久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区

事業單位

您的位置:網站首頁 > 職場資訊 > 事業單位 > 事業單位 > 2017年金華義烏市事業單位招聘考試公告(108名)[2017金華事業單位招聘]

2017年金華義烏市事業單位招聘考試公告(108名)[2017金華事業單位招聘]

發布時間:2017/9/21 2:41:47文章來源:金華人才網 jhzpw.cn瀏覽次數:7722次


[2017金華事業單位招聘]

因工作需要,根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號),決定統一組織部分事業單位公開招聘工作人員?,F將有關事項公告如下:

  一、招聘計劃

  本次計劃招聘108名工作人員。具體招聘單位、崗位、報考條件及相關情況見《2017年義烏市部分事業單位公開招聘計劃》(附件)。

  二、招聘對象和條件

  (一)招聘對象

  1.全市各事業單位(不含面向大學生村官和低收入家庭成員招聘的崗位)招聘的對象為:

  全國范圍內符合崗位條件的人員(招考計劃中部分崗位對戶籍有要求的,按招考計劃執行)。

  在2017年9月21日前通過高等教育自學考試、成人高等教育學歷考試并取得畢業證書的人員,符合崗位資格條件的可以報考。

  具有公務員身份累計未滿5年(含試用期)的人員、現役軍人、在全日制普通高校就讀的非2017年應屆畢業生不能報考,在全日制普通高校脫產就讀的非2017年應屆畢業的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。

  2.面向大學生村官招聘的對象為:參加義烏市行政區域內大學生村官項目服務滿2年、歷年年度考核稱職,且仍在服務崗位的人員;參加義烏市行政區域內大學生村官項目服務滿2個聘期、歷年年度考核均為稱職及以上,且離開服務崗位未滿3年的人員。

  3. 面向低收入家庭成員招聘的對象為:具有義烏戶籍并符合崗位條件的低收入家庭成員。

  (二)報考人員基本條件。金華雄鷹人才網 www.jhzpw.cn

  1.遵紀守法,品行端正,愿意履行事業單位人員的義務;

  2.身體健康。體檢按《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)執行。

  三、招聘程序

  (一)報名。

  1.注冊及報名

  時間:2017年9月21日9時—9月27日17時。

  網址:http:// www.ywrl.gov.cn

  報考人員上網注冊個人信息后,選擇崗位報名,僅注冊不選擇崗位無效,逾期不再受理注冊及報名。報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名;報名與考試使用的身份證號必須一致。

  9月25日17時,將在義烏人力資源和社會保障網(www.ywrl.gov.cn)公布截止9月25日16時的各崗位報考人數。

  2.資格初審

  時間:2017年9月21日9時—9月28日17時。

  招聘單位在報考人員報名起2天內完成資格初審,對初審未通過的人員將說明理由。報考人員可上網查詢,未通過者可在9月27日17時前再次報名并接受資格初審。

  3.繳費確認

  時間:2017年9月21日9時—9月29日17時。

  通過資格初審的人員進行網上繳費確認并查詢是否完成。未按時繳費確認的,視為放棄報名??荚囐M為80元。面向低收入家庭成員招考的崗位考試費將予以退回。

  繳費確認人數不足招考計劃數3倍的崗位(專設低收入家庭崗位除外),將酌情核減或取消招聘計劃,并在義烏人力資源和社會保障網(www.ywrl.gov.cn)公布。招聘計劃取消的,報考該計劃人員可自公布取消計劃之日(含)起2日內進行改報名。逾期未改報的,視作放棄改報名,退還考試費。

  專設低收入家庭崗位繳費人數不足招聘計劃數1.5倍的,酌情核減招聘計劃,核減的計劃數將調劑到鎮街消防站“工作人員1”崗位,并在義烏人力資源和社會保障網(www.ywrl.gov.cn)公布。

  4.下載并打印準考證

  時間:2017年10月18日—10月20日。

  已完成繳費確認人員可上網(www.ywrl.gov.cn)下載打印準考證,并按準考證明確的要求參加考試。

  (二)筆試。

  筆試時間和科目為:

  2017年10月21日

  上午9:00—11:30 《綜合應用能力(a類)》

  下午14:00—15:30 《職業能力傾向測驗》

  【筆試資料】2017年事業單位考試筆試復習資料[職業能力測驗]

