久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区

教師招聘

您的位置:網(wǎng)站首頁(yè) > 職場(chǎng)資訊 > 教師招聘 > 教師招聘 > 2017天津武清區(qū)教育系統(tǒng)招聘教師166人公告

2017天津武清區(qū)教育系統(tǒng)招聘教師166人公告

發(fā)布時(shí)間:2016/12/3 1:44:30文章來(lái)源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):3544次


為滿足我區(qū)教育系統(tǒng)事業(yè)單位師資需求,不斷拓寬選人用人渠道,吸引優(yōu)秀人才從教,根據(jù)《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))規(guī)定,經(jīng)區(qū)政府批準(zhǔn),組織實(shí)施我區(qū)教育系統(tǒng)2017年度公開(kāi)招聘教師工作。本次公開(kāi)招聘崗位共計(jì)473個(gè),其中:高中、職校崗位130個(gè),初中崗位101個(gè),小學(xué)崗位190個(gè),幼兒園崗位52個(gè)。為確保公開(kāi)招聘工作順利進(jìn)行,制定實(shí)施方案如下。

一、招聘方式及數(shù)量

本次招聘采取赴外省市師范類院校設(shè)點(diǎn)招聘和在本市公開(kāi)招聘相結(jié)合的方式進(jìn)行。首先進(jìn)行赴外省市師范類院校設(shè)點(diǎn)招聘,分別在華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、哈爾濱師范大學(xué)設(shè)置考點(diǎn),面向2017屆高校畢業(yè)生公開(kāi)招聘教師166名。赴外招聘結(jié)束后,在本市設(shè)考點(diǎn)公開(kāi)招聘教師307名,赴外省市師范類院校設(shè)點(diǎn)招聘未完成的計(jì)劃并入本市公開(kāi)招聘。

二、招聘對(duì)象

赴外省市師范類院校設(shè)點(diǎn)招聘的對(duì)象為符合崗位條件的2017屆全日制普通高等院校畢業(yè)生。在本市公開(kāi)招聘的對(duì)象為符合崗位條件的2017屆全日制普通高等院校畢業(yè)生和社會(huì)人員。信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

三、招聘條件

(一)基本條件信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

1、遵紀(jì)守法,忠誠(chéng)黨的教育事業(yè),熱愛(ài)教育教學(xué)工作。

2、18周歲以上、30周歲以下(1985年11月30日至1998年11月30日出生),博士研究生放寬至35周歲以下(1980年11月30日以后出生)。

3、社會(huì)人員在報(bào)名時(shí)須具有報(bào)考學(xué)段或高于報(bào)考學(xué)段教師資格證;2017屆畢業(yè)生必須在入職前取得報(bào)考學(xué)段或高于報(bào)考學(xué)段的教師資格證,否則不予聘用,并按違約處理。

4、具有良好的品行。

5、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),具有符合崗位要求的工作能力。

6、符合崗位要求的其他條件。

(二)凡有下列情況之一者,不得報(bào)考:

1、定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)本科生、研究生,各類成人教育、遠(yuǎn)程教育的畢業(yè)生不在此次招聘范圍;獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生不在高中校、初中校職位招聘范圍。

2、受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員。

3、受過(guò)黨內(nèi)嚴(yán)重警告或行政記大過(guò)以上處分人員。

4、正在接受立案審查的人員。

5、法律規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位工作的其他情形。

四、招聘程序

招聘工作在區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下,由區(qū)人力社保局會(huì)同區(qū)教育局共同組織實(shí)施。

(一)赴外省市師范類院校設(shè)點(diǎn)招聘

1、發(fā)布招聘公告

報(bào)考人員從2016年11月30日8:00開(kāi)始,通過(guò)天津市人力社保局門(mén)戶網(wǎng)站、天津人事考試網(wǎng)、天津市人才服務(wù)中心網(wǎng)站、武清人才網(wǎng)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、哈爾濱師范大學(xué)等網(wǎng)站查詢招聘公告。公告時(shí)間為7個(gè)工作日。

2、報(bào)名、繳費(fèi)與資格審查

考試報(bào)名和繳費(fèi)均在網(wǎng)上進(jìn)行。

網(wǎng)址:www.tjtalents.com.cn

報(bào)名時(shí)間:12月9日8:00至12月13日17:00。

筆試?yán)U費(fèi)時(shí)間:12月9日8:00至12月14日17:00。

報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)考人員可在提交報(bào)名申請(qǐng)48小時(shí)內(nèi)查詢資格審查結(jié)果,通過(guò)審查的報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)。

崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比原則上為3:1,未達(dá)到該比例的,核減招聘計(jì)劃。報(bào)名不能開(kāi)考崗位已經(jīng)通過(guò)資格審查完成繳費(fèi)的人員,可在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)改報(bào)其他崗位。改報(bào)時(shí)間:12月15日9:00至16:00。

