為深入推進醫藥衛生體制改革，加強醫藥衛生人才隊伍建設，解決我縣醫藥衛生單位專業技術人員短缺的問題，根據《廣安市人力資源和社會保障局關于急需短缺衛生專業技術人員考核招聘有關事宜的通知》(廣人社發〔2015〕2號)和《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發〔2006〕9號)的規定，決定面向社會公開考核招聘急需短缺衛生專業技術人員70名。現將有關事項公告如下(本公告同時在岳池縣人力資源網(http://scycrsj.gov.cn/)、岳池縣衛生和計劃生育局網(http://www.ycxwsj.com/)上公布)。
一、招聘名額及職位
本次招聘醫藥衛生事業單位專業技術人員70名。具體招聘職位和范圍、條件及要求詳見《岳池縣醫療衛生單位2016年考核招聘急需短缺專技人員職位表》(附件一)。
二、招聘原則和辦法
按照德才兼備和“公開、平等、競爭、擇優”的原則，采取公開報名、統一考試、擇優選用的辦法，面向社會公開招聘優秀人才，做到信息公開、過程公開、結果公開，接受社會的監督。信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網
三、報名資格條件
(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感強。信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網
(二)具有符合職位要求的資格條件。
(三)具有正常履行職位職責的身體條件。
(四)年齡為18周歲以上、36周歲以下，即1980年12月21日至1998年12月20日出生;取得執業(助理)醫師資格證書者報考鄉鎮級衛生事業單位的，需距國家規定的退休年齡10周年以上，即男性1966年12月21日之后出生、女性1971年12月21日之后出生。
(五)機關事業單位中的在編在冊人員，須同時出具所在單位和主管部門、組織(人社)部門書面同意其報考的證明。
(六)有下列情況之一者，不得報考
1.受過刑事處罰或開除處分的人員。
2.有違法違紀行為正在接受審查的人員。
3.尚未解除黨紀、政紀處分的人員。
4.在各級事業單位招聘考試中違規違紀在禁考期內的人員。
5. 試用期內的機關事業單位工作人員。
6.其他不符合報考條件或規定不得聘用為事業單位工作人員的人員。
四、報名方式及資格審查
(一)報名時間及地點：報名時間為12月21日—23日，上午8：30—12：00，下午14：30-18：00，報名截止時間為2016年12月23日18：00。地點為岳池縣人力資源和社會保障局六樓岳池縣人事考試指導中心(岳池縣體育路上段36號)，聯系電話：0826—5244220。
(二)報名方式：現場報名，報名時須提交自行下載打印填寫好的附件二《岳池縣考核招聘急需短缺衛生專業技術人員報名表》(貼上照片)、身份證、畢業證、醫師資格證原件及復印件和一寸近期免冠同底版照片兩張。五類基層項目服務人員報考需提供服務單位同意報考的證明材料;在編人員報考需提供服務單位、主管部門和組織(人社)部門同意報考的證明材料。
(三)每名報考者限報一個職位。
(四)考試費用：按照四川省財政廳、物價局[2003]237號文件規定的標準收取考試費用，即面試80元/人，體檢費用另行收取。
(五)資格審查：報名時進行資格初審。本次公開招聘資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘工作的任何環節發現報考人員不符合報考條件或弄虛作假的，均取消其報考(聘用)資格，所造成的一切損失由考生本人承擔。
(六)《面試通知書》領取
經資格審查合格的考生，憑本人身份證到岳池縣人力資源和社會保障局六樓岳池縣人事考試指導中心領取面試通知書(具體時間另行公告)。逾期不領取者按自動放棄處理，責任由其本人自負。
(七)開考要求
本次考核招聘應聘人數(即確認報名繳費人數)面試開考比例不低于1：2(招聘人數與應聘人員之比，鄉鎮級可放寬到1:1)。未達到面試開考比例的，相應縮減或取消該職位招聘名額。因報名人數未達到面試開考比例而被取消招聘的職位，報考該職位已確認繳費的人員由縣人社局會同縣衛計局統一調劑到本人符合報考條件的相近職位，不愿意調劑的確認繳費人員由縣考試指導中心退還考生已繳考試考務費。縮減或取消招聘名額等情況將在岳池縣人力資源網(http://scycrsj.gov.cn/)、岳池縣衛生和計劃生育局(http://www.ycxwsj.com/)網上公告。
五、面試(總分100分)
(一)面試主要進行專業技能考核。
1. 具體面試時間、地點見面試通知書。未按規定時間到達考場候考的視為自動放棄面試資格。
2.面試采取考官現場打分、現場公布的方式進行，考生的面試成績為去掉一個最高分和一個最低分后的平均分(保留小數點后三位)。