  報考人員必須同時攜帶準考證和第二代身份證,按照準考證上規定的時間和地點參加考試。缺少證件的不得參加考試。

  《綜合應用能力(a類)》和《職業能力傾向測驗》滿分各為100分,考試大綱參閱:

  http://www.zjks.com/showinfo/info.aspx?id=4326

  (三)確定面試對象和專業能力測試對象。

  各崗位(義烏工商職業技術學院招聘崗位除外)以筆試總成績(兩科原始成績相加)從高分到低分按招聘計劃數的1:3的比例確定面試人員(其中招聘計劃3名及以上的崗位,按1:2確定)。

  義烏工商職業技術學院招聘的崗位按筆試總成績從高分到低分,按招考計劃數1:3確定參加專業能力測試人員;招聘崗位數為3個及以上的,按1:2的比例進入。

  以上崗位中出現不足規定比例的,按實際人數確定面試對象或專業能力測試對象。除專設低收入家庭崗位外,其余崗位筆試總成績合格分為100分。筆試不合格者不能進入面試或專業能力測試。

  (四)資格復審。

  面試(專業能力測試)前,對面試人員進行現場資格復審,資格復審時間、地點另行通知。

  資格復審應提供的材料:身份證、畢業證書、學位證書、戶口本以及其他報考崗位所需的證書、證明等原件及復印件。

  留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

  有工作單位的,請提供單位同意報考證明。(雄鷹金華人才網 jhzpw.cn)

  非浙江省內取得的專業技術資格證書,須經義烏市人力資源和社會保障局審核確認后方為有效。

  資格復審開始2天前,若取得面試資格的人員確認不參加資格復審的,將在該崗位的筆試總成績合格人員中從高分到低分予以遞補。

  未按規定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的,不得參加面試(專業能力測試)。相關崗位不再遞補。

  (五)面試。

  除義烏工商職業技術學院招聘的崗位外,面試由義烏市人力資源和社會保障局組織實施。

  義烏工商職業技術學院招聘的崗位面試前先進行專業能力測試,由招聘單位組織實施。專業能力測試滿分為100分,合格分為60分。低于60分者不進入面試環節。

  面試成績滿分為100分,除專設低收入家庭崗位外,其余崗位面試成績合格分為60分(參加面試人員等于或少于招聘名額的崗位,面試成績合格分為70分)。面試不合格者,不能列入體檢、考察對象。

  (六)體檢。

  面試結束后,將筆試總成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相等,以筆試總成績高的排位在前??偝煽兊挠嬎愎?不含面向大學生村官招聘崗位和和工商職業技術學院招聘的崗位)為:

  總成績=筆試總成績÷2×60%+面試成績×40% 。

  義烏工商職業技術學院招聘崗位總成績=筆試總成績÷2×40%+專業能力測試成績×30%+面試成績×30% 。

  面向大學生村官招聘的崗位總成績=(筆試總成績÷2×60%+面試成績×40%)×70%+量化考核得分。

  大學生村官量化考核得分按《義烏市面向大學生村官招聘事業單位工作人員量化考核辦法(試行)》(義組〔2015〕4號)執行。

  根據報考人員總成績從高分到低分按1:2比例確定參加體檢人員,其中招考計劃3名及以上崗位的,按1:1.5的比例確定(有小數的四舍五入)。不足規定比例的按實際人數確定體檢人員。

  報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。報考人員放棄體檢或體檢不合格的,均不予遞補體檢。

  (七)考察。

  體檢結束后,在體檢合格人員中從高分到低分按照1:1的比例確定考察對象??疾靺⒄諊夜珓諉T局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)執行。

  考察結論為不宜聘用的,或在公示前放棄聘用資格的,可在相應崗位體檢合格人員中按總成績從高分到低分遞補考察。公示后,不再遞補。

  (八)公示。

  考察合格人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在義烏人力資源和社會保障網(www.ywrl.gov.cn)公示7天。

  (九)聘用。

  公示期滿后,沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的,辦理聘用手續。外地戶口的,聘用之前須將戶口遷移至義烏。無正當理由逾期不辦理聘用手續的,取消聘用資格。