本次公開(kāi)招聘,報(bào)名與考試考務(wù)費(fèi)每人45元。根據(jù)國(guó)家和我市的有關(guān)政策,對(duì)享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,減免考務(wù)費(fèi)用。

3、筆試和面試

筆試命題、閱卷以及考務(wù)、考場(chǎng)安排等工作,委托專業(yè)部門(mén)負(fù)責(zé)。筆試科目為本學(xué)科專業(yè)知識(shí),不同學(xué)段相同學(xué)科筆試內(nèi)容相同,試卷滿分為100分。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)具體安排詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

準(zhǔn)考證下載時(shí)間:2016年12月17日9:00至12月19日17:00。

報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證,缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

筆試結(jié)束當(dāng)天下午17:00前,報(bào)考人員可在考點(diǎn)查詢筆試成績(jī)及相關(guān)信息。

按筆試成績(jī)由高分到低分排序,根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人選1:3的比例,確定各崗位進(jìn)入面試的人選名單。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。

面試前,對(duì)進(jìn)入面試的人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審提交材料包括:學(xué)生證、身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表等相關(guān)證件原件和復(fù)印件(復(fù)印件均用a4紙復(fù)印);綜合性大學(xué)的師范生,需提交學(xué)校開(kāi)具的師范生證明,并加蓋公章;崗位要求一本以上的,提供學(xué)校檔案管理部門(mén)出具的普通高等學(xué)校錄取新生名冊(cè)(本人頁(yè))并加蓋公章。資格復(fù)審合格的,現(xiàn)場(chǎng)繳納面試費(fèi)45元;資格復(fù)審不合格的,取消其面試資格;未按照規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試資格。因取消或放棄面試資格形成的空額,根據(jù)用人單位需要,經(jīng)批準(zhǔn)后在報(bào)考同一崗位人員中按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

面試采取說(shuō)課和答辯的方式進(jìn)行,滿分為100分,及格線為60分。達(dá)不到及格線的,不予聘用。面試內(nèi)容包括說(shuō)課、答辯、基本素質(zhì)考查。說(shuō)課內(nèi)容為報(bào)考學(xué)段、學(xué)科教材,重點(diǎn)考查報(bào)考人員駕馭課堂教學(xué)、處理教材及語(yǔ)言表達(dá)能力;答辯重點(diǎn)考查報(bào)考人員的應(yīng)變能力及心理素質(zhì);基本素質(zhì)重點(diǎn)考查報(bào)考人員鋼筆字、粉筆字的書(shū)寫(xiě)水平以及形象、舉止、儀表等,其中報(bào)考幼兒園教師崗位面試加試鍵盤(pán)樂(lè)器演奏(手風(fēng)琴、電子琴任選其一)。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

總成績(jī)的計(jì)算方法為:筆試成績(jī)占60%,面試成績(jī)占40%。

筆試成績(jī)、面試成績(jī)各保留1位小數(shù),總成績(jī)保留2位小數(shù)。

面試結(jié)束后,以總成績(jī)由高分到低分排序,按各崗位招聘人數(shù)與簽約人員1:1的比例確定簽約人員名單。若報(bào)考人員總成績(jī)出現(xiàn)并列,按照筆試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定簽約人員。如仍出現(xiàn)并列情況,則一同確定為簽約人員。人員確定后,與區(qū)教育局簽訂《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》。

(二)在本市公開(kāi)招聘

在本市公開(kāi)招聘的307個(gè)崗位及赴外省市師范類院校設(shè)點(diǎn)招聘未完成的計(jì)劃,參加全市教育系統(tǒng)公開(kāi)招聘聯(lián)考,招聘信息發(fā)布、報(bào)名繳費(fèi)、筆試面試等程序按市主管部門(mén)規(guī)定進(jìn)行。

(三)體檢

體檢由區(qū)教育局統(tǒng)一組織,進(jìn)入體檢人員按要求到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)參照《天津市教師資格認(rèn)定體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行。體檢不合格的不予聘用,未按照規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢、復(fù)檢或鑒定的報(bào)考人員,視為自動(dòng)放棄,因此產(chǎn)生的空缺,根據(jù)用人單位需要,經(jīng)批準(zhǔn)后在同一考點(diǎn)同一崗位中按總成績(jī)由高到低進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

(四)考察

考察工作由區(qū)教育局組織實(shí)施。考察應(yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正。考察內(nèi)容包括被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況,同時(shí)對(duì)被考察對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)核。經(jīng)考察不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的,不予聘用,因此產(chǎn)生的空缺,根據(jù)用人單位需要,經(jīng)批準(zhǔn)后在同一考點(diǎn)同一崗位中按總成績(jī)由高到低進(jìn)行依次遞補(bǔ)。

