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2017年廣東佛山市禪城區(qū)慈善會招聘工作人員公告

發(fā)布時間:2017/5/25 3:18:10文章來源:佛山招聘網(wǎng) 0757hr.cn瀏覽次數(shù):4312次


禪城區(qū)慈善會因慈善業(yè)務需要,現(xiàn)面向社會招聘1名合同制專職人員,共同推動禪城區(qū)慈善事業(yè)發(fā)展,現(xiàn)制定招聘公告如下:

  一、招聘崗位及人數(shù)

  專職項目主管1名。

  二、招聘范圍

  招聘人員戶籍不限。

  三、崗位職責

  1、根據(jù)慈善會發(fā)展與工作戰(zhàn)略,協(xié)助副秘書長制定、完善慈善項目實施規(guī)劃,撰寫項目書,并監(jiān)督計劃執(zhí)行;

  2、負責配合機構(gòu)負責人進行慈善項目籌款工作,做好慈善項目拓展;

  3、負責網(wǎng)站及微信公眾號維護及推廣宣傳;

  4、協(xié)助慈善會志愿者服務隊的志愿者管理及制度完善;

  5、機構(gòu)檔案系統(tǒng)的建立與維護;

  6、促進團隊以協(xié)作及包容的方式推進日常工作及機構(gòu)發(fā)展;

  7、上級交派的其他任務。

  四、招聘條件

  應聘人員應同時符合下列基本條件及崗位任職條件:

  (一)基本條件

  1、具有中華人民共和國國籍。

  2、遵守中華人民共和國憲法和法律。

  3、具備良好的品行和職業(yè)道德。

  4、具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。

  5、適應崗位要求的身體條件。

  (二)任職條件

  1、熱愛并立志投身公益慈善事業(yè),認同本會章程及理念。

  2、全日制大學本科及以上學歷,專業(yè)不限,從事社會工作或慈善等相關(guān)工作兩年以上。有大型活動策劃經(jīng)驗、主持及有機動車駕駛證的優(yōu)先,年齡35周歲以下(截至報名結(jié)束日止)。

  3、具有扎實的文字功底和項目策劃能力,能熟練應用辦公軟件技能,有良好的語言溝通能力、活動組織協(xié)調(diào)能力和較強的法律觀念及服務意識。

  五、報名和資格審查

  招聘公告在“禪城區(qū)民政信息網(wǎng)”“禪城區(qū)慈善會網(wǎng)”上發(fā)布。

  (一)報名時間:即日起截至2017年5月31日,接收材料時間為上午9:00—11:30、下午2:30-5:00,節(jié)假日不接受報名。

  (二)報名地點、地址:佛山市禪城區(qū)華遠東路62號禪城區(qū)民政局二樓禪城區(qū)慈善會,聯(lián)系電話:0757-82345555,聯(lián)系人:劉小姐。

  (三)報名要求:報名者需填寫《禪城區(qū)慈善會招聘考生報名表》,報名時應提交身份證、學歷證、戶口簿及相關(guān)證件(以上均要求有原件和復印件),本人近期免冠大1寸彩照2張。為方便外地考生報名,可通過郵箱(fscccsh@126.com)發(fā)送報名表、身份證掃描件、戶口簿掃描件、畢業(yè)證掃描件、電子照片等資料報考,但報考人員必須保證掃描件與原件相符,且考試開始前需提交證件原件核對。

  (四)資格審查:由禪城區(qū)慈善會相關(guān)人員對報名者進行資格審查,符合條件者,以電話或信息形式通知本人參加筆試。

  六、考試

  (一)筆試:資格審查通過的人員均需參加筆試,筆試內(nèi)容為綜合知識。筆試及面試時間另行通知。筆試成績按100分計算。筆試后,依照筆試成績由高至低,按1:3的比例確定面試對象,不足1:3的,按實際情況確定進入面試人數(shù)。筆試成績及面試人選在筆試結(jié)束后在“禪城區(qū)慈善會網(wǎng)”上公布,接受考生查分申請,公布時間不少于3個工作日。

  (二)面試:面試前30分鐘抽簽確定面試順序,考生不在規(guī)定時間內(nèi)到達面試候考室的,視為放棄面試。面試成績按100分計算。考生面試成績在“禪城區(qū)慈善會網(wǎng)”上公布。

  (三)最終成績的計算方法:筆試和面試成績按5:5比例合成總成績,總成績?yōu)?00分。

  七、體檢

  根據(jù)擬聘人數(shù)按照考生總成績從高分到低分確定等額體檢人選。按照相關(guān)規(guī)定,組織體檢人選到指定區(qū)級以上綜合性醫(yī)院進行體檢。體檢不合格的,按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補。體檢所需費用由本人承擔。

  八、聘用及薪酬

  (一)經(jīng)考試、體檢合格后,確定擬招聘人選,并進行公示3天,之后按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用試用合同,確立人事關(guān)系。批準聘用的人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報到,逾期不報到的,取消聘用資格。

  (二)聘用人員首次雇用期為2年,試用期1個月,月薪4000(含五險一金),試用期內(nèi)工資為全額工資的80%。試用期內(nèi)或試用期滿,經(jīng)考核不合格的,取消聘用資格;考核合格的,按照國家有關(guān)法律法規(guī),在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,簽訂正式勞動合同書,并嚴格履行合同條款。 



信息源:汕頭招聘網(wǎng)馬頭商標_www.rc3721.com


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