(二)面試成績公布。面試成績于面試后在岳池縣人力資源網(http://scycrsj.gov.cn/)、岳池縣衛生和計劃生育局網(http://www.ycxwsj.com/)上公布。
六、體檢
(一)體檢人員確定
面試結束后，根據面試成績從高分到低分等額確定體檢人員(同一職位面試成績相同的，以學歷高低確定體檢人員;學歷仍相同的，按全部考官評分的平均成績高低確定名次)。
(二)體檢項目和標準
體檢的項目和標準參照《關于印發〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉的通知》(國人部發〔2005〕1號)、體檢操作手冊、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)、《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)執行。
(三)體檢時間和地點
體檢在臨時指定的二級及以上綜合醫院進行。體檢時間、集合地點與體檢人員名單一并在岳池縣人力資源網(http://scycrsj.gov.cn/)、岳池縣衛生和計劃生育局網(http://www.ycxwsj.com/)上公布。未按規定時間到指定地點集合參加規定項目體檢的報考者，視為自動棄權。
(四)復檢及遞補
對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應安排當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應安排當場復檢。
招考單位或考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在體檢結論公告之日起3日內提出復檢申請，逾期不再受理。復檢內容為對體檢結論有影響的項目。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。
凡未按時參加體檢的，視為自動放棄體檢資格，不再補檢。因自愿放棄體檢或體檢不合格等原因出現的缺額在該職位面試人員中按考試總成績高低順序依次遞補一次。
七、考核
體檢合格人員列為考察考核對象，主要對體檢合格人員的政治素質、業務能力、遵紀守法、道德品質等進行考察。考察參照《廣安市新錄用公務員考察暫行辦法》執行。對考核不合格的考生，取消其聘用資格。由此出現的空額，不再遞補。
八、公示
體檢、考核合格人員確定為擬聘用人員，其名單在岳池縣人力資源網(http://scycrsj.gov.cn/)、岳池縣衛生和計劃生育局網(http://www.ycxwsj.com/)上公示7天，同時公布監督舉報電話，接受社會監督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。因被舉報經查證屬實的取消其聘用資格，由此出現的缺額不再遞補。
九、聘用及待遇
(一)手續辦理。經面試、體檢、考核合格且公示無異議的人員，由縣人社局對擬聘用人員進行核實后，按程序辦理手續。擬聘用人員接聘用通知后須在半個月內辦理完畢相關聘用手續，超過規定時間未辦理手續的視為自動放棄。因此而出現的缺額不再遞補。聘用人員均按《事業單位人事管理條例》》(國務院令第652號)進行管理，列占用人單位事業編制，其工資福利待遇按聘用單位同等人員對待。所聘人員應在招聘單位工作滿6周年以上方可按有關規定進行工作流(調)動。
(二)實行試用期，試用期為十二個月(在編在職應聘者為三個月)，試用期計入合同期內，試用期的工資福利待遇、社會保險等按現行政策規定執行。
十、紀律與監督
為確保招聘工作公開、公平、公正進行，岳池縣人力資源和社會保障局公開舉報監督電話。
監督電話：
中共岳池縣紀委(岳池縣監察局): 0826-5222604
十一、特別提示
1.招聘過程中如有調整、補充等事項，由岳池縣人力資源網(http://scycrsj.gov.cn/)、岳池縣衛生和計劃生育局網(http://www.ycxwsj.com/)上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息，導致本人未能按要求參加面試、體檢、考核、遞補、聘用的，責任自負。
2.請報考者確保聯系方式正確、暢通，否則因無法與報考者取得聯系所造成的后果，由報考者自行負責。
原標題：2016年考核招聘急需短缺衛生專業技術人員公告
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岳池縣人力資源和社會保障局
岳池縣衛生和計劃生育局
2016年12月16日
信息源:免費發布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網