(五)公示和聘用

區(qū)人力社保局對(duì)擬聘用人員在原公告渠道進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

公示期滿,沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的,方可辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,取消其聘用資格;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩辦理聘用手續(xù),待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

五、有關(guān)要求

報(bào)考人員在赴外省市師范類院校設(shè)點(diǎn)招聘中與區(qū)教育局簽約后,不得再參加本市公開(kāi)招聘。

報(bào)考人員需根據(jù)本人實(shí)際情況,提前將資格復(fù)審所需材料準(zhǔn)備齊全。

擬聘用的2017屆應(yīng)屆高校畢業(yè)生必須在入職前取得崗位要求的教師資格證,否則不予聘用,并按違約處理。

聘用人員納入事業(yè)單位工作人員管理,按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿考核不合格的,解除聘用合同。此次招聘的教師,區(qū)教育局將根據(jù)工作需要,補(bǔ)充到我區(qū)各中小學(xué)、幼兒園,應(yīng)聘人員根據(jù)各崗位的分配計(jì)劃,按照總成績(jī)由高到低順序自擇單位。

報(bào)考人員要樹(shù)立誠(chéng)信考試光榮,違紀(jì)舞弊可恥的理念。在公開(kāi)招聘考試過(guò)程中,報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)﹝2009﹞126號(hào))處理,并記入本人誠(chéng)信檔案。

本次公開(kāi)招聘考試不指定輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大報(bào)考人員提高警惕。

六、招聘紀(jì)律

此次招聘工作在紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督下進(jìn)行,按照上級(jí)規(guī)定實(shí)行回避制度。考務(wù)工作相關(guān)人員,凡利用考務(wù)或考試工作之便,為報(bào)考人員舞弊提供便利的,取消工作資格,視情節(jié)輕重予以處分。報(bào)考人員弄虛作假,違反報(bào)名、考試紀(jì)律的取消考試資格或聘用資格。

咨詢電話:022-59618267 82171016

監(jiān)督電話:022-82129992

原標(biāo)題:武清區(qū)教育系統(tǒng)2017年度公開(kāi)招聘教師工作實(shí)施方案

點(diǎn)擊下載>>>

2017年度天津市武清區(qū)赴外省市師范類院校設(shè)點(diǎn)招聘教師計(jì)劃.zip

天津市武清區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

天津市武清區(qū)教育局

2016年11月30日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)


惠州人才網(wǎng)
www.dcxycff.com

本站部份文章及圖片來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)載,版權(quán)歸作者所有,如有侵犯到您的權(quán)益,請(qǐng)聯(lián)系站長(zhǎng),我們將第一時(shí)間刪除信息。 
免費(fèi)發(fā)布招聘信息首選的免費(fèi)人才網(wǎng)免費(fèi)招聘網(wǎng)站,淘才招聘網(wǎng)。 