  專設低收入家庭崗位的聘用單位由擬聘用人員按照考試總成績從高到低依次選擇確定,若總成績相同,以筆試成績高的排位在前。

  四、注意事項

  (一)本次招考所涉及的戶籍所在地、服務期、工作經歷、任職時間、獲得榮譽在崗大學生村官時間認定統一截止到2017年9月21日。

  (二)崗位要求的畢業證書、學位證書、專業資格證書以及其他相關的證書要求在2017年9月21日前取得。

  (三)報考人員在初審、復審中提交的所有注冊信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的,或有意隱瞞本人真實情況的,一經查實,即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格或惡意注冊報名的,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》的有關規定予以處理。

  (四)應聘人員不得應聘與招聘單位有《浙江省事業單位公開人員暫行辦法》第三十條所列回避情形的崗位。

  (五)筆試總成績、面試人員名單、資格復審通知、總成績、體檢入圍人員、擬聘用人員等均在義烏人力資源和社會保障網(www.ywrl.gov.cn)發布,不再另行通知,請各位考生及時登錄查詢。

  本公告未盡事宜,由義烏市人力資源和社會保障局負責解釋。

  咨詢電話:0579-85530732(報考政策),85435156 (報名系統)

  義烏市人力資源和社會保障局

  2017年9月19日



信息源:汕頭招聘網馬頭商標_www.rc3721.com


汕頭招聘網
www.rc3721.com
汕頭人才網
www.strcw.cn
澄海人才網
www.chrcw.cn
潮州人才網
www.czzp.cn
惠州人才網
www.dcxycff.com
揭陽人才網
www.0663job.com
普寧人才網
www.plrcw.cn
電商招聘網
www.job003.cn

本站部份文章及圖片來源于網絡轉載,版權歸作者所有,如有侵犯到您的權益,請聯系站長,我們將第一時間刪除信息?!?br /> 免費發布招聘信息首選的免費人才網、免費招聘網站,淘才招聘網。 

