招考的崗位考試費(fèi)將予以退回。

  繳費(fèi)確認(rèn)人數(shù)不足招考計(jì)劃數(shù)3倍的崗位(專(zhuān)設(shè)低收入家庭崗位除外),將酌情核減或取消招聘計(jì)劃,并在義烏人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.ywrl.gov.cn)公布。招聘計(jì)劃取消的,報(bào)考該計(jì)劃人員可自公布取消計(jì)劃之日(含)起2日內(nèi)進(jìn)行改報(bào)名。逾期未改報(bào)的,視作放棄改報(bào)名,退還考試費(fèi)。

  專(zhuān)設(shè)低收入家庭崗位繳費(fèi)人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)1.5倍的,酌情核減招聘計(jì)劃,核減的計(jì)劃數(shù)將調(diào)劑到鎮(zhèn)街消防站“工作人員1”崗位,并在義烏人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.ywrl.gov.cn)公布。

  4.下載并打印準(zhǔn)考證

  時(shí)間:2017年10月18日—10月20日。

  已完成繳費(fèi)確認(rèn)人員可上網(wǎng)(www.ywrl.gov.cn)下載打印準(zhǔn)考證,并按準(zhǔn)考證明確的要求參加考試。

  (二)筆試。

  筆試時(shí)間和科目為:

  2017年10月21日

  上午9:00—11:30 《綜合應(yīng)用能力(a類(lèi))》

  下午14:00—15:30 《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》

  【筆試資料】2017年事業(yè)單位考試筆試復(fù)習(xí)資料[職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)]

  報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代身份證,按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。缺少證件的不得參加考試。

  《綜合應(yīng)用能力(a類(lèi))》和《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》滿(mǎn)分各為100分,考試大綱參閱:

  http://www.zjks.com/showinfo/info.aspx?id=4326

  (三)確定面試對(duì)象和專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試對(duì)象。

  各崗位(義烏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘崗位除外)以筆試總成績(jī)(兩科原始成績(jī)相加)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)的1:3的比例確定面試人員(其中招聘計(jì)劃3名及以上的崗位,按1:2確定)。

  義烏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘的崗位按筆試總成績(jī)從高分到低分,按招考計(jì)劃數(shù)1:3確定參加專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試人員;招聘崗位數(shù)為3個(gè)及以上的,按1:2的比例進(jìn)入。

  以上崗位中出現(xiàn)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象或?qū)I(yè)能力測(cè)試對(duì)象。除專(zhuān)設(shè)低收入家庭崗位外,其余崗位筆試總成績(jī)合格分為100分。筆試不合格者不能進(jìn)入面試或?qū)I(yè)能力測(cè)試。

  (四)資格復(fù)審。

  面試(專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試)前,對(duì)面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審,資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  資格復(fù)審應(yīng)提供的材料:身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、戶(hù)口本以及其他報(bào)考崗位所需的證書(shū)、證明等原件及復(fù)印件。

  留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

  有工作單位的,請(qǐng)?zhí)峁﹩挝煌鈭?bào)考證明。(雄鷹金華人才網(wǎng) jhzpw.cn)

  非浙江省內(nèi)取得的專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū),須經(jīng)義烏市人力資源和社會(huì)保障局審核確認(rèn)后方為有效。

  資格復(fù)審開(kāi)始2天前,若取得面試資格的人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的,將在該崗位的筆試總成績(jī)合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。

  未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,不得參加面試(專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試)。相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。

  (五)面試。

  除義烏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘的崗位外,面試由義烏市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

  義烏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘的崗位面試前先進(jìn)行專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試,由招聘單位組織實(shí)施。專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試滿(mǎn)分為100分,合格分為60分。低于60分者不進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

  面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,除專(zhuān)設(shè)低收入家庭崗位外,其余崗位面試成績(jī)合格分為60分(參加面試人員等于或少于招聘名額的崗位,面試成績(jī)合格分為70分)。面試不合格者,不能列入體檢、考察對(duì)象。

  (六)體檢。

  面試結(jié)束后,將筆試總成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)。若總成績(jī)相等,以筆試總成績(jī)高的排位在前。總成績(jī)的計(jì)算公式(不含面向大學(xué)生村官招聘崗位和和工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘的崗位)為:

  總成績(jī)=筆試總成績(jī)÷2×60%+面試成績(jī)×40% 。

  義烏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘崗位總成績(jī)=筆試總成績(jī)÷2×40%+專(zhuān)業(yè)能力測(cè)試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×30% 。

  面向大學(xué)生村官招聘的崗位總成績(jī)=(筆試總成績(jī)÷2×60%+面試成績(jī)×40%)×70%+量化考核得分。

  大學(xué)生村官量化考核得分按《義烏市面向大學(xué)生村官招聘事業(yè)單位工作人員量化考核辦法(試行)》(義組〔2015〕4號(hào))執(zhí)行。

  根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī)從高分到低分按1:2比例確定參加體檢人員,其中招考計(jì)劃3名及以上崗位的,按1:1.5的比例確定(有小數(shù)的四舍五入)。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定體檢人員。

  報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格的,均不予遞補(bǔ)體檢。

  (七)考察。

  體檢結(jié)束后,在體檢合格人員中從高分到低分按照1:1的比例確定考察對(duì)象。考察參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。

  考察結(jié)論為不宜聘用的,或在公示前放棄聘用資格的,可在相應(yīng)崗位體檢合格人員中按總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)考察。公示后,不再遞補(bǔ)。

  (八)公示。

  考察合格人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在義烏人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.ywrl.gov.cn)公示7天。

  (九)聘用。

  公示期滿(mǎn)后,沒(méi)有問(wèn)題反映或有問(wèn)題反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,辦理聘用手續(xù)。外地戶(hù)口的,聘用之前須將戶(hù)口遷移至義烏。無(wú)正當(dāng)理由逾期不辦理聘用手續(xù)的,取消聘用資格。

  專(zhuān)設(shè)低收入家庭崗位的聘用單位由擬聘用人員按照考試總成績(jī)從高到低依次選擇確定,若總成績(jī)相同,以筆試成績(jī)高的排位在前。

  四、注意事項(xiàng)

  (一)本次招考所涉及的戶(hù)籍所在地、服務(wù)期、工作經(jīng)歷、任職時(shí)間、獲得榮譽(yù)在崗大學(xué)生村官時(shí)間認(rèn)定統(tǒng)一截止到2017年9月21日。

  (二)崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)以及其他相關(guān)的證書(shū)要求在2017年9月21日前取得。

  (三)報(bào)考人員在初審、復(fù)審中提交的所有注冊(cè)信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格或惡意注冊(cè)報(bào)名的,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定予以處理。

  (四)應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。

  (五)筆試總成績(jī)、面試人員名單、資格復(fù)審?fù)ㄖ⒖偝煽?jī)、體檢入圍人員、擬聘用人員等均在義烏人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(www.ywrl.gov.cn)發(fā)布,不再另行通知,請(qǐng)各位考生及時(shí)登錄查詢(xún)。

  本公告未盡事宜,由義烏市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢(xún)電話(huà):0579-85530732(報(bào)考政策),85435156 (報(bào)名系統(tǒng))

  義烏市人力資源和社會(huì)保障局

  2017年9月19日



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