久久久久久久久久久久久久久久av _不卡一区二区三区视频_亚洲a在线播放_久久精品成人一区二区三区
久久99精品久久久久久久久久| 国产精品国产三级国产专区53| 热久久99这里有精品| 午夜在线视频免费观看| 又粗又黑又大的吊av| 中文字幕精品在线播放| 久久国产精品网站| 久久99久久99精品中文字幕| 欧美大成色www永久网站婷| 色偷偷888欧美精品久久久| 久久av免费观看| 久久久久久久久久久国产| 国产成人精品日本亚洲11 | 国语自产精品视频在线看一大j8| 日本欧美黄网站| 热久久免费视频精品| 欧美自拍资源在线| 国内精品国产三级国产在线专| 国产中文字幕视频在线观看| 国产伦精品一区二区三区视频黑人 | 欧美日韩国产123| 久久91精品国产| 伊人久久99| 天天操天天干天天玩| 日韩高清专区| 欧洲在线视频一区| 黄色网络在线观看| 国产精自产拍久久久久久蜜| 91精品国产91久久久久久久久| 91干在线观看| 久久久久www| 国产精品第12页| 亚洲v欧美v另类v综合v日韩v| 日韩欧美猛交xxxxx无码| 黄色激情在线视频| 97久久精品在线| 色婷婷成人综合| 欧美精品一区二区免费| 亚洲欧美精品在线观看| 热草久综合在线| 国产欧美精品va在线观看| 99久久免费国| y97精品国产97久久久久久| 欧美精品手机在线| 日本网站免费在线观看| 国产美女91呻吟求| 日韩中文综合网| 欧美日韩第一视频| 欧美日韩dvd| 91精品国产高清久久久久久91裸体| 国产精品视频99| 色乱码一区二区三区熟女| 免费在线国产精品| 久久久天堂国产精品女人| 久久伊人免费视频| 日本阿v视频在线观看| 国内精品在线观看视频| 91精品国产91久久久| 国产精品日韩在线| 欧美一区二区三区在线播放| 国产一区二区片| 日韩中文字幕视频| 亚欧洲精品在线视频免费观看| 国产一区二区三区高清| 久久精品国产v日韩v亚洲| 婷婷亚洲婷婷综合色香五月| 国产乱人伦真实精品视频| 精品国产欧美一区二区五十路| 久久99久久亚洲国产| 日韩手机在线观看视频| av动漫免费看| 国产精品电影久久久久电影网| 日本高清一区| 久久久在线视频| 亚洲v日韩v欧美v综合| 国产免费亚洲高清| 国产精品福利视频| 欧美最猛性xxxx| 国产成人aa精品一区在线播放| 在线观看成人一级片| 国产熟女高潮视频| 国产精品秘入口18禁麻豆免会员| 日本久久精品视频| 91精品国产成人| 一区二区冒白浆视频| 国产视频一区二区不卡| 久久精品视频在线| 欧美在线视频观看免费网站| 久久久久久久久久久久久9999| 日韩中文字幕在线免费| αv一区二区三区| 一区二区三视频| www日韩视频| 亚洲最大成人在线| www国产亚洲精品| 中文字幕免费高| 国产精品一码二码三码在线| 欧美大成色www永久网站婷| 国产在线高清精品| 国产精品丝袜久久久久久消防器材| 日韩免费在线观看视频| 久久久亚洲精选| 欧美一区二区三区综合| 91精品视频一区| 日本一区二区三区精品视频| 久久国产色av免费观看| 青青在线视频免费观看| 色婷婷av一区二区三区久久| 欧美精品尤物在线| 国产精品欧美激情在线观看| 免费人成在线观看视频播放| 不卡av在线播放| 99精品一区二区三区的区别| 曰韩不卡视频| 国产精品12p| 日韩精品av一区二区三区| 日韩在线播放视频| 狠狠噜天天噜日日噜| 精品久久久久久中文字幕动漫| 国产精品一区二区久久久久| 午夜精品美女久久久久av福利| 久久琪琪电影院| 激情五月婷婷六月| 欧美乱人伦中文字幕在线| 国产欧美精品aaaaaa片| 亚洲欧美日韩精品综合在线观看| 国产成人福利网站| 欧美精品一区二区三区在线四季| 久久精品国产成人| 国产美女精品在线观看| 无码日韩人妻精品久久蜜桃| 深夜福利一区二区| 国产日韩视频在线观看| 色欲色香天天天综合网www| 俺去亚洲欧洲欧美日韩| 丰满少妇大力进入| 日韩资源av在线| 国产精品海角社区在线观看| av免费网站观看| 欧美一区二区在线视频观看| 一区二区视频在线观看| 日韩中文字幕精品| 成人欧美一区二区三区黑人免费| 日韩精品极品视频在线观看免费| 久久国产精品久久久久久久久久 | 久久久久久久久久久久久国产| 欧美精品一区二区视频| 亚洲午夜精品久久久中文影院av| 久久99精品久久久久久三级| 国产在线一区二区三区| 亚洲狠狠婷婷综合久久久| 国产精品久久久久久久乖乖| 久久久久国产精品熟女影院 | 久久久亚洲精品无码| 国模吧无码一区二区三区| 日韩无套无码精品| 久久久久国产一区二区三区| 久久久久天天天天| 99久热在线精品视频| 精品少妇在线视频| 欧美一二三区| 色狠狠久久av五月综合| 国产99视频在线观看| 啊v视频在线一区二区三区| 97精品国产97久久久久久春色| 欧美亚洲视频一区| 视频一区二区三区免费观看| 色综合视频网站| 国产精品久久激情| 国产精品手机播放| 久久久久久久久久久人体| 国产精品一区在线播放| 欧美日韩国产精品一卡| 视频一区亚洲| 亚洲 日韩 国产第一区| 欧美精品aaa| 美女啪啪无遮挡免费久久网站| 久久国产一区二区三区| 北条麻妃99精品青青久久| 丝袜美腿亚洲一区二区| 国产成人精品久久久| 99精品人妻少妇一区二区| 国产免费久久av| 国产原创精品| 蜜臀av.com| 激情伦成人综合小说| 热re99久久精品国99热蜜月| 日韩福利视频| 日韩欧美一级在线| 日韩精品―中文字幕| 奇米影视首页 狠狠色丁香婷婷久久综合| 日本精品视频在线观看| 日本高清视频一区二区三区| 日韩视频免费播放| 欧美久久电影| 欧美久久在线| 国产综合在线观看视频| 国产精品永久在线| 97久久超碰福利国产精品…| 久久久影院一区二区三区|