相關新聞

久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区
久久久久久久久四区三区| 国产精品视频播放| 精品欧美一区二区久久久伦| 日本成人黄色免费看| 日本一区高清不卡| 日本精品免费视频| 欧洲精品在线视频| 国自在线精品视频| 国产中文字幕在线免费观看| 欧美亚洲免费在线| 激情综合网婷婷| 欧美精品一区二区三区免费播放 | 成人h视频在线观看| 国产精品专区h在线观看| 国产女同一区二区| 91精品国产沙发| 久久艹中文字幕| 国产精品网站大全| 毛片精品免费在线观看| 中文字幕剧情在线观看一区| 九九精品在线观看| 中文字幕中文字幕在线中心一区 | 中文字幕一区二区三区四区五区人| 美女av一区二区三区| 欧美激情精品久久久久久黑人| 久久久久国产精品免费网站| 亚洲伊人成综合成人网| 婷婷久久青草热一区二区| 日本不卡一区二区三区视频| 欧美性视频在线| 欧美二区在线看| 福利视频久久| 国产成人极品视频| 国产精品日韩在线一区| 一区二区三区久久网| 日韩av免费在线| 美乳视频一区二区| 91高清免费在线观看| 国产精品久久久久免费a∨| 亚洲国产精品女人| 欧美精品一区二区三区四区五区| 成人久久久久久久| 少妇久久久久久| 久久综合伊人77777| 日韩av免费在线播放| 国产在线拍偷自揄拍精品 | 国产剧情日韩欧美| 久久久噜噜噜久久久| 国产精品激情av电影在线观看 | 日韩免费在线播放| 成人毛片一区二区| 久久精品国产欧美亚洲人人爽| 精品福利影视| 欧美中文字幕在线视频| chinese少妇国语对白| 国产成人精品最新| 亚洲一区二区久久久久久| 日韩无套无码精品| 国产裸体舞一区二区三区| 色妞久久福利网| 午夜一区二区三区| 国产日韩欧美影视| 国产精品视频免费观看www| 亚洲a在线播放| 国产日本一区二区三区| 久久久久久久色| 一本色道久久99精品综合| 欧美日韩另类丝袜其他| 久久久福利视频| 国产99视频精品免视看7| 青青a在线精品免费观看| 97国产suv精品一区二区62| 国产精品视频专区| 日本不卡一区二区三区视频| 91精品国产综合久久久久久久久| 久久av在线看| 欧美成ee人免费视频| 国产xxx69麻豆国语对白| 亚洲国产精品一区在线观看不卡| 国产深夜精品福利| 国产精品乱子乱xxxx| 欧洲久久久久久| 日韩亚洲欧美中文在线| 色一情一乱一乱一区91| 99一区二区三区| 欧美日韩福利在线观看| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色吗综合| 久久人人爽国产| 亚洲a∨一区二区三区| 国产精品一码二码三码在线| 国产精品久久久久高潮| 欧美在线www| 久久久91精品国产| 欧美精品第三页| 久久天天躁狠狠躁夜夜躁| 人人做人人澡人人爽欧美| 国产成人精品av在线| 日本精品久久久久影院| 久草热久草热线频97精品| 日韩av不卡电影| 久久精品国产第一区二区三区最新章节 | 色综合五月天导航| 国产欧美精品在线播放| 久久91亚洲精品中文字幕奶水| 国产欧美久久一区二区| 久久久久久999| 国产精品一 二 三| 亚洲人成77777| 久久riav二区三区| 欧美影视一区二区| 国产精品福利在线观看网址| 免费av网址在线| 久久在线免费观看视频| 国产一区二区精品免费| 美女福利视频一区| 91精品国产亚洲| 欧美午夜精品久久久久免费视| 久久精品亚洲精品| 国产拍精品一二三| 亚洲精品一区国产精品| 久久福利电影| 国产在线视频不卡| 午夜免费福利小电影| 久久66热这里只有精品| 国产在线精品二区| 亚洲精品一区二区三区蜜桃久| 久久精品日韩精品| 国产日本欧美一区二区三区在线| 一区二区传媒有限公司| 日韩亚洲一区二区| 国产一区在线免费| 亚洲国产婷婷香蕉久久久久久99| 色琪琪综合男人的天堂aⅴ视频| 国产日韩一区二区在线| 午夜精品一区二区三区在线视频| 精品国产自在精品国产浪潮| 蜜桃视频一区二区在线观看| 午夜精品一区二区三区在线视频| 国产精品久久久久久久久久小说| av在线观看地址| 日本精品一区| 亚洲精品中文字幕乱码三区不卡| 丝袜美腿亚洲一区二区| 成年人网站国产| 欧美一级电影久久| 色噜噜久久综合伊人一本| 国产在线98福利播放视频| 天天爽天天狠久久久| 国产精品久久亚洲| 国产激情片在线观看| 成人中文字幕在线观看| 青草青草久热精品视频在线观看| 中文字幕人妻熟女人妻洋洋 | 久久伊人精品视频| 久久www免费人成精品| 成人精品一区二区三区| 欧美日韩成人一区二区三区| 性欧美精品一区二区三区在线播放| 麻豆国产va免费精品高清在线| 久久久久九九九| 成人综合国产精品| 国产一区精品在线| 激情网站五月天| 日产日韩在线亚洲欧美| 欧美日韩国产成人| 欧美xxxx18性欧美| 精品国产美女在线| 久久成人免费观看| 久久久日本电影| 成人福利网站在线观看11| 国产制服91一区二区三区制服| 奇米888一区二区三区| 日本一区二区三区免费观看| 亚洲一区二区在线看| 欧美精品久久久久| 欧美精品videos性欧美| 精品免费久久久久久久| 久久综合久久八八| 国产精品久久久久av福利动漫| 久久激情五月丁香伊人| 久久精品视频16| 国产a视频免费观看| 久久成人免费观看| 色妞欧美日韩在线| 久久久精品一区二区三区| 日韩中文字幕在线看| 日韩在线中文字幕| 国产精品入口夜色视频大尺度| 国产精品美女av| 九九热视频这里只有精品| 国产999在线| 伊甸园精品99久久久久久| 欧美日本亚洲视频| 亚洲在线视频一区二区| 一本色道久久综合亚洲二区三区| 伊人色综合久久天天五月婷| 亚洲视频在线观看日本a| 亚洲精品免费网站| 熟妇人妻va精品中文字幕| 日韩av片免费在